0 Adet Kitap / Toplam : 0,00 TL


  • Tüm Kategoriler
  • * Themis / Justice Dizileri
  • Adli Bilimler ve Kriminoloji
  • Anayasa Hukuku
  • Avrupa Birliği Hukuku
  • Avukat, Hakim, Savcı, Noter H.
  • Bankacılık Hukuku
  • Basın Hukuku
  • Bilişim Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Ceza Hukuku
  • Ceza İnfaz Hukuku
  • Ceza Muhakemesi Hukuku
  • Deniz Ticareti Hukuku
  • Devlet Kuramı / Hukuk Felsefesi
  • Eşya Hukuku
  • Fikri ve Sınai Haklar
  • Genel Hukuk / Başvuru Kitapları
  • Hukuk Başlangıcı
  • Hukuk Sosyolojisi
  • Hukuk Tarihi / Siyasi Tarih
  • İcra ve İflas Hukuku
  • İdare Hukuku
  • İnsan Hakları Hukuku
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • Kambiyo ve Dış Ticaret Hukuku
  • Kamu Maliyesi ve Bütçe Hukuku
  • Kıymetli Evrak Hukuku
  • Kooperatifler Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • Medeni Usul Hukuku
  • Miras Hukuku
  • Rekabet Hukuku
  • Roma Hukuku
  • Sermaye Piyasası Hukuku
  • Sigorta / Bireysel Emeklilik H.
  • Şirketler Hukuku
  • Ticaret Hukuku
  • Ticari İşletme Hukuku
  • Tüketicinin Korunması Hukuku
  • Uluslararası Hukuk
  • Uluslararası Özel Hukuk
  • Vergi Hukuku
  • Armağan ve Derlemeler
  • Sözlükler
  • Süreli Yayınlar
  • Sınavlara Hazırlık
  • * Hakimlik / Savcılık Sınavları
  • * SPK Lisanslama Sınavları
  • İktisat / Ekonomi
  • İnsan Kaynakları
  • İşletme
  • Muhasebe ve Finans
  • Pazarlama / Halkla İlişkiler
  • Yabancı Dil Öğretimi
  • Muhtelif
  • Tüm Yayınevleri
  • 4T
  • 657 Yayınevi
  • A Yayınları
  • a-c
  • AB Ajans
  • ABC
  • ABT
  • Acar
  • Adalet
  • Adam
  • Adil
  • Adres
  • AGAM
  • Agon
  • Akademi
  • Akademi Denizcilik
  • Akademik Düzey
  • Akademik Tarz
  • Akis
  • Aktif Akademi Eğitim Merkezi
  • Aktüel
  • Alan
  • Albi Yayınları
  • Alfa
  • AlfaAktüel
  • Alkım
  • Alp
  • Alternatif
  • Altın Nokta
  • AMP Akademi
  • Anahtar Kitaplar
  • Anayasa Mahkemesi
  • Andıç
  • Angora
  • Anı
  • Ankara
  • Ankara Kariyer
  • Ankara Üniversitesi
  • April
  • Arayış
  • Arge
  • Arı Sanat
  • Arıkan
  • Arın
  • Arion
  • Aristo
  • Arkadaş
  • Arkeoloji ve Sanat
  • As
  • Asil
  • ASMMMO
  • Astana
  • Atlas
  • Atlas Akademi
  • Avbil
  • Avcıol
  • Avesta
  • Avrupa Ekonomik Danışma Merkezi
  • Avrupa-Türkiye
  • Aybay
  • Aydın
  • Ayhan
  • Ayraç
  • Ayrıntı
  • Ayva
  • Babil
  • Bahar
  • Bahçeşehir Üniversitesi
  • Baki Kulu
  • bamm
  • Bankacılık ve Ticaret H. Araş. E
  • Banko
  • Barış
  • Barron's
  • Başalan Patent Hukuk Yayınları
  • Başkent Üniversitesi GVİİ
  • Bayındırlık ve İskan Bakanlığı
  • BEKAD
  • Belge
  • Bellek
  • Berk
  • Best
  • Beşir
  • Beta
  • Betik
  • Beyan
  • Bilge
  • BilgeSu
  • Bilgi
  • Bilim
  • Bilim Teknik
  • Bilinmiyor
  • Birsen
  • Bizim Kitaplar
  • Boğaziçi Üniversitesi
  • Boyut
  • BPLAS
  • Broy
  • Büke
  • Büke
  • Büyük Doğu
  • Büyülüdağ
  • Ce-Ka
  • Cem
  • Ceza Hukuku Derneği
  • CROSS
  • Crowe Horwath
  • Crowe Horwath
  • Çağa Hukuk Vakfı
  • Çağdaş
  • Çağlayan
  • Çakmak
  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Der.
  • Çanta Yayıncılık
  • Çatı
  • Çiviyazıları
  • Çizgi
  • Dahi
  • Danışman
  • Danıştay
  • Data
  • Dayınlarlı
  • Değişim
  • Deha Açıköğretim
  • Demir - Demir
  • DENETDE
  • Denge Akademi
  • Der
  • Derin
  • Derya
  • Destek
  • Detay
  • Digesta
  • Dinamik Akademi
  • Dizayn
  • Doğan
  • Doğan Kitap
  • Doğru
  • Doğuş Üniversitesi
  • Dokuz Eylül Üni.
  • Dolmakalem
  • Donkişot
  • Dora
  • Dorlion
  • Dost
  • Dörtbay
  • Dörtgen
  • Dörtgöz
  • Duduman
  • Dünya
  • Ebabil
  • Ece Ajandaları
  • Efil
  • Eflatun
  • Eğitim
  • Eğitim Ve Kültür Öncüleri Derneğ
  • Ekin
  • Elips
  • Emo
  • Enerji Hukuku Araştırma Enstitüs
  • Engin
  • Ensar Neşriyat
  • Erek
  • Erguvani
  • Erzurum Barosu
  • ESC Araştırma
  • Ethemler
  • Etki
  • Everest
  • Evrensel
  • Evrim
  • Eylül
  • Ezgi
  • Fakülteler Barış
  • Fark
  • Filika
  • Filiz
  • Focus Denetim
  • G.Ü. İ.İ.B.F.
  • Galatasaray Üniversitesi
  • Galeri Kültür
  • Gazi
  • Geçit
  • Gelirler Kontrolörleri Der.
  • Gita
  • Goa
  • Gökçe
  • Gözlem
  • Group Law Publishing
  • Grup Vizyon
  • Gümrük Kontrolörleri Derneği
  • Gün
  • Günaydın Hukuk
  • Güncel
  • Gündoğan
  • Gündüz
  • Gündüz Eğitim
  • Güneş
  • Güney
  • Günışığı
  • Gürer
  • Güven
  • Güvenlik Bilimleri Ens.
  • Güzem Can
  • Hakim
  • HarperCollins
  • Hars
  • Hatiboğlu
  • Hayat
  • HD
  • Hilal
  • Hiperlink
  • HUKAB
  • Hukuk Yayınları
  • Huz Akademi
  • Hür
  • IFA
  • Intermedia
  • IQ Kültür Sanat
  • İdeal Kültür Yayıncılık
  • İkinci Sayfa
  • İktisadî Araştırmalar Vakfı
  • İktisadi Kalkınma Vakfı
  • İleri
  • İletişim
  • İlk Biz
  • İlkim
  • İmaj
  • İmge
  • İnkılap
  • İSMAV
  • İSTAÇ
  • İstanbul Barosu
  • İstanbul Bilgi Üniversitesi
  • İstanbul Ticaret Odası Yayınları
  • İstanbul Ticaret Üniversitesi
  • İstanbul Üniversitesi
  • İtalik
  • İz
  • Kabalcı
  • Kadir Has Üniversitesi
  • Kaknüs
  • Kamupark
  • Kamusal Akademi Derneği
  • Kamusal Eğitim Derneği
  • Kamusal Hukuk
  • Kaos GL
  • Karacan
  • Karahan
  • Karakutu
  • Karavelioğlu Hukuk
  • Kare
  • Kariyer Kitapları
  • Kariyer Meslek
  • Kartal
  • Kastaş
  • Kavim
  • Kaynak
  • Kaynakçalı Periyodik
  • Kazancı Hukuk
  • Kazancı Kitap
  • Kelepir
  • Kesit
  • Kılavuz
  • Kırlangıç
  • Kitabevi
  • Kitap
  • Kitap
  • Kitapsal
  • Kocaeli Üniversitesi
  • Komal
  • Kuram Kitap
  • Kutup Yıldızı
  • Külcüoğlu
  • Lale
  • Lalezar
  • Lamure
  • Lazer
  • Lebib Yalkın
  • Legal
  • Legem
  • Leges
  • Liberte
  • Liman
  • Literatür
  • M.Ü. İlahiyat Fakültesi
  • Mahalli İdareler Derneği
  • Mali Akademi
  • Mali Hakem
  • Mali Hizmet Yayınları
  • Mali Hizmetler Derneği
  • Mali Yönetim ve Denetim
  • Maliye Hesap Uzmanları Derneği
  • Maliye Postası
  • Maliye ve Hukuk
  • Malkoç
  • Maltepe Üniversitesi
  • Marifet
  • Marmara Kitap Merkezi
  • Marmara Üniversitesi Nihad Sayar
  • Mayıs
  • Merkez Yayıncılık
  • Meslek Yapıtları
  • Metis
  • Metropol
  • Mevzuat
  • MHB
  • Milli Emlak Kontrolörleri Der.
  • Mimoza
  • MKM
  • MTSAVY
  • Muhasebat Kontrolörleri Derneği
  • Muhasebe & Sosyal Güvenlik Kitap
  • Muhasebe Network
  • Murat
  • Murat Kitabevi
  • Murathan
  • Mustafa Kitabevi
  • Mustafa Tamer Stratejik Araştırm
  • Naos
  • Naturel
  • Nazalı Avukatlık Ortaklığı
  • Nehir
  • Net - Pa
  • Nexia
  • Neyir
  • Nil
  • Nisan
  • Nobel
  • Nobel (Adana)
  • Ocak
  • Oda Yayınları
  • Oğlak
  • Okutman
  • Okuyanus
  • Oluş
  • Oluşum
  • Omca
  • On İki Levha Yayıncılık
  • Orient
  • Orion
  • Otopsi
  • Öncü
  • Öncü Kitap
  • Öngören Hukuk
  • Örgün
  • Ötüken
  • Palet
  • Palme
  • Papatya
  • Papirüs
  • Pegem Akademi
  • Pegema
  • Pelikan
  • Peri
  • Phoenix
  • Piramit
  • Platin
  • Polaris
  • Polis Akademisi
  • Pozitif
  • Profil
  • Pusula
  • PwC Business School
  • Radikal Akademi
  • Ramazan Taş
  • Redhouse
  • Referans
  • Rekabet Kurumu
  • Reklam Yaratıcıları Derneği
  • Remzi
  • Roma
  • Rota
  • RS Yayıncılık ve Danışmanlık
  • Saba Özmen Avukatlık Ortaklığı
  • Sakarya
  • Sarıibrahimoğlu Hukuk Bürosu
  • Savaş
  • Say
  • Sayram
  • Scala
  • Scala
  • Secretcv.com
  • Seçkin
  • Selim
  • Sinemis
  • Sistem Ofset
  • Siyasal
  • SMMM
  • Somgür
  • Sorun
  • Sözkesen Matbacılık
  • Statü
  • Su
  • Sümer
  • Sürat Üniversite Yayınları
  • Süryay
  • Süvari Akademi
  • Şafak
  • Tablet
  • Talih Uyar
  • Tara Kitap
  • Tarih Vakfı Yurt
  • Tasarı
  • Taşyürek
  • TBMM
  • TBV
  • Tekağaç
  • Tekin
  • Teknik
  • Telos
  • Temel
  • Tesmer
  • TİAV
  • Ticaret Yayınları
  • Tiem Eğitim & Danışmanlık
  • TODAİE
  • Toplumsal Dönüşüm
  • Töre
  • Tunca
  • Turhan
  • Tümzamanlar
  • Türk Ceza Hukuku Derneği
  • Türk Demokrasi Vakfı
  • Türk Hukut Estitüsü
  • Türkiye Barolar Birliği
  • Türkiye Eko. Ve Topl.Tarih Vakfı
  • Türkiye Ekonomik ve Sosyal Etüdl
  • Türkiye İş Bankası Kültür
  • Türkiye Kamu Sen
  • Türkiye ve Ortadoğu Amme İdaresi
  • Türkmen
  • TÜRMOB
  • Tüze
  • U S-A
  • Ufuk Kitap
  • Uludağ Üniversitesi
  • Ulus
  • Umuda Yükseliş
  • Umut Kitap
  • Umuttepe
  • USAK
  • USİDER
  • UTİKAD
  • Uygulama
  • Uyum
  • Uyuşmazlık Mahkemesi Yayınları
  • Uzman Kariyer
  • Ümit
  • Üniversite Elazığ
  • Ütopya
  • Vadi
  • Vedat
  • Vergi Müfettişleri Derneği
  • Veziroğlu
  • Vizyon
  • Wolters Kluwer
  • Yağmur
  • Yaklaşım
  • Yalçın
  • Yalın
  • Yamaner
  • Yapı Endüstri Merkezi
  • Yapı Kredi
  • Yargı
  • Yargın Hukuk
  • Yargıtay
  • Yasa
  • Yaşar Cevizli Mağazaları
  • Yayın Odası
  • Yayınevi Belirtilmemiş
  • Yaylım
  • Yazarın Kendi Yayını
  • Yazgan Medya
  • Yazıt
  • Yeditepe Üniversitesi
  • YEKÜD
  • Yeni Boyut
  • Yeni Gümrük ve Ticaret MDİİ
  • Yeni Türkiye
  • Yerel Mevzuat
  • Yetkin
  • Yöneliş
  • Yörünge Akademi
  • Zigana
  • Tüm İçerik
  • Kitap Adı
  • Yazar Adı
  • Yayınevi
  • Detaylar
  • Kavram
Kategoriler Filtre

  • Tüm Kategoriler (169)
    İnsan Hakları Hukuku (139)
    Anayasa Hukuku (7)
    Uluslararası Hukuk (4)
    İdare Hukuku (4)
    Basın Hukuku (3)


  • Tüm Yayınevleri (169)
    Adalet (31)
    On İki Levha Yayıncılık (30)
    Seçkin (29)
    Legal (27)
    Beta (15)


  • Tüm Basım Yılları (169)
    2017 (10)
    2016 (23)
    2015 (17)
    2014 (12)
    2013 (20)


İnsan Hakları Hukuku
Toplam 169 Kitap
Sıralama: Tarih İsim Fiyat Satış
1 2 3 4 5 6 ... Sonraki »
Yükleniyor...

Adalet, 2017 Nisan, 16 x 23,5 cm, 147 sayfa
"İnsan hakları ve hukuk devleti insanlığın uzun yıllar süren adalet, özgürlük ve eşitlik mücadelesi sayesinde elde edilmiştir. Bu değerlerin yargıl...
35,00 TL / KDV DAHİL

"İnsan hakları ve hukuk devleti insanlığın uzun yıllar süren adalet, özgürlük ve eşitlik mücadelesi sayesinde elde edilmiştir. Bu değerlerin yargılama alanındaki en önemli sonucu ise adil yargılanma hakkıdır.
Adil yargılanma hakkı, birçok anayasa, uluslararası sözleşme ile ulusal yasalar tarafından güvence altına alınmış en temel insan haklarındadır. Adil yargılanma hakkı, dokunulmaz ve vazgeçilmez bir hak olarak, yargılamanın insan haklarına ve demokratik kurallara en uygun şekilde yapılmasını ve insan haklarının güvence altına alınmasını sağlar.
Bu çalışmanın ilk iki bölümü ile, insan hakları ile özgürlüklerin yargısal güvencesi ve aynı zamanda bir temel hak olan adil yargılanma hakkının unsurları ve koruma alanı esasen Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi kararları ışığında incelenmiştir. Bununla birlikte, diğer uluslararası temel insan hakları belgelerinde düzenlenişine ve Avrupa Birliği hukukundaki yerine de yer verilmiştir. Ayrıca çalışmayı daha yararlı kılmak için adil yargılanma hakkına ilişkin Amerikan Yüksek mahkemesi içtihatlarına da değinilerek Amerikan sisteminde bu hakkın uygulanışı da ele alınmıştır.
Çalışmanın son bölümü ile, 1982 Anayasası’nda yer alan ilgili hükümler ve Türk yüksek mahkemelerinin içtihatları ışığında adil yargılanma hakkının hukuk sistemimizde düzenlenişi incelenmiştir. Hakla ilgili uygulama ve mevzuattan kaynaklanan problemlerin altını çizerek bizim sistemimiz açısından olması gerekenlere dair bazı çözüm önerileri getirilmiştir. Çalışmamız sonucunda ulaşılan genel kanaatler ise sonuç kısmında yer almaktadır." (Önsözden)


İçindekiler

  • ÖNSÖZ-VII
  • İÇİNDEKİLER-IX
  • KISALTMALAR-XIII
  • GİRİŞ-1
  • BİRİNCİ BÖLÜM
  • BİR TEMEL HAK OLARAK ADİL YARGILANMA HAKKI
  • I. ADİL YARGILANMA HAKKI-5
  • A. Genel Olarak-5
  • B. Adil Yargılanma Hakkının Temel Hak Boyutu-9
  • C. Koruma Alanı-15
  • 1. Kişi Bakımından-15
  • 2. Konu Bakımından-16
  • a. Medeni Hak ve Yükümlülüklere İlişkin Uyuşmazlıklarda-19
  • b. Cezai Alanda Kendisine Yöneltilen Suçlamaların Esası Konusunda-23
  • D. Hakkın Sınırlandırılabilirliği-26
  • II. ADİL YARGILANMA HAKKININ UNSURLARI-29
  • A. Yasayla Kurulmuş, Bağımsız ve Tarafsız Yargı Yeri Önünde Yargılanma Hakkı-29
  • B. Hakkaniyete Uygun Yargılanma Hakkı-32
  • 1. Silahların Eşitliği ve Çelişmeli Yargılama İlkeleri-33
  • 2. Kendisine Karşı Yöneltilen Suçlamanın Niteliği ve Sebebinden En Kısa Sürede, Anladığı Bir Dilde ve Ayrıntılı Olarak Haberdar Edilme Hakkı-36
  • 3. Savunmasını Hazırlamak İçin Gerekli Zaman ve Kolaylıklara
  • -Sahip Olma Hakkı-39
  • 4. Sanığın Kendisini Bizzat Savunmak veya Ücretli ya da Ücretsiz Bir Müdafi Yardımından Yararlanma Hakkı-40
  • 5. Duruşmada Hazır Bulunma Hakkı-41
  • 6. Eşit Şartlarda Tanık Dinletme Hakkı-42
  • 7. Ücretsiz Tercümandan Yararlanma Hakkı-43
  • 8. Susma ve Kendini Suçlamama Hakkı-45
  • 9. Gerekçeli Karar Hakkı-46
  • 10. Delillere İlişkin Temel Kurallar-47
  • 11. Masumiyet Karinesi-49
  • C. Aleniyet İlkesi-50
  • D. Makul Sürede Yargılanma Hakkı-52
  • İKİNCİ BÖLÜM
  • AVRUPA VE AMERİKAN HUKUKUNDA ADİL YARGILANMA HAKKI
  • I. AVRUPA İNSAN HAKLARI SÖZLEŞMESİNDE ADİL YARGILANMA HAKKI-55
  • A. Genel Olarak Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi-55
  • B. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’nde Adil Yargılanma Hakkı ve
  • Bazı Örnek Kararlar-59
  • II. AVRUPA BİRLİĞİ HUKUKUNDA ADİL YARGILANMA HAKKI-66
  • A. Avrupa Birliği’nde İnsan Haklarının Gelişimi-66
  • B. Avrupa Birliği’nin Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’ne Katılması Meselesi-69
  • C. Avrupa Birliği Temel Haklar Şartı-71
  • 1. Avrupa Birliği Temel Haklar Şartı’nda Yargısal Temel Haklar ve Adil Yargılanma Hakkı-72
  • 2. Avrupa Birliği Adalet Divanı Kararlarında Adil Yargılanma Hakkı-75
  • D. Avrupa Birliği Temel Haklar Ajansı-78
  • III. AMERİKA BİRLEŞİK DEVLETLERİ HUKUKUNDA ADİL YARGILANMA HAKKI-80
  • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
  • TÜRK HUKUKUNDA ADİL YARGILANMA HAKKI
  • I. ANAYASAMIZDA ADİL YARGILANMA HAKKI-87
  • II. ANAYASA MAHKEMESİ’NİN BAZI ÖRNEK KARARLARINDA ADİL YARGILANMA HAKKI-90
  • A. Anayasa Mahkemesi’nin 02/07/2013 Tarihli ve 2012/13 Başvuru Numaralı Kararı (Makul Sürede Yargılanma Hakkı)-90
  • B. Anayasa Mahkemesi’nin 05/11/2014 Tarihli ve 2012/1223 Başvuru Numaralı Kararı (Mahkemeye Erişim Hakkı)-92
  • C. Anayasa Mahkemesi’nin 10/06/2015 Tarihli ve 2014/929 Başvuru Numaralı Kararı (Silahların Eşitliği ve Çelişmeli Yargılama İlkesi)-95
  • D. Anayasa Mahkemesi’nin 15/04/2015 Tarihli ve 2014/13205 Başvuru Numaralı Kararı (Hukuka Aykırı Deliller ve Gerekçeli Karar Hakkı)-98
  • E. -Anayasa Mahkemesi’nin 27/03/2014 Tarihli ve 2013/38 Esas ve 2014/58 Karar Sayılı Kararı (Masumiyet Karinesi)-102
  • F. Anayasa Mahkemesi’nin 14/01/2015 Tarihli ve 2014/164 Esas ve 2015/12 Karar Sayılı Kararı (Yasayla Kurulmuş, Bağımsız ve Tarafsız Yargı Yeri Önünde Yargılanma Hakkı)-104
  • III. YARGITAY’IN BAZI ÖRNEK KARARLARINDA ADİL YARGILANMA HAKKI-109
  • IV. TÜRK YARGISINDA BAZI ÖRNEK ALANLARDA ADİL YARGILANMA HAKKINA İLİŞKİN DEĞERLENDİRMELER-112
  • A. Hâkim ve Savcıların İş Yükünün Çok Fazla Olması-116
  • B. Hâkim ve Savcıların Sık Tayinleri ve Yeterince Uzmanlaşamaması-118
  • C. Kolluk Görevlilerinin Adli İşlemlerde Uzmanlaşamaması ve Adli Kolluğun Faaliyete Geçmemiş Olması-120
  • D. Yardımcı Personelin Sayı ve Niteliğinin İyileştirilmesi Gerekliliği-121
  • E. Mevzuatın Çok Sık Değişmesi-122
  • F. Avukatlık Mesleğine İlişkin Mesleki Eğitiminin İyileştirilmesi Gerekliliği-123
  • G. Alternatif Çözüm Yollarının Etkin Olarak Uygulanamayışı-124
  • H. Adli Yardım Kurumunun Yetersizliği-126
  • I. Özellikle Tutuklama ve Mahkûmiyet Kararlarında Görülebilen Gerekçe Eksikliği-128
  • İ. Suçsuzluk (Masumiyet) Karinesi ve Basın Karşısında Korunması-129
  • SONUÇ-133
  • KAYNAKÇA-137

 

Beta, 2017 Nisan, 2. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 710 sayfa
İçindekiler Mülkiyet Hakkının Özneleri Mülkiyet Hakkının Nesneleri Mülkiyet Hakkının Verdiği Yetkiler ve Bunların Kayıtlanması

İçindekiler

  • Mülkiyet Hakkının Özneleri
  • Mülkiyet Hakkının Nesneleri
  • Mülkiyet Hakkının Verdiği Yetkiler ve Bunların Kayıtlanması

 

Ekin, 2017 Mart, 16 x 23,5 cm, 164 sayfa
İçindekilerİŞLETMELERDE GÖREV TANIMIN ÖNEMİ İŞLETMELERDE PERFORMANS DEĞERLENDİRME SİSTEMİNİN ÖNEMİ AİLE ŞİRKETLERİNDE KURUMSALLAŞMA SÜRECİ KURUM...
18,50 TL / KDV DAHİL

İçindekiler

İŞLETMELERDE GÖREV TANIMIN ÖNEMİ
İŞLETMELERDE PERFORMANS DEĞERLENDİRME SİSTEMİNİN ÖNEMİ
AİLE ŞİRKETLERİNDE KURUMSALLAŞMA SÜRECİ
KURUMSALLAŞ(MA) SÜRECİ
ÇALIŞMA HAYATINDA ETİK
İŞ MEVZUATIMIZDA MOBBİNG (PSİKOLOJİK TACİZ) VE SONUÇLARI
ÇALIŞMA HAYATINDA PSİKOSOSYAL ETMENLER
İŞLETMELERDE STRATEJİK ANALİZİN ÖNEMİ
İNSAN KAYNAKLARI SÜRECİNDE DEĞİŞİM VE LİDERLİK
İŞLETMELERDE EKİP ÇALIŞMASININ ÖNEMİ
İŞLETMELERDE ARANAN KAN LİDERLİK
DEĞİŞİM Mİ, GELİŞİM Mİ?
DEĞER MERKEZLİ YAKLAŞIMDA İNOVASYON
İŞLETMELERD VİZYON-MİSYON YAKLAŞIMI
İŞLETMELERDE EKİP ÇALIŞMASININ ÖNEMİ
İŞLETMELER İÇİN İNSAN KAYNAKLARI METRİK'LERİNİN ÖNEMİ
İŞLETMELER İNSAN KIYMETLERİNİN PLANLANMASI
İNSAN KAYNAKLARINDA CHATBOT (YAPAY ZEKA) DÖNEMİ GELİYOR
İŞLETMELERDE PERFORMANS BAZLI ÜCRET YÖNETİM SİSTEMİ
İŞLETMELERDE PERFORMANS DEĞERLENDİRME SİSTEMİNİN ÖNEMİ
ÇALIŞMA HAYATINDA ENGELLİLERE TANINAN POZİTİF AYRICALIKLAR
İŞLETMELERDE İLKYARDIMCI BULUNDURMA ZORUNLULUĞU DEĞİŞTİ
İŞ GÜVENLİĞİNDE ÇALIŞANLARIN HAKLARI
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR ARTIK SİGORTALI OLMAK ZORUNDA
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ DESTEK ÇALIŞMASI
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KÜLTÜRÜ
İŞ KAZALARINDA GÜVENSİZ HAREKETLERİN ETKİSİ
SSK İŞVEREN TEŞVİKLERİ
"TORBA" YASASI İLE ÇALIŞAN ANNELERE YENİ HAKLAR
KİRALIK İŞÇİ DÖNEMİ BAŞLIYOR
DOĞUM YAPAN KADIN ÇALIŞANA ESNEK ÇALIŞMA
İŞSİZLİK ÖDENEĞİ HAKEDİŞ ŞARTLARI
İŞ HUKUKUNDA FAZLA MESAİ UYGULAMALARI
ÇALIŞANLARIN YILLIK İZİN HAKLARI NELERDİR?
İŞ HUKUKUNDA İKALE SÖZLEŞMESİNİN YERİ
İŞ KANUNUNDA ÇALIŞMA SÜRELERİ
POSTALAR HALİNDE ÇALIŞMA USULLERİ
İŞ HUKUKUNDA YENİ BİR SOLUK GELİYOR!!! "ARABULUCULUK"

 

Adalet, 2017 Mart, 16 x 23,5 cm, 352 sayfa
"Temel hak ve özgürlüklerin evrensel niteliğinin, insan onurunun korunması ve geliştirilmesinin günümüzde tartışmasız kabulü ile birlikte, ulusal h...
65,00 TL / KDV DAHİL

"Temel hak ve özgürlüklerin evrensel niteliğinin, insan onurunun korunması ve geliştirilmesinin günümüzde tartışmasız kabulü ile birlikte, ulusal hukukun süjesi olan birey uluslararası hukukun süjesi haline gelerek, temel hak ve özgürlükleri doğrudan talep etmek hakkına sahip olmuş, bu kapsamda da temel hak ve özgürlüklerin sadece devletten talep edilmesine dair düşünce günümüzde yerini temel hak ve özgürlüklerin özel hukuk ilişkilerinde de korunması düşüncesine bırakmıştır. Zira temel hak ve özgürlüklerin temelini oluşturan insan onuru hem hukuk devletinde en yüksek değerini taşımakta hem de tüm temel haklar ve özgürlükler insan onurunun bir parçasını oluşturmaktadır. Bu nedenle devlet, onurlu yaşam hakkına aykırılık teşkil eden durumlarda güçsüz kesimleri koruyucu, insan onuruna uygun yaşamalarını sağlayıcı gerekli tedbirleri almak konusunda pozitif bir yükümlülük üstlenmektedir.
Devletin pozitif bir yükümlülük üstlendiği temel hak ve özgürlüklerden birini de incelemeye konu ifade özgürlüğü oluşturmakta ve ifade özgürlüğü, felsefî ve siyasal değeri nedeniyle temel hak ve özgürlükler arasında özel bir nitelik taşımaktadır. İfade özgürlüğünün gerçeğin araştırılması ve bireysel özgürlüklerin geliştirilmesine verdiği katkı nedeniyle, demokratik toplumlarda önemli bir işlevi bulunmakta ve bu nedenle de ifade özgürlüğünün demokratik bir toplumun en önemli temellerinden birini oluşturduğu kabul edilmektedir. Bu nedenle ifade özgürlüğü, bireyler açısından devletin müdahale edemeyeceği özel bir alan yaratmakta ve bireyler bu özel alanda serbestçe hareket edebilmektedirler. Devletin karışamayacağı bu alan devlet için bir taraftan ifade özgürlüğü açısından negatif bir yükümlülük yüklerken, ifade özgürlüğü hakkının etkin kullanılabilmesi için bir alan yaratılması da diğer taraftan pozitif yükümlülük oluşturmaktadır.
İfade özgürlüğü açısından devletlere yüklenen bu yükümlülükler bireyin sadece özel hayatında değil iş hayatında da geçerli olup, evrensel hukuk değerlerinin ve demokratik toplum düzeninin işyerinde de sağlanmasını gerektirmektedir. Zira temel hak ve özgürlükler işyerinin kapısında sona ermemektedir. Bu noktada işyerinde ve iş ilişkilerinde temel hak ve özgürlüklerin ulusüstü ve evrensel niteliğinin, insan hakları ve insan onurunun tartışmasız bir değer olduğunun ve iç hukukumuzun ayrılmaz bir parçası haline gelen Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’nin de dikkate alınması, iş hukuku kurallarına dair getirilen yorumlarda her zaman temel hak ve özgürlükler lehine değerlendirme yapılması gerekmektedir. Bu nedenle teze ilişkin hazırlık ve yazım çalışmalarında, temel hak ve özgürlükler ve özellikle de ifade özgürlüğü ile iş hukukunun kuralları arasında bir çelişki olması halinde, Favor Libertatis Prensibi (Özgürlükler Lehine Olanı Uygulama İlkesi) esas alınmış ve ulusal hukuk ile uluslararası hukuk arasından özgürlükler lehine olan seçilerek uygulanmıştır.
İç hukukta ise işçinin işyerinde ifade özgürlüğüne sahip olduğuna dair doğrudan bir düzenleme bulunmamakta, Türk iş hukukunda işçinin ifade özgürlüğü genellikle işçi onuru ya da işçinin şeref ve haysiyetinin korunması bakımından değerlendirilerek, işçiye ifade özgürlüğünden kaynaklanan dolaylı bir kısım haklar tanınmaktadır. Ancak insan haklarının mutlak ve evrensel niteliği gözetildiğinde, asıl amaç, insan haklarının korunması ve geliştirilmesi ve hangi kaynaktan gelirse gelsin ihlallerin önlenmesi olup, hem devlet hem de işverenler yönünden bir yükümlülük bulunmaktadır. Kaldı ki, işçinin işyerindeki diğer temel hak ve özgürlükleri ile birlikte, ifade özgürlüğünün de korunması, demokratik toplum düzeninin bir gereği olarak kamuyu ilgilendiren ve kamu yararı niteliği taşıyan bir hak oluşturmaktadır. Bu nedenle devletin, istihdam politikaları yanında işçinin işyerindeki temel hak ve özgürlüklerini koruyucu politikalar geliştirmesi ve işverenin işyerinde ifade özgürlüğünü koruyucu ve geliştirici önlemler almasını sağlaması gerekmektedir
Anahtar Kelimeler: Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi, Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi, işyerinde ifade özgürlüğü, nefret söylemleri, hakların bölünmezliği, işçi hakları, insan haklarının yatay ve dikey etkisi, pozitif yükümlülük, hukuk devleti." (Özetten)


İçindekiler

  • ÖNSÖZ-VII
  • ÖZET-IX
  • ABSTRACT-XI
  • İÇİNDEKİLER-XIII
  • KISALTMALAR-XIX
  • GİRİŞ-1
  • BİRİNCİ BÖLÜM
  • 1. İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ KAVRAMI VE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜNÜN DİĞER TEMEL HAKLARLA İLİŞKİSİ-3
  • I. İfade Özgürlüğü Kavramı-3
  • A. Genel Olarak İfade Özgürlüğü-3
  • B. İfade Özgürlüğünün Diğer Temel Haklarla İlişkisi-10
  • 1. Özel Hayatın ve Aile Hayatının Korunması’nın (AİHS m. 8) İfade Özgürlüğü ile İlişkisi-12
  • 2. Din, Vicdan Özgürlüğü ve Düşünce Özgürlüğü’nün (AİHS m. 9) İfade Özgürlüğü ile İlişkisi-14
  • 3. Örgütlenme (Dernek Kurma ve Toplantı) Özgürlüğü’nün (AİHS m. 11) İfade Özgürlüğü ile İlişkisi-15
  • C. Temel Hak ve Özgürlüklerin İnsan Onuru ile Bağlantısı-17
  • 2. TEMEL HAK VE ÖZGÜRLÜKLERİN ULUSLARARASI VE ULUSÜSTÜ HUKUKTAKİ DAYANAKLARI-20
  • I. Genel Olarak-20
  • II. Uluslararası ve Ulusüstü Hukuk Açısından Dayanakları-22
  • A. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi-24
  • B. Kişisel ve Siyasal Haklar Uluslararası Sözleşmesi-25
  • C. Sosyal, Kültürel ve Ekonomik Haklar Sözleşmesi-27
  • D. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi-28
  • 1. Genel Olarak-28
  • 2. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’nin Yorumu-30
  • E. Temel Haklar Şartı-40
  • F. Avrupa Sosyal Şartı ve Gözden Geçirilmiş Avrupa Sosyal Şartı-47
  • G. Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) Sözleşmeleri ve Diğer Sözleşmeler-49
  • 3. AVRUPA İNSAN HAKLARI SÖZLEŞMESİ’NE GÖRE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ-51
  • I. İfade Özgürlüğünün Kapsamı-54
  • A. Kanaat Sahibi Olma Özgürlüğü-54
  • B. Bilgi (Information) ve Kanaat (Idea) Açıklama Özgürlüğü (Bilgi ve Kanaat Hakkı)-55
  • C. Bilgi ve Kanaatlere Ulaşma Özgürlüğü (Haber ve Görüş Alma Hakkı)-59
  • II. İfade Özgürlüğünün Sınırları-62
  • A. Genel Olarak-62
  • B. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi'nde İfade Özgürlüğünün Sınırları-68
  • C. İfade Özgürlüğünün Sınırlanabilmesinin Koşulları-72
  • 1. Genel Olarak-72
  • 2. İfade Özgürlüğüne Müdahale Edilebilmesi İçin Gerekli Kriterler-77
  • a. Müdahalenin Hukuken Öngörülmüş Olması-78
  • b. Müdahalenin Meşru Bir Amaç İçermesi-83
  • c. Demokratik bir Toplumda Gereklilik-89
  • 4. NEFRET SÖYLEMLERİ VE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ-93
  • İKİNCİ BÖLÜM
  • 5. İŞ HUKUKUNDA ULUSLARARASI KURALLARIN UYGULANMASI VE İŞYERİNDE İŞÇİNİN İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ-99
  • I. Genel Olarak-99
  • II. İş Hukukunda Uluslararası Hukuk ve Ulusüstü Hukuk Kurallarının Uygulanması ve İnsan Hakları-102
  • III. İş Hukukunda Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi'nin Geçerliliği-103
  • 6. İŞ HUKUKUNDA İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ-107
  • I. İş Hukukunda İşçi, İşveren ve İşyeri Kavramları-111
  • II. İşçinin İfade Özgürlüğü ve Sınırları-116
  • III. İş İlişkisinin Kurulması, Devamı ve Sona Ermesi Aşamalarında İfade Özgürlüğü-125
  • IV. İşyerinde Kolektif ifade Özgürlüğü-126
  • A. Genel Olarak-126
  • B. İşyeri Sendika Temsilcisinin İfade Özgürlüğü-131
  • 7. İŞYERİNDE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ İÇİN DEVLETİN POZİTİF YÜKÜMLÜLÜĞÜ-133
  • I. Genel Olarak-133
  • II. Devletin Pozitif Yükümlülüğü-136
  • III. İşçinin İfade Özgürlüğünde Devletin Pozitif Yükümlülüğü-142
  • 8. TÜRK İÇ HUKUKUNDA İNSAN HAKLARINA İLİŞKİN ULUSLARARASI YA DA ULUSÜSTÜ SÖZLEŞMELERİN HUKUKİ NİTELİĞİ-151
  • I. Genel Olarak-151
  • II. Türk Hukukunda Temel Hak ve Özgürlükler ve İfade Özgürlüğüne Dair Düzenlemeler-164
  • 9. AVRUPA İNSAN HAKLARI MAHKEMESİ KARARLARININ ÖZEL HUKUK VE İŞ HUKUKUNA YATAY VE DİKEY ETKİSİ-166
  • I. Genel Olarak-166
  • II. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Hükümlerinin Özel Hukuk İlişkilerine ve İş Hukukuna Etkisi-173
  • A. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Hükümlerinin Özel Hukuk İlişkilerine ve İş Hukukuna Doğrudan Etkisi (Direct Effect)-174
  • B. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Hükümlerinin Pozitif Yükümlülük Açısından Özel Hukuk İlişkilerinde ve İş Hukukunda Yatay Etkisi (Horizontal Effect)-175
  • 1. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Hükümlerinin Pozitif Yükümlülük Açısından Özel Hukuk İlişkilerinde ve İş Hukukunda Doğrudan Yatay Etkisi (Direct Horizontal Effect)-179
  • 2. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Hükümlerinin Pozitif Yükümlülük Açısından Özel Hukuk İlişkilerinde ve İş Hukukunda Dolaylı Yatay Etkisi (Indirect Horizontal Effect)-181
  • 10. ULUSLARARASI KURALLARIN İŞ HUKUKUNDA ANAFOR ETKİSİ-192
  • 11. İŞÇİLERİN İŞLETMENİN VATANDAŞI (THE CITIZEN OF THE ENTERPRISE) OLMASI-195
  • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
  • 12. İŞÇİNİN İFADE ÖZGÜRLÜĞÜNÜN İŞVERENE OLAN HAK VE BORÇLARINA ETKİSİ-199
  • I. Genel Olarak-199
  • II. İş Hukukuna Hâkim Olan Prensipler-202
  • A. İşçinin Korunması İlkesi-202
  • B. İş Hukukunun Emredici Niteliği-204
  • C. İşçi Lehine Yorum İlkesi-206
  • III. İşçinin İfade Özgürlüğünün İşverene Karşı Hakları ve Borçları ile İlişkisi-207
  • A. İşçinin İşverene Karşı Hakları-207
  • 1. İşçinin Açıklama ve Eleştiri Yapma Hakkı-207
  • 2. İşçinin İfşa ve İhbar (Whistleblowing) Hakkı-211
  • a. Genel Olarak-211
  • b. İşçinin İfşa ve İhbar (Whistleblowing) Hakkının Türk Hukukundaki Dayanakları-214
  • 3. İşçinin Bilgi Edinme Hakkı-218
  • 4. İşçinin İşyerinde Mahremiyet (Özel Yaşam) Hakkı-219
  • a. Genel Olarak-222
  • b. İşyerinde İşçinin Mahremiyet (Özel Yaşam) Hakkını İhlal Eden Haller-224
  • aa. İşyerinde İşçinin Elektronik Yolla Gözetlenmesi ve İzlenmesi-226
  • bb. İşçinin Psikolojik, Genetik vs. Testlere Tabi Tutulması-231
  • cc. Türk Hukukunda İşyerinde Özel Amaçlı Bilgisayar, İnternet, Telefon vs. Kullanımının Hukuksal Niteliği-234
  • dd. İşyerinde Yapılan Gözetlemelerin Neticeleri-238
  • 5. İşçinin Yönetime Katılma Hakkı-241
  • 6. İşçinin Kişiliğini Geliştirme Hakkı-242
  • B. İşçinin İşverene Karşı Borçları-242
  • 1. Sadakat ve Özen Borcu-242
  • 2. Rekabet Etmeme Borcu-246
  • 3. Sır Saklama Borcu-249
  • IV. İşçinin İfade Özgürlüğü açısından İşverenin İşçiye karşı Hak ve Borçları-250
  • A. İşverenin Hakları-250
  • 1. İşverenin Yönetim (Talimat Verme) Hakkı-250
  • 2. İşyeri İç Yönetmelikleri ve İşyeri Uygulamaları-255
  • 3. İşverenin İşçiye Soru Sorma Hakkı-257
  • B. İşverenin Borçları-258
  • 1. Eşit Davranma (Eşit İşlem) Borcu ve Ayrımcılık Yasağı-258
  • a. İşyerinde Cinsiyet Ayrımcılığı Yasağı-265
  • b. İşyerinde Irk, Etnik Mensubiyet, Renk ve Ulusal Bir Azınlığa Aidiyet ve Kültürel Ayrımcılık Yasağı-267
  • aa. Genel Olarak-267
  • bb. Eşitlik İlkesi ve Ayrımcılık Yasağında Azınlık Kavramı-268
  • cc. Irkçılık ve Ayrımcılık İçeren Etnik, Cinsel, Kültürel ya da Başka bir Nedene Dayanan Nefret-268
  • dd. İşyerinde Cinsel Kimlik ve Cinsel Yönelim Ayrımcılığı Yasağı-274
  • 2. İşçiyi Gözetme (Koruma) Borcu-277
  • 3. İşçinin Verilerinin Korunması-282
  • 13. İŞYERİNDE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜNÜN KİŞİLİK HAKLARINA ETKİSİ-284
  • I. Genel Olarak-284
  • II. İşçinin Kişilik Hakları-285
  • III. İşçinin Kişilik Haklarının ve İfade Özgürlüğünün İhlalinin Hukuksal Sonuçları-287
  • A. İş Kanunu Açısından-287
  • 1. Genel Olarak-287
  • 2. İşçinin Davranışlarından Kaynaklanan Haklı Sebeple Fesih Halleri (İş K. m. 25)-292
  • a. İşçinin İşvereni Yanıltması (İş K. m. 25/II-a)-294
  • b. İşçinin İşveren Aleyhine Sözler Sarf Etmesi (İş K. m. 25/II-b)-294
  • c. İşçinin Geçimsizliği (İş K. m. 25/II-d)-295
  • d. İşçinin Görevi Yerine Getirmedeki Yetersizliği (İş K. m. 25/II-h)-296
  • e. Diğer Haller-296
  • 3. İşverenin Davranışlarından Kaynaklanan Haklı Sebeple Fesih Halleri (İş K. m. 24)-297
  • B. Türk Medeni Kanunu ve Türk Borçlar Kanunu Açısından-297
  • 14. İŞYERİNDE DAMGALAMA, AYRIMCILIK VE BASKI FESHİNİN İŞYERİNDE İFADE ÖZGÜRLÜĞÜ AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ-305
  • I. İşçilerin Birbirlerine Karşı Davranışlarından Doğan Baskı Feshi ve İfade Özgürlüğü-305
  • II. Hastalık Nedeniyle Baskı Feshi ve İfade Özgürlüğü-308
  • SONUÇ-317
  • KAYNAKÇA-325

 

Seçkin, 2017 Mart, 16 x 23,5 cm, 295 sayfa
"Askeri Darbenin zihni kalıplarıyla hazırlanan 1982 Anayasası, yürürlüğe girişinden bugüne kadar geçirdiği tüm değişikliklere rağmen, olağanüstü re...
62,90 TL / KDV DAHİL

"Askeri Darbenin zihni kalıplarıyla hazırlanan 1982 Anayasası, yürürlüğe girişinden bugüne kadar geçirdiği tüm değişikliklere rağmen, olağanüstü rejime ilişkin hükümleri ile daha da derinleşen otoriter ruhundan kurtulamadı. Geçirdiği değişiklikler kapsamında Anayasa'nın, olağanüstü rejimi hukuk dışına çıkaran, yargı muafiyeti getiren düzenlemelerine hiçbir şekilde dokunulmadı.
Anayasa ve diğer ilgili mevzuat, olağanüstü halde yargısal denetim yollarını kapatan hükümleriyle, doğrudan iç hukuk yollarını tüketmeyi engellediği için geçmişte, Türkiye'nin Olağanüstü Hal Bölgesi'nden yoğun bir şekilde Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'ne yapılan başvuruların çoğu, iç hukuk yollarını tüketme koşulunu yerine getirmeden yapıldı. Bu şartlarda önüne gelen başvurular bakımından Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi organları, iç hukuk yollarını tüketme koşulunun aşılmasını sağlayan kabuledilebilirlik kararlarını verdi. Bu kararlar yoluyla, olağanüstü rejime ilişkin kriterleri içeren sözleşme sistemi, Türkiye'de, olağanüstü rejim açısından doğrudan uygulanma özelliği kazandı.
Son zamanlarda, tüm ülkede uzatılan olağanüstü rejim ve uygulaması, Anayasal düzen açısından demokratik yönelimi ortadan kaldıran bir etki yarattı ve bir kez daha Anayasa'nın otoriter yüzünü belirgin kıldı. Anayasa şikayeti yoluyla, hak ve özgürlükleri koruma işlevini daha etkili biçimiyle üstlenen Anayasa Mahkemesi, bu işlevi gerçekleştirmenin çok uzağında kaldı. Olağanüstü rejim uygulamalarından kaynaklı hak ihlallerinde, ulusalüstü korumadan yararlanmak için anayasa şikayetinin bir iç hukuk yolu olma özelliğini sürdürüp sürdüremeyeceği, Türkiye'nin başlıca güncel hukuksal tartışma konularından biri oldu." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Türkiye'de Olağanüstü Rejimin Normatif Çerçevesi
  • Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Sistemi
  • Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi Sisteminde Olağanüstü Rejim Standartları
  • Anayasa Mahkemesi ve Danıştay İçtihatlarında Olağanüstü Rejim
  • Türkiye'de İç Hukuk Yollarının Etkisizliği
  • Türkiye'de Sözleşme Temelinde Anayasal – Yasal Dönüşüm Çabaları
  • Türkiye'de Sözleşme ile Çevrelenen Anayasa Şikayeti Yolu

 

Adalet, 2017 Şubat, 16 x 23,5 cm, 344 sayfa
"Ötanazi kavramı, antikçağa, Aristo ve Platona kadar giden tartışmalı kavramlardandır. Hatta, Hipokratın aktif ötanaziyi reddettiği görüşü tıp düny...
68,00 TL / KDV DAHİL

"Ötanazi kavramı, antikçağa, Aristo ve Platona kadar giden tartışmalı kavramlardandır. Hatta, Hipokratın aktif ötanaziyi reddettiği görüşü tıp dünyasında da ötanazi karşıtı görüşlerin tezlerine dayanak olmuştur. Bu kavram zaman içinde farklılaşarak günümüze kadar ulaşmıştır. Onurlu ve acısız ölüm felsefesinin temelini ifade eden ötanazi, yaşam hakkının bir negatif, zıt karşılığı olmadığı gibi yaşam hakkının üstünlüğü ilkesinin bir istisnası da değildir. Ötanazi tamamen farklı felsefi, hukuki ve etik şartlara dayanan ve yine temelinde insan için düşüncesini barındıran bir ihtiyacın, talebin doğurduğu bir sonuçtur. Kişinin gerçek veya farazi rızası ötanaziyi kasten adam öldürmeden ayıran temel şarttır. Burada kişinin iradesinin noksan olmaması ilkesi geçerlilik şartıdır. Temelinde, kişinin kendi kaderini belirleme (özerklik-otonomi) hakkı bulunmaktadır.
Çalışmamızda ötanazi, tarihsel süreç içinde, tartışmalar zemininde hukuki dayanak ve görüşler çerçevesinde incelenmeye çalışılmıştır. Yine, ötanazi kavramı ile birlikte çeşitli yönlerden ötanazi türleri de incelenmiştir. Ötanazinin karşılaştırmalı hukukta nasıl düzenlendiği, hangi ülkelerde ne tür şartlarla kabul edildiği veya reddedildiği incelenmiştir.
Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi ve Mahkemesinin ötanazi konusundaki yaklaşımı yargı kararları ile birlikte ele alınmıştır.
Konumuz bakımından Hollanda Hukuku yönünden ötanazi ve yardımlı intihar ayrıntılı şekilde incelenmiş ve olgularla açıklanmaya çalışılmıştır.
Türk Ceza Kanunu ve Türk Anayasa Hukukundaki düzenlemeler ışığında ve tıbbi yönden organ nakli (transplantasyonu) ile ötanazi ilişkisi incelenmiştir. Alzeimer (demans) hastaları, mahkumlar ve çocuklar yönünden de ötanazi uygulamaları yeni tarihli örneklerle tartışılmıştır.
Anahtar Kelimeler: İstek Üzerine Yaşamı Sonlandırma Hakkı, Yaşam Hakkı, Rıza, Aktif Ötanazi, Bireysel Özerklik." (Özetten)


İçindekiler

  • ÖZET-VII
  • ABSTRACT-VIII
  • SUNUŞ-IX
  • SUNUŞ-XI
  • SUNUŞ-XIII
  • YAZARIN ÖNSÖZÜ-XV
  • İÇİNDEKİLER-XVII
  • KISALTMALAR-XXIII
  • GİRİŞ-1
  • BİRİNCİ BÖLÜM
  • ÖTANAZİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ VE
  • BENZER KAVRAMLARLA KARŞILAŞTIRILMASI
  • I. GEÇMİŞTEN GÜNÜMÜZE ÖTANAZİ VE DİNLERİN ÖTANAZİYE YAKLAŞIMI-5
  • A. Ötanazinin Tarihçesi-5
  • B. Dinlerin (Teoloji) Ötanaziye Yaklaşımı-16
  • 1. Yahudilikte (Musevilik) Ötanazi-17
  • 2. Hristiyanlıkta Ötanazi-18
  • 3. İslamda Ötanazi-21
  • 4. Doğu Dinlerinde ve Budizmde Ötanazi-26
  • II. KAVRAM OLARAK ÖTANAZİ, ÖTANAZİNİN YAKIN KAVRAMLARLA KARŞILAŞTIRILMASI VE ÖTANAZİ ÇEŞİTLERİ-27
  • A. Kavram Olarak Ötanazi-27
  • B. Ötanazi’nin Yakın Kavramlarla Karşılaştırılması-33
  • 1. İntihar-İntihara İkna ve Yardım-33
  • 2. Talep Üzerine Öldürme-36
  • 3. Kasten Öldürme-37
  • 4. Tasarlayarak Öldürme-39
  • 5. Açlık Grevi-Ölüm Orucu-39
  • C. Ötanazi Çeşitleri-40
  • 1. Aktif Ötanazi (Doğrudan-Öldürme)-Pasif Ötanazi (Ortotanezi-Ölüme Terk Etme-Non-Traitment Decision-NTD)-40
  • 2. İradeye Bağlı (İstemli-Volonter) - İrade Dışı (İstemdışı- Nonvolonter) Ötanazi-56
  • 3. Kazai Ötanazi- Medikal Ötanazi-63
  • 4. Pediatrik (Erken) Ötanazi-63
  • 5. İç (Self) Ötanazi-Dış Ötanazi-71
  • 6. Hekim Yardımlı (Destekli) İntihar (Physician Assisted Suicide) (Hekim yardımlı ölüm (Physician Assisted Death) -Hekimin ölüme yardımı (Physician aid in dying ))-71
  • 7. Ötanazinin Kötüye Kullanımı (İstemsiz Ötanazi-Ojenik Ötanazi-Ekonomik Ötanazi)-73
  • D. İstek Üzerine Yaşamı Sonlandırma Hakkının Tartışıldığı Diğer Durumlar-75
  • İKİNCİ BÖLÜM
  • KARŞILAŞTIRMALI HUKUKTA ÖTANAZİ
  • I. ANGLO-SAKSON HUKUKUNDA ÖTANAZİ-77
  • A. Amerika Birleşik Devletlerinde Ötanazi-77
  • B. İngiltere’de Ötanazi-82
  • II. KITA AVRUPASI HUKUKUNDA ÖTANAZİ-83
  • A. Almanya-83
  • B. Avusturya-86
  • C. Fransa-86
  • D. Lüksemburg-88
  • E. İsviçre-89
  • F. Belçika-92
  • G. Avustralya Kuzey Bölgesi-97
  • H. Diğer Ülkelerde Ötanazi-97
  • I. Avrupa İnsan Hakları Mahkemesinin (AİHM) Ötanaziye Yaklaşımı-100
  • III. TIP YÖNÜYLE FARKLI BAKIŞ AÇILARINDAN ÖTANAZİYİ YORUMLAMAK-108
  • A. Organ Nakli (Transplantasyonu) ve Ötanazi İlişkisi-116
  • B. Özellik Arz Eden Bazı Konular Yönünden Ötanazinin Değerlendirilmesi-118
  • 1. Alzeimer (Demans-Bunama) Hastalarına Ötanazi Hakkı-118
  • 2. Mahkumlara Ötanazi veya Hekim Yardımlı İntihar Hakkı-130
  • 3. Yaş Sınırı Olmaksızın Çocuk Ötanazisi veya Bu Konular Yönünden Hekim Yardımlı İntihar Uygulanması Halleri-135
  • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
  • HOLLANDA HUKUKUNDA ÖTANAZİ DÜZENLEMESİ
  • (İstek Üzerine Yaşamı Sonlandırma Hakkı)
  • I. HOLLANDA HUKUKUNDA ÖTANAZİ TARİHÇESİ VE DENEYİMİ-141
  • II. HOLLANDA HUKUKUNDA ÖTANAZİ YASASI (İSTEK ÜZERİNE YAŞAMIN SONLANDIRILMASI VE İNTİHARA YARDIM KANUNU-TERMINATION OF LIFE ON REQUEST AND ASSISTANCE WITH SUICIDE AC - TRLA) VE HOLLANDA CEZA KANUNUNDAKİ (HCK) DÜZENLEMELER-161
  • A. Kanuni Sınırlamalar-163
  • 1. Kanun Metinleri-163
  • 2. Temel Maddi Ölçütler-171
  • B. Hollanda Ötanazi Düzenlemesinde Uyulması Gereken Usuli Hükümler ve Denetleme Yöntemi-178
  • C. Yönetimsel Tıbbi İncelemeci (Bölge Tıp Müfettişi-İdari Tıbbi Tetkikçi)-180
  • D. Hollanda’da Ötanazi ve Yardımlı İntihar İnceleme (Tetkik) Komisyonları (Bölgesel Değerlendirme Kurulları)-181
  • E. Hollanda Ötanazi Uygulamasında Hekim Hakkında Kamu Davası Açılma Şartları-186
  • F. Hollanda Ötanazi Uygulamasında İnceleme Sisteminin Yeri ve Anlamı-196
  • III. HOLLANDA HUKUKUNDA PSİKİYATRİK HASTALARDA ÖTANAZİ VE HEKİM YARDIMLI İNTİHAR-200
  • IV. HOLLANDA’DA YAŞAMIN İSTEK ÜZERİNE SONLANDIRILMASI VE DESTEKLENMİŞ İNTİHAR KANUNU (ÖTANAZİ KANUNU) DEĞERLENDİRİLMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA-213
  • V. HOLLANDA’DA ÖZEL ÖTANAZİ KLİNİKLERİ HAKKINDA DÜZENLEME-215
  • VI. HOLLANDA’DA HEKİMLERİN ÖTANAZİ VEYA YARDIMLI İNTİHAR UYGULAMALARINDA KULLANDIKLARI EN YAYGIN YÖNTEM-218
  • DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
  • TÜRK HUKUKUNDA UYGULANABİLİRLİĞİ
  • SORUNU
  • I. İNSAN HAKLARI YÖNÜYLE KİŞİLİK HAKKI-YAŞAM (YAŞAMA) HAKKI-HASTA HAKKI VE ÖTANAZİ-221
  • A. Kişilik Hakkı-223
  • B. Yaşam (Yaşama) Hakkı-225
  • C. Hasta Hakkı-237
  • D. Ötanazi-243
  • II. ÖTANAZİNİN TÜRK ANAYASA HUKUKU YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ-248
  • III. ÖTANAZİ VE YARDIMLI İNTİHAR’IN TÜRK CEZA KANUNU TASARILARINDA YAPILAN DÜZENLEMELER YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ-259
  • IV. ÖTANAZİNİN TÜRK CEZA HUKUKU YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ-264
  • A. Türk Ceza Hukukunda Hakkın Kullanılması (TCK. m. 26/1) ve İlgilinin Rızası (TCK. m. 26/2) ve Türk Medeni Kanununun Kişiliğin Korunması (TMK. m. 23) Düzenlemesi ile Bağlantısı-267
  • 1. Hukuki Niteliği-268
  • 2. Ötanazi ile Bağlantısı-269
  • B. Türk Ceza Hukukunda Zorunluluk Hali (TCK. m. 25/2) ve Yükümlülükler Çatışması-279
  • 1. Hukuki Niteliği-280
  • 2. Ötanazi ile Bağlantısı-283
  • C. Türk Ceza Hukukunda Cebir ve Şiddet, Korkutma ve Tehdit (TCK. m. 28) Düzenlemesi-288
  • 1. Hukuki Niteliği ve Ötanazi Bağlantısı-288
  • D. Sonuç ve Görüşümüz-291
  • E. Ötanazi Hakkında Yapılan Çalışmalar ve Değerlendirilmesine Yönelik Araştırmalar-307
  • F. İntihara Yönlendirme (Yardım) (TCK. m. 84)-310
  • G. Türk Ceza Hukuku ve Öğretisi Yönünden Dolaylı Ötanazinin Değerlendirilmesi-311
  • V. TÜRKİYE’DEKİ HUKUK PROFESYONELLERİNİN ÖTANAZİYE BAKIŞ AÇISI YÖNÜNDEN YAPILAN DEĞERLENDİRMEYE İLİŞKİN BİR ARAŞTIRMA-313
  • SONUÇ-DEĞERLENDİRME-317
  • KAYNAKLAR-327

 

Seçkin, 2017 Ocak, 2. baskı, 16 x 23,5 cm, 392 sayfa
"Demokrasi, temel hak ve özgürlükler iç içe geçmiş bireysel ve toplumsal mücadeleler sonucunda oluşan dinamik ve vazgeçilmez değerlerdir. Avrupa İn...
75,00 TL / KDV DAHİL

"Demokrasi, temel hak ve özgürlükler iç içe geçmiş bireysel ve toplumsal mücadeleler sonucunda oluşan dinamik ve vazgeçilmez değerlerdir. Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi (AİHM), Avrupa insan Hakları Sözleşmesi (AİHS) ile öngörülen tek siyasi modelin demokrasi olduğunu, demokrasinin ifade özgürlüğü ile beslendiğini, basın özgürlüğünün de demokrasinin tam merkezinde bulunduğunu belirtmiş ve koruma altına almıştır.
Bir ifadenin özellikle basında özgürlük sınırlarını aşıp aşmadığının tespitinde esas alınacak kriterlerin neler olması gerektiği önemli bir konu olarak karşımıza çıkar. Zira söz konusu olan, demokrasinin temelindeki bu değerin korunmasıdır. Bu konuda cevap açıktır; AİHS'ne taraf devletler ifade ve basın özgürlüğünün sınırlarını AİHM'nin yerleşik içtihatlarını esas alarak belirlemeleri gerekmektedir.
Bu araştırma/inceleme ile okuyucularda AİHM'nin özellikle basın özgürlüğünü ihlal başvurularını incelemede dayandığı ilkelere ve yaklaşımına ilişkin bir fikir oluşmasına katkıda bulunmak amaçlanmıştır. Bu bağlamda ifade ve basın özgürlüğü ile ilgili mevzuata, uluslararası kuruluşların raporlarına, AİHM'nin konumu, çalışma usulü ve Türkiye kararları daha ağırlıklı olmak üzere önemli içtihatlarına ve Anayasa Mahkemesi'nin ifade ve basın özgürlüğüne ilişkin bireysel başvuru kararlarından kamuoyunun geniş ilgi gösterdiği bazı kararlara yer verilmiştir." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Anayasada Düşünce ve Basın Özgürlüğü
  • Uluslararası Kuruluşların İfade ve Basın Özgürlüğü Değerlendirmeleri
  • Avrupa Konseyi, AİHM, Anayasa Mahkemesine Bireysel Başvuru
  • AİHS'nin İhlal Nedenleri ve AİHM'nin Sözleşme Yorumunda İlkeleri
  • İfade Özgürlüğünün Sınırlanması, Müdahale Şartları ve AİHM İlkeleri
  • AİHM İçtihadında Basın Özgürlüğü

 

Seçkin, 2017 Ocak, 22. baskı, 9 x 13,5 cm, 295 sayfa
Konu Başlıkları Türkiye İnsan Hakları Kurumu Kanunu İnsan Haklarını İnceleme Komisyonu Kanunu İl ve İlçe İnsan Hakları Kurulları Yönetmeliğ...
8,75 TL / KDV DAHİL

Konu Başlıkları

  • Türkiye İnsan Hakları Kurumu Kanunu
  • İnsan Haklarını İnceleme Komisyonu Kanunu
  • İl ve İlçe İnsan Hakları Kurulları Yönetmeliği
  • İnsan Hakları Üst Kurulu ile Danışma Kurulu Yön.
  • İnsan Hakları İhlali İddialarını İnceleme Heyetleri Yön.
  • İnsan Hakları Evrensel Bildirgesi
  • İnsan Haklan Avrupa Sözleşmesi
  • Kişisel ve Siyasal Haklar Uluslararası Sözleşmesi
  • İşkenceye Karşı BM Sözleşmesi
  • İşkenceye Karşı Avrupa Sözleşmesi
  • Kadınlara Karşı Ayrımcılığın Önlenmesi BM Sözleşmesi
  • Kadınların Siyasal Hakları BM Sözleşmesi
  • Çocuk Hakları Bildirgesi
  • Çocuk Hakları BM Sözleşmesi
  • Çocuk Hakları Avrupa Sözleşmesi
  • Avrupa Sosyal Haklar Sözleşmesi
  • Kopenhag Ölçütleri (Kriterleri)

     

  • On İki Levha Yayıncılık, 2017 Ocak, 1. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 364 sayfa
    Anayasal hakların doğrudan, dava yoluyla korunması, Türkiye'de 2010 Anayasa değişikliği ile benimsendi. Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru yolu ...

    Anayasal hakların doğrudan, dava yoluyla korunması, Türkiye'de 2010 Anayasa değişikliği ile benimsendi. Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru yolu olarak adlandırılan bu yolun kökenleri Latin ülkelerinde uygulanan anayasal hakları koruma davalarına (accion de amparo) dayanır. Buna karşın, Latin ülkelerinin söz konusu dava modelini nasıl uyguladıklarına ilişkin karşılaştırmalı çalışmalar Türkiye'de neredeyse yok denecek kadar az düzeydedir. Bu kitapta hem Latin modeli ile Türkiye modeli karşılaştırılmakta, hem de Türkiye'de bireysel başvuru usulünün nasıl işlediği detaylarıyla ortaya konulmaktadır. Böylece, Türkiye'deki uygulayıcıların Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru usulünü kavramaları için, pratik bir kaynak oluşturulmaya da çalışılmıştır. Bu çalışma şu sorular üzerinden ilerlemiştir: Başvurucu kim ya da kimler olabilir? Kamu tüzel kişileri başvurucu olabilir mi? Özel hukuk tüzel kişileri hangi durumlarda Anayasa Mahkemesi’ne bireysel başvuru yapabilirler? Başvurucunun muhatabı kimlerdir? Başvuru kişilere yönelebilir mi? Hangi tür kamu gücü davanın muhatabıdır? Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru hangi hakların korunması için yapılabilir? Anayasa'daki bütün hak ve özgürlükler bakımından ihlal iddiasında bulunulabilir mi? Başvurunun ve esasa ilişkin kararların niteliği ve etkisi nasıldır? Geçici tedbir kararı nasıl ve hangi durumlarda alınabilir? Bireysel başvuru sonucu verilen esasa ilişkin kararın etkisi nasıl ortaya çıkar?(TANITIM YAZISI)


    İÇİNDEKİLER

    GİRİŞ

    BİRİNCİ BÖLÜM
    LATİN ÜLKELERİNDE ANAYASAL HAKLARIN BİREYSEL BAŞVURU YOLU İLE KORUNMASI MODELİ: AMPARO
    I. TERMİNOLOJİ, İÇERİK, TARİHSEL KÖKEN VE GENEL ÖZELLİKLERİ
    A. Terminoloji ve İçerik: Amparo, Habeas Corpus, Habeas Data
    B. Tarihsel Köken
    C. Norm Denetimi ve Amparo İlişkisi
    D. Latin Amerika'da Anayasallık Denetimi Yapmakla Görevlendirilmiş Mahkemelerin Özellikleri
    II. YAYGIN ANAYASALLIK DENETİMİNİ BENİMSEYEN ARJANTİN
    A. Anayasa'ya Uygunluk Denetiminin Temel Özellikleri
    B. Amparo Davası
    III. MERKEZİ AMPARO DAVASINI BENİMSEYEN ÜLKELERDEN İKİ ÖRNEK: KOSTA RİKA VE EL SALVADOR
    A. Kosta Rika
    1. Anayasa'ya Uygunluk Denetiminin Temel Özellikleri
    2. Amparo Davası
    B. El Salvador
    1. Anayasa'ya Uygunluk Denetiminin Temel Özellikleri
    2. Amparo Davası
    IV. NORMLARIN MERKEZİ ANAYASALLIK DENETİMİ VE YAYGIN AMPARO DAVASINI BENİMSEYEN ÜLKELER VE BOLİVYA ÖRNEĞİ
    A. Normların Merkezi Anayasallık Denetimi ve Yaygın Amparo Davasını Benimseyen Ülkeler
    B. Bolivya
    1. Anayasa'ya Uygunluk Denetiminin Temel Özellikleri
    2. Amparo Davası
    V. KARMA ANAYASALLIK DENETİMİNİ BENİMSEYEN ÜLKELER VE İKİ ÖRNEK: MEKSİKA VE VENEZUELA
    A. Karma Anayasallık Denetimini Benimseyen Ülkeler
    B. Meksika
    1. Anayasallık Denetiminin Temel Özellikleri ve Tarihsel Süreç
    2. Amparo Yargılaması
    a. Amparo Yargılamasında Yetkili Merci ve Usul
    b. Amparo Yargılaması Türleri
    c. Başvurucu, Başvurunun Muhatabı ve Müdahalenin Türü
    d. Amparo Yargılamasına Konu Haklar
    e. Amparo Kararlarının Niteliği ve Etkisi
    C. Venezuela
    1. Anayasallık Denetiminin Temel Özellikleri ve Tarihsel Süreç
    2. Amparo Yargılaması
    a. Amparo Yargılamasında Yetkili Merci ve Usul
    b. Başvurucu, Başvurunun Muhatabı ve Müdahalenin Türü
    c. Amparo Yargılamasına Konu Haklar
    d. Amparo Kararlarının Niteliği ve Etkisi
    VI. AVRUPA DENEYİMİ: İSPANYA
    A. Amparo Başvurusunun Temel Özellikleri
    1. Amparo Başvurusunun İkincilliği
    2. Amparo Başvurularında Yoğunluk ve "Özel Anayasal Önem" Koşulu
    B. Başvurucu
    1. Gerçek ve Tüzel Kişiler
    2. Yabancılar
    3. Halkın Avukatı ve Kamu Savcılık Makamı
    4. Mağdurluk Statüsü ve Meşru Menfaat Ölçütü
    C. Başvurunun Muhatabı
    1. Yasama Organı Kaynaklı İhlaller
    2. Yürütme Organı Kaynaklı İhlaller
    3. Yargı Organı Kaynaklı İhlaller
    4. Birey Kaynaklı İhlaller
    D. Başvuru Konusu Hak ve Özgürlükler
    E. Esasa İlişkin Kararların Niteliği ve Etkisi

    İKİNCİ BÖLÜM
    LATİN MODELİ KARŞISINDA TÜRKİYE
    I. BAŞVURUCU
    A. Başvurucunun Nitelikleri
    1. Gerçek Kişiler
    2. Tüzel Kişiler
    a. Kamu Tüzel Kişileri
    b. Özel Hukuk Tüzel Kişileri
    3. Yabancılar
    B. Mağdurluk Statüsü
    1. Kişisellik
    2. Doğrudanlık
    3. Güncellik
    4. Potansiyel Mağdurluk
    C. Başvurucu Lehine Üçüncü Kişi Müdahilliği
    II. BİREYSEL BAŞVURUNUN MUHATABI
    A. Türkiye'de Bireysel Başvurunun Muhatabı: Kamu Gücü
    B. Latin Modellerinde Davanın Bireyselleşmesi ve Birey Kaynaklı İhlaller
    C. Müdahalenin Türü
    D. Yasama Organı Kaynaklı İhlaller
    1. Yasa Kaynaklı İhlallerde Çözümler
    2. Anayasa'ya Aykırılığı Denetlenemeyecek Yasalar
    E. Yürütme Organı Kaynaklı İhlaller
    F. Yargısal İşlevler Üstlenen Bağımsız Kurumların Kararlarına Karşı Başvuru
    1. Yüksek Seçim Kurulu
    2. Sayıştay
    3. Hakimler ve Savcılar Yüksek Kurulu
    4. Spor Tahkim Kurulu
    G. Yargı Organı Kaynaklı İhlaller
    1. Kanun Yolunda Gözetilmesi Gereken Hususlarda İnceleme Yapılma Yasağı
    2. Anayasa Mahkemesi'nin Derece Mahkemelerinin Yorum Alanına Haklı Müdahalesi
    III. BİREYSEL BAŞVURUYA KONU HAKLAR
    A. Latin Modellerinde Amparo Davasıyla Korunan Haklar
    B. Türkiye'de Bireysel Başvuruya Konu Hakların Tespiti
    C. İnsan Hakları Avrupa Sözleşmesi ve Anayasa Hükümlerinde Norm Alanı Sınırlamalarının Anlamı
    IV. BAŞVURUNUN VE ESASA İLİŞKİN KARARIN NİTELİĞİ VE ETKİSİ
    A. Başvurunun Etkisi ve Geçici Tedbir
    1. Latin Modeli
    2. Türkiye
    a. Bireysel Başvurunun Etkisi, Geçici Tedbir Kararının Anlam ve Önkoşulu
    b. Geçici Tedbir Kararına Konu Haklar
    c. Tehlikenin Ciddiliği
    d. Tehlikenin Kanıtlanması
    e. Geçici Tedbir Kararının Süresi
    f. Geçici Tedbir Kararının Sonuçları
    B. Esasa İlişkin Kararın Niteliği
    1. Latin Modeli
    a. Kararın Onarıcı, Yeniden İnşa Edici, Önleyici Niteliği
    b. İptal Yetkisi
    c. Kararın Tazmin Edici Niteliği
    2. Türkiye
    a. Kararın Genel Özellikleri
    b. Kararın Onarıcı, Yeniden İnşa Edici, Önleyici Niteliği
    c. İptal Yetkisi ve Yeniden Yargılama
    d. Kararın Tazmin Edici Niteliği
    C. Esasa İlişkin Kararın Etkisi
    1. Latin Modeli
    2. Türkiye
    SONUÇ

    KAYNAKÇA
    KAVRAM DİZİNİ

     


    Yükleniyor...
    1 2 3 4 5 6 ... Sonraki »