0 Adet Kitap / Toplam : 0,00 TL


  • Tüm Kategoriler
  • Adli Bilimler ve Kriminoloji
  • Anayasa Hukuku
  • Avrupa Birliği Hukuku
  • Avukat, Hakim, Savcı, Noter H.
  • Bankacılık Hukuku
  • Basın Hukuku
  • Bilişim Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Ceza Hukuku
  • Ceza İnfaz Hukuku
  • Ceza Muhakemesi Hukuku
  • Deniz Ticareti Hukuku
  • Devlet Kuramı / Hukuk Felsefesi
  • Eşya Hukuku
  • Fikri ve Sınai Haklar
  • Genel Hukuk / Başvuru Kitapları
  • Hukuk Başlangıcı
  • Hukuk Sosyolojisi
  • Hukuk Tarihi / Siyasi Tarih
  • İcra ve İflas Hukuku
  • İdare Hukuku
  • İnsan Hakları Hukuku
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • Kambiyo ve Dış Ticaret Hukuku
  • Kamu Maliyesi ve Bütçe Hukuku
  • Kıymetli Evrak Hukuku
  • Kooperatifler Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • Medeni Usul Hukuku
  • Miras Hukuku
  • Rekabet Hukuku
  • Roma Hukuku
  • Sermaye Piyasası Hukuku
  • Sigorta / Bireysel Emeklilik H.
  • Şirketler Hukuku
  • Themis / Justice Dizileri
  • Ticaret Hukuku
  • Ticari İşletme Hukuku
  • Tüketicinin Korunması Hukuku
  • Uluslararası Hukuk
  • Uluslararası Özel Hukuk
  • Vergi Hukuku
  • Armağan ve Derlemeler
  • Sözlükler
  • Süreli Yayınlar
  • Sınavlara Hazırlık
  • * Hakimlik / Savcılık Sınavları
  • * SPK Lisanslama Sınavları
  • İktisat / Ekonomi
  • İnsan Kaynakları
  • İşletme
  • Muhasebe ve Finans
  • Pazarlama / Halkla İlişkiler
  • Yabancı Dil Öğretimi
  • Muhtelif
  • Tüm Yayınevleri
  • 4T
  • 657 Yayınevi
  • A Kadro Yayınları
  • A Yayınları
  • a-c
  • A7
  • AB Ajans
  • ABC
  • ABT
  • Acar
  • Adalet
  • Adam
  • Adil
  • Adres
  • AGAM
  • Agon
  • Akademi
  • Akademi Denizcilik
  • Akademik Düzey
  • Akademik Tarz
  • Akis
  • Aktif Akademi Eğitim Merkezi
  • Aktüel
  • Alan
  • Albi Yayınları
  • Alfa
  • AlfaAktüel
  • Algar
  • Alkım
  • Alp
  • Alternatif
  • Altın Nokta
  • AMP Akademi
  • Anahtar Kitaplar
  • Anayasa Mahkemesi
  • Andıç
  • Angora
  • Anı
  • Ankara
  • Ankara Kariyer
  • Ankara Üniversitesi
  • April
  • Arayış
  • Arge
  • Arı Sanat
  • Arıkan
  • Arın
  • Arion
  • Aristo
  • Arkadaş
  • Arkeoloji ve Sanat
  • Artıvizyon Kariyer
  • Arvin
  • As
  • Asil
  • ASMMMO
  • Astana
  • Atlas
  • Atlas Akademi
  • Avbil
  • Avcıol
  • Avesta
  • Avrupa Ekonomik Danışma Merkezi
  • Avrupa-Türkiye
  • Aybay
  • Aydın
  • Ayhan
  • Ayraç
  • Ayrıntı
  • Aytan
  • Ayva
  • Babil
  • Bahar
  • Bahçeşehir Üniversitesi
  • Baki Kulu
  • bamm
  • Bankacılık ve Ticaret H. Araş. E
  • Banko
  • Barış
  • Barron's
  • Başalan Patent Hukuk Yayınları
  • Başkent Üniversitesi GVİİ
  • Bayındırlık ve İskan Bakanlığı
  • BEKAD
  • Belge
  • Bellek
  • Berk
  • Best
  • Beşir
  • Beta
  • Betik
  • Beyan
  • Bilge
  • BilgeSu
  • Bilgi
  • Bilim
  • Bilim Teknik
  • Bilinmiyor
  • Birsen
  • Bizim Kitaplar
  • Boğaziçi Üniversitesi
  • Boyut
  • BPLAS
  • Broy
  • Büke
  • Büke
  • Büyük Doğu
  • Büyülüdağ
  • CADR Yayınları
  • Ce-Ka
  • Cem
  • Ceza Hukuku Derneği
  • CROSS
  • Crowe Horwath
  • Crowe Horwath
  • Çağa Hukuk Vakfı
  • Çağdaş
  • Çağlayan
  • Çakmak
  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Der.
  • Çanta Yayıncılık
  • Çantay
  • Çatı
  • Çevre ve Şehircilik Bakanlığı
  • Çiviyazıları
  • Çizgi
  • Dafne
  • Dahi
  • Danışman
  • Danıştay
  • Data
  • Dayınlarlı
  • Değişim
  • Deha Açıköğretim
  • Demir - Demir
  • DENETDE
  • Denge Akademi
  • Der
  • Derin
  • Derya
  • Destek
  • Detay
  • Digesta
  • Dinamik Akademi
  • Dipnot
  • Dizayn
  • Doğan
  • Doğan Kitap
  • Doğru
  • Doğu Kitabevi
  • Doğuş Üniversitesi
  • Dokuz Eylül Üni.
  • Dolmakalem
  • Donkişot
  • Dora
  • Dorlion
  • Dost
  • Dörtbay
  • Dörtgen
  • Dörtgöz
  • Duduman
  • Dünya
  • Ebabil
  • Ece Ajandaları
  • Efil
  • Eflatun
  • Eğitim
  • Eğitim Ve Kültür Öncüleri Derneğ
  • Ekin
  • Eksi Kitaplar
  • Elips
  • Emo
  • Enerji Hukuku Araştırma Enstitüs
  • Engin
  • Ensar Neşriyat
  • Erek
  • Erguvani
  • Erzurum Barosu
  • ESC Araştırma
  • Ethemler
  • Etki
  • Everest
  • Evrensel
  • Evrim
  • Eylül
  • Ezgi
  • Fakülteler Barış
  • Fark
  • Filika
  • Filiz
  • Focus Denetim
  • G.Ü. İ.İ.B.F.
  • Galatasaray Üniversitesi
  • Galeati
  • Galeri Kültür
  • Gazi
  • Geçit
  • Gelirler Kontrolörleri Der.
  • Gita
  • Goa
  • Gökçe
  • Gözlem
  • Group Law Publishing
  • Grup Vizyon
  • Gümrük Kontrolörleri Derneği
  • Gün
  • Gün +
  • Günaydın Hukuk
  • Güncel
  • Gündoğan
  • Gündüz
  • Gündüz Eğitim
  • Güneş
  • Güney
  • Günışığı
  • Gürer
  • Güven
  • Güvenlik Bilimleri Ens.
  • Güzem Can
  • Hakim
  • HarperCollins
  • Hars
  • Hatiboğlu
  • Hayat
  • HD
  • Hilal
  • Hiperlink
  • Homer Kitabevi
  • HUKAB
  • Hukuk Yayınları
  • Humanist
  • Huz Akademi Yayınları
  • Hür
  • IFA
  • Intermedia
  • IQ Kültür Sanat
  • İdeal Kültür Yayıncılık
  • İkinci Sayfa
  • İktisadî Araştırmalar Vakfı
  • İktisadi Kalkınma Vakfı
  • İktisat
  • İleri
  • İletişim
  • İlk Biz
  • İlkim
  • İmaj
  • İmge
  • İnkılap
  • İSMAV
  • İSTAÇ
  • İstanbul Barosu
  • İstanbul Bilgi Üniversitesi
  • İstanbul Ticaret Odası Yayınları
  • İstanbul Ticaret Üniversitesi
  • İstanbul Üniversitesi
  • İtalik
  • İthaki
  • İz
  • Kabalcı
  • Kadir Has Üniversitesi
  • Kaknüs
  • Kamupark
  • Kamusal Akademi Derneği
  • Kamusal Eğitim Derneği
  • Kamusal Hukuk
  • Kaos GL
  • Karacan
  • Karahan
  • Karakutu
  • Karavelioğlu Hukuk
  • Kare
  • Kariyer Kitapları
  • Kariyer Meslek
  • Kartal
  • Kastaş
  • Kavim
  • Kaynak
  • Kaynakçalı Periyodik
  • Kazancı Hukuk
  • Kazancı Kitap
  • Kelepir
  • Kesit
  • Kılavuz
  • Kırlangıç
  • Kitabevi
  • Kitap
  • Kitap
  • Kitapsal
  • Kocaeli Üniversitesi
  • Koleksiyon
  • Komal
  • Kubbealtı
  • Kuram Kitap
  • Kutup Yıldızı
  • Külcüoğlu
  • Lale
  • Lalezar
  • Lamure
  • Lazer
  • Lebib Yalkın
  • Legal
  • Legem
  • Leges
  • Lexpera
  • Liber Kitap
  • Liberte
  • Liman
  • Literatür
  • Lykeion
  • M.Ü. İlahiyat Fakültesi
  • Mahalli İdareler Derneği
  • Mali Akademi
  • Mali Hakem
  • Mali Hizmet Yayınları
  • Mali Hizmetler Derneği
  • Mali Yönetim ve Denetim
  • Maliye Hesap Uzmanları Derneği
  • Maliye Postası
  • Maliye ve Hukuk
  • Malkoç
  • Maltepe Üniversitesi
  • Marifet
  • Marmara Kitap Merkezi
  • Marmara Üniversitesi Nihad Sayar
  • Mayıs
  • Merkez Yayıncılık
  • Meslek Yapıtları
  • Metis
  • Metropol
  • Mevzuat
  • MHB
  • Milli Emlak Kontrolörleri Der.
  • Mimarlık Vakfı
  • Mimoza
  • MKM
  • Monopol Yayınları
  • MTSAVY
  • Muhasebat Kontrolörleri Derneği
  • Muhasebe & Sosyal Güvenlik Kitap
  • Muhasebe Network
  • MuhasebeTR
  • Murat
  • Murat Kitabevi
  • Murathan
  • Mustafa Kitabevi
  • Mustafa Tamer Stratejik Araştırm
  • Naos
  • Naturel
  • Nazalı Avukatlık Ortaklığı
  • Nehir
  • Net - Pa
  • Nexia
  • Neyir
  • Nil
  • Nisan
  • Nobel
  • Nobel (Adana)
  • Nora
  • Ocak
  • Oda Yayınları
  • Oğlak
  • Okutman
  • Okuyanus
  • Oluş
  • Oluşum
  • Omca
  • On İki Levha Yayıncılık
  • Orient
  • Orion
  • Otopsi
  • Öncü
  • Öncü Kitap
  • Öngören Hukuk
  • Örgün
  • Ötüken
  • Palet
  • Palme
  • Papatya
  • Papirüs
  • Pegem Akademi
  • Pegema
  • Pelikan
  • Peri
  • Phoenix
  • Pinhan
  • Piramit
  • Platin
  • Polaris
  • Polis Akademisi
  • Pozitif
  • Profil
  • Pusula
  • PwC Business School
  • Radikal Akademi
  • Ramazan Taş
  • Redhouse
  • Referans
  • Rekabet Kurumu
  • Reklam Yaratıcıları Derneği
  • Remzi
  • Roma
  • Rota
  • RS Yayıncılık ve Danışmanlık
  • Saba Özmen Avukatlık Ortaklığı
  • Sakarya
  • Sarıibrahimoğlu Hukuk Bürosu
  • Savaş
  • Say
  • Sayram
  • Scala
  • Scala
  • Secretcv.com
  • Seçkin
  • Selim
  • Simya
  • Sinemis
  • Sistem Ofset
  • Siyasal
  • SMMM
  • Somgür
  • Sorun
  • Sözkesen Matbacılık
  • Statü
  • Su
  • Sümer
  • Sürat Üniversite Yayınları
  • Süryay
  • Süvari Akademi
  • Şafak
  • Tablet
  • Talih Uyar
  • Tara Kitap
  • Tarih Vakfı Yurt
  • Tasarı
  • Taşyürek
  • TBMM
  • TBV
  • Tekağaç
  • Tekbel
  • Tekin
  • Teknik
  • Telos
  • Temel
  • Temsil
  • Tesmer
  • TİAV
  • Ticaret Yayınları
  • Tiem Eğitim & Danışmanlık
  • Timaş
  • TODAİE
  • Toplumsal Dönüşüm
  • Töre
  • Tunca
  • Turhan
  • Tümzamanlar
  • Türk Ceza Hukuku Derneği
  • Türk Demokrasi Vakfı
  • Türk Hukut Estitüsü
  • Türkiye Barolar Birliği
  • Türkiye Eko. Ve Topl.Tarih Vakfı
  • Türkiye Ekonomik ve Sosyal Etüdl
  • Türkiye İş Bankası Kültür
  • Türkiye Kamu Sen
  • Türkiye ve Ortadoğu Amme İdaresi
  • Türkmen
  • TÜRMOB
  • Tüze
  • U S-A
  • Ufuk Kitap
  • Uludağ Üniversitesi
  • Ulus
  • Umuda Yükseliş
  • Umut Kitap
  • Umuttepe
  • USAK
  • USİDER
  • UTİKAD
  • Uygulama
  • Uyum
  • Uyuşmazlık Mahkemesi Yayınları
  • Uzman Kariyer
  • Ümit
  • Üniversite Elazığ
  • Ütopya
  • Vadi
  • Vedat
  • Vergi Müfettişleri Derneği
  • Veziroğlu
  • Vizyon
  • Wolters Kluwer
  • Yağmur
  • Yaklaşım
  • Yalçın
  • Yalın
  • Yamaner
  • Yapı Endüstri Merkezi
  • Yapı Kredi
  • Yargı
  • Yargın Hukuk
  • Yargıtay
  • Yasa
  • Yaşar Cevizli Mağazaları
  • Yayın Odası
  • Yayınevi Belirtilmemiş
  • Yaylım
  • Yazarın Kendi Yayını
  • Yazgan Medya
  • Yazıt
  • Yeditepe Üniversitesi
  • YEKÜD
  • Yeni Boyut
  • Yeni Gümrük ve Ticaret MDİİ
  • Yeni Türkiye
  • Yerel Mevzuat
  • Yetkin
  • Yordam Kitap
  • Yöneliş
  • Yörünge Akademi
  • Zigana
  • Tüm İçerik
  • Kitap Adı
  • Yazar Adı
  • Yayınevi
  • Detaylar
  • Kavram
Kategoriler Filtre

  • Tüm Kategoriler (162)
    Şirketler Hukuku (68)
    Ticaret Hukuku (87)
    Sermaye Piyasası Hukuku (2)
    Borçlar Hukuku (2)
    Uluslararası Özel Hukuk (1)


  • Tüm Yayınevleri (162)
    On İki Levha Yayıncılık (34)
    Vedat (30)
    Seçkin (28)
    Adalet (21)
    Bankacılık ve Ticaret H. Ar... (15)


  • Tüm Basım Yılları (162)
    2018 (22)
    2017 (11)
    2016 (15)
    2015 (8)
    2014 (17)


Şirketler Hukuku
Toplam 162 Kitap
Sıralama: Tarih İsim Fiyat Satış
Yükleniyor...

Seçkin, 2018 Şubat, 2. baskı, 17 x 24,5 cm, 1062 sayfa
"Kitabımızda 2012 yılı sonrasında Anayasa Mahkemesi'nin, Danıştay'ın ve ağırlıklı olarak Yargıtay'ın ilgili Dairelerinin 6102 sayılı Türk Ticaret K...
215,00 TL / KDV DAHİL

"Kitabımızda 2012 yılı sonrasında Anayasa Mahkemesi'nin, Danıştay'ın ve ağırlıklı olarak Yargıtay'ın ilgili Dairelerinin 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu hükümleri ışığında anonim ile limited şirketlere ilişkin olarak vermiş olduğu kararlar araştırılıp gözden geçirilmiş ve 521 adet yüksek yargı kararı, ilgi alanları itibariyle tasnif edilerek 134 konu başlığı kitabımıza alınmıştır. Ayrıca, okurlara kolaylık sağlaması amacıyla, anılan kararların özetleri de çıkarılıp başlangıçlarına işlenmiştir.

Yüksek Yargı'nın anonim ile limited şirketlere dair binlerce kararı bulunmakla birlikte, Soner ALTAŞ tarafından kaleme alınan bu kitapta, anonim ile limited şirketlere ilişkin olarak uygulamada en fazla karşılaşılan sorunlara dair kararların ortaya konulmasına öncelik verilmiştir. Böylece, yerel mahkemelerin ve Yüksek Yargı'nın yeni TTK'nın anonim ile limited şirket hükümlerini nasıl yorumladığı, yasal hakların kullanımı ile yükümlülüklerin ifasında hangi hususlara dikkat ettiği noktasında, başta hukukçular ve meslek mensupları olmak üzere okurlara yol gösterici bir kaynak hazırlanması amaçlanmıştır." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Genel Konulara İlişkin Yüksek Yargı Kararları
  • Anonim Şirketlere İlişkin Yüksek Yargı Kararları
  • Limited Şirketlere İlişkin Yüksek Yargı Kararları

 

Adalet, 2018 Ocak, 3. baskı, 17 x 24,5 cm, 2947 sayfa
Adî şirket Genel Hükümler ve Şirketlerde Yapısal Değişiklikler Alman, İsviçre Şirketler Hukuku ve Şirket Tipleri Kollektif şirket ...

  • Adî şirket
  • Genel Hükümler ve Şirketlerde Yapısal Değişiklikler
  • Alman, İsviçre Şirketler Hukuku ve Şirket Tipleri
  • Kollektif şirket
  • Komandit şirket
  • Sermayesi paylara bölünmüş komandit şirket
  • Şirketler topluluğu
  • Sermaye Piyasası Hukuku
  • Anonim şirketler
  • Avrupa anonim şirketi
  • Limited şirket
  • Ticaret Kanunun Yürürlük ve Uygulanması
"6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nun yürürlüğe girmesinden itibaren 5 yıl içerisinde Türk öğretisinde şirketler hukukuna ilişkin çok sayıda bilimsel çalışmalar özellikle, makale, yüksek lisans, doktora tezleri ile ders kitapları yayımlandığı gibi, azımsanmayacak sayıda yüksek mahkeme içtihatları da çıkmış bulunmaktadır. Bu hususta sevindirici olay da, Yüksek Mahkeme kararlarının, Yargıtay Başkanlığının elektronik ortamda “Uyap Bilgi Bankası”nda yayımlanmaya başlamasıdır. Bu gerçekten hem öğreti hem de uygulamacılar için fevkalade anlamlı ve önemli bir gelişmedir. Çünkü yıllarca, İsviçre ve Alman Yüksek Mahkeme kararlarına en kapsamlı şekilde elektronik ortamda bir “tıkla” ulaşmak mümkün iken, Türk hukukunda ise bu imkânsızdı. Bununla birlikte, mevcut uygulamanın daha iyi olması amacıyla bir kaç hususa değinmek istiyorum. İlki, Uyap Bilgi Bankasından ulaşılabilen kararlara ilişkin olaylar çok kısa verilmekte ve bu da özellikle öğreti bakımından yüksek mahkeme kararının hukuki değerlendirilmesinin tam olarak yapılmasına imkân vermemektedir. İkincisi, özellikle karar düzeltme taleplerinin incelenmesine ilişkin özel daire kararlarının “ay” kısmı ve hatta bazen hem gün hem de ay kısımlarının boş bırakılarak sadece karar tarihi verilmektedir. Üçüncü husus ise, bazı kararlarda yazarlara yapılan atıfta sadece eser adı verilmekte, ancak yazarın adı (…) şeklinde boş bırakılmaktadır. Bu hususlardaki gelişmenin olumlu olacağını ümit ediyorum. Çünkü hak ve adaletin, yargısal kararlar ile bilimsel öğretinin ortak akılda bütünleşmesiyle gerçekleşeceği kanısındayım. Anılmaya değer önemli diğer yenilikleri şöyle sayabiliriz:

Bilimsel sistematiğe uygun olarak kitapta bazı önemli değişikliklerin yapılması gerekmiştir. Öncelikle İkinci Bölümde, genel hükümler, ticaret şirketlerinde yapısal değişiklikler ve Türk şirket hukukunun mehaz İsviçre şirketler hukuku ve hem şirketler topluluğu hem de diğer hukuki konularda önemli bir referans kaynağı olan Alman şirketler hukuku ve AB hukuku ile bağlantılı olarak tüm hukuki ve karma şirket tipleri, bunların amaçları, kuruluşu, yönetim, organizasyon ve yöneticilerin sorumluluklarına ilişkin temel kurallar; Türk hukukundaki şirketlerden farklılıklarına dikkat çekilerek mukayeseli olarak özlü bir şekilde ortaya konulmuştur.

Öğretideki teorik görüşlerin uygulamayla bütünleşmesi amacıyla, hemen hemen her konuya ilişkin Yargıtay 11. Hukuk Dairesinin, İsviçre Federal ve Alman Federal Mahkemesinin yenni kararlarına da yer verdik. Ayrıca, henüz Yargıtay incelenmesine konu olmamış anonim şirket yönetim kurulu üyelerinin özen yükümü bağlamında benimsenmiş olan “güvenli liman” (Safe Harbour) kuralı olarak anılan “işadamı kararı”na (Business Judgment Rule) ilişkin Amerikan, Alman ve özellikle İsviçre Yüksek Mahkeme içtihatlarını ve bu kararlarda tespit edilen temel ilkeleri de ayrıntılı olarak ortaya koyduk ve Türk hukuku için hangi ülke uygulamasının esas alınabilmesini de bilimsel olarak açıklamaya çalıştık. Çünkü. Kökeni AngloAmerikan hukukuna dayanan Business Judgment Rule ilkesinin -unsurları ve koşulları İsviçre, Alman ve Amerikan hukukunda tamamen aynı olmasına rağmen- uygulamadaki sonuçların farklılık arz etmektedir. Bu hususta bir önemli yenilik de, yönetim kurulunun takdir yetkisi çerçevesinde aldığı işadamı kararlarının yargısal denetimine tabi olmamasıyla ilgili olarak ilk kez 1975 yılında Amerikalı psikolog Baruch Fischhof tarafından birçok ampirik araştırmalarda kanıtlanmış ve daha sonra İsviçre, Alman ve Avusturya hukukunda yargıçların da katıldığı çok sayıdaki deneysel araştırmalarda da teyit edilen ve yüksek mahkeme kararlarında da benimsenen “geriye bakış hatası” (Alm. Rück-schaufehler”, İng. “Hindsight bias”) fenomenine de ayrıntılı şekilde yer verdik. Ayrıca, geleceğe yönelik olarak da, 2005 yılından beri tartışılan ve bir arada “Volksinitiative ˈgegen Abzockereiˈ (soyguna karşı halk insiyatifi) olarak anılan “yöneticilerin ücret ve tazminatlarının açıklanmasıyla” ilgili olarak halk oylamasına kadar uzanan, İsviçre anonim şirketler hukukundaki “büyük revizyon”da öngörülen değişiklikleri ve AB hukuku çerçevesinde devam eden gelişmeleri de kapsamlı şekilde ortaya koyduk. Böylece, mehaz İsviçre hukukuna paralel olarak yeni TTK’da muhtemel değişikliklerin nerede ve nasıl olması gerektiği hususunda da bir yasal zeminin temelleri belirlenmiş olmaktadır.

Bağlı nama yazılı paylar yeniden yazılmış, Yargıtay kararları yanı sıra mehaz İsviçre hukukundaki görüşler, incelenip, eklenmiş ve § 50 başlığıda altında anonim şirketlerde nama yazılı payların devrinde öncelik ve önalım hakları İsviçre ve Alman hukuku ile karşılaştırmalı olarak incelenmiş ve yeni Yüksek Yargı kararları eklenmiş ve değerlendirilmiştir. Ayrıca, kitaba yeni paragraflar ve konular eklenmiş; tüm kenar notlar ile dipnotlar da tamamen yenilenmiştir.

Kitabın tamamının gözden geçirilmesi, düzeltilmesi, tüm mevzuat ile ilgili tüm hükümlerinin incelenme ve işlenmesi ve tüm konuların güncellenmesi; yabancı yüksek mahkeme kararlarının çevirisi ve diğer tüm işlemler tarafımdan yapılmıştır. Bu nedenle, bilimsel kusur ve hataların tamamı bana aittir. Bilimsel görüşümüzle ilgili olarak öğreti ve uygulamada yapılacak bilimsel eleştirilerin bu kitaptaki görüşümüzün gelişmesine katkı sağlayacağı gibi, doğru ve adaletli çözümlere de vesile olacağını kuşkusuzdur." (Tanıtım Yazısı)

 

Adalet, 2017 Eylül, 5. baskı, 17 x 24,5 cm, 901 sayfa
Adî şirket Kollektif şirket Komandit şirket Sermayesi paylara bölünmüş Komandit şirket Şirketler topluluğu Anonim şirket Lim...

  • Adî şirket
  • Kollektif şirket
  • Komandit şirket
  • Sermayesi paylara bölünmüş
  • Komandit şirket
  • Şirketler topluluğu
  • Anonim şirket
  • Limited şirket


"6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’na hazırladığımız Şirketler Hukuku –Genel Esaslar- kitabının 5. baskıda, 6728 sayılı Kanunla yapılan değişiklikten işlenmiş, özenli ve özverili bir çalışma sonunda giderilerek okuyucuya sunulmuştur.

Bu baskıda yapılan önemli sayılabilecek yenilikleri şöyle sıralayabiliriz.

Dördüncü baskıda olduğu gibi bu baskıda da, eski TTK hükümleri birçok yer kaldırılmış, sadece yeni Kanundaki düzenlemenin daha iyi anlaşılması ve değişikliğin önemini belirtmek amacıyla sınırlı çerçevede anılmış olup, tüm açıklamalar, yeni Kanunun felsefesine ve amacına uygun olarak yapılmıştır.

Özellikle, yönetim kurulunun özen yükümü ve sorumluluğuna ilişkin bölümler hakkında yeni doktrindeki görüşler ve Amerikan, Alman ve İsviçre Yüksek Mahkemelerinin konuya ilişkin kararları incelenip eklenmiştir. Aynı şekilde, “güncellenme” kavramına uygun olarak, nama yazılı senetlerin devri de, öğreti ve uygulamadaki kararlar da incelenmiş ve değerlendirilmiştir. Ayrıca, kitaptaki bazı bölümlere ilişkin açıklamalar, öğrencinin bilgi talebini aşacak şekilde olduğundan, ancak uygulamacılar ve araştırmacılar için gerekli görüldüğünden, 10 punto olarak verilmiştir.

Bazı hükümlerinin anlaşılmasında veya yorumunda yeni görüşler değerlendirilerek, yeni yorumlar eklenmiş ve aynı zamanda detaylı olduğu için bazı açıklamalar da kaldırılmış ve karşısına (kaldırıldı) notu yazılarak, 2. baskıdaki kenar not numaraları aynen muhafaza edilmeye çalışılmıştır.

Çeşitli konularda, Yargıtay’ın İsviçre Federal Mahkemesinin konulara ilişkin birçok yeni kararları eklenmiş ve değerlendirilmiştir.

Yapılan tüm değişikliklerde veya yorumlarda, kendi görüşümüzü ortaya koyarken, Türk bilimsel öğreti ve uygulamasındaki yeni görüş ve içtihatlarının yanı sıra hem mehaz İsviçre-Alman doktrindeki görüşlere ve Federal Mahkeme kararlarına yer verilmiş ve özenle incelenmiştir. Böylece okuyucu, yeni TTK’ya kaynaklık eden ve 26 yılı aşkın zamandan beri İsviçre’de uygulanan Kanunun yanı sıra Alman bilimsel öğreti ve uygulamadaki durumu hakkında da “TTK Gerekçesi”ni aşacak şekilde bilgilendirilmeye çalışılmıştır." (Önsözden)

 

Turhan, 2017 Eylül, 2. baskı, 16 x 23,5 cm, 298 sayfa
Konu Başlıkları Adi Şirket Ticaret Şirketlerine İlişkin Genel Hükümler Kollektif Şirket Adi Komandit Şirket Sermayesi Paylara Bölünmüş Koman...
32,50 TL / KDV DAHİL

Konu Başlıkları

  • Adi Şirket
  • Ticaret Şirketlerine İlişkin Genel Hükümler
  • Kollektif Şirket
  • Adi Komandit Şirket
  • Sermayesi Paylara Bölünmüş Komandit Şirket
  • Anonim Şirket
  • Limited Şirket
  • Kooperatif Şirket

 

On İki Levha Yayıncılık, 2017 Ağustos, 1. baskı, 16,0 x 23,5 cm, 282 sayfa
Ekonomik gelişmeler, krizler ve küreselleşmenin etkisiyle işletme bünyelerinde meydana gelen değişimler işyerinin tamamının, işyerinin bir bölümünü...

Ekonomik gelişmeler, krizler ve küreselleşmenin etkisiyle işletme bünyelerinde meydana gelen değişimler işyerinin tamamının, işyerinin bir bölümünün veya işletmenin devredilmesini gerektirebilmektedir. Ticaret şirketlerinde bu devir satış, kira gibi hukuki işlemler vasıtasıyla gerçekleştirilebileceği gibi birleşme veya bölünme ile de mümkündür. İşverenin girişim özgürlüğü kapsamında değerlendirilen devir işlemleri yahut birleşme ve bölünmelerin getirdiği birtakım hukuki sorunlar iş ilişkilerinin devamlılığını etkileyerek iş güvencesinin sağlanması anlamında işçinin korunmasına yönelik birtakım önlemler alınmasını zorunlu kılar. Zira devir sonrası işverenler ekonomik veya organizasyonel sebeplerle çoğu zaman eski işçilerle çalışmasını sürdürmek istememekte yahut işyerlerinde işgücü fazlalığı meydana gelebilmektedir. Bu nedenle hem İş Kanunu'nda hem Türk Ticaret Kanunu'nda işçiyi koruma amacına yönelik düzenlemeler getirilmiştir. Mevzuatımızda işyeri devri, iş sözleşmesini sona erdiren bir neden olarak belirlenmemiş, tam aksine devir halinde iş ilişkilerinin kendiliğinden devralan işverene intikal edeceği kabul edilmiştir. Genel kural bu olmakla birlikte, konuyu düzenleyen İş Kanunu m. 6 ile Türk Ticaret Kanunu m. 178'in, birbiriyle çelişen ve işçiler arasında haksız ve gereksiz bir ayrıma neden olan farklı hükümleri mevcuttur. Bu çalışmada, işyeri devri konusu ayrıntılı olarak ele alındıktan sonra ticaret şirketlerinde birleşme, bölünme veya tür değiştirme yoluyla gerçekleştirilen yapısal değişikliklerin iş sözleşmelerine etkisi özel olarak incelenmiştir. Bunun için anılan iki kanun hükmüne karşılaştırmalı olarak yer verilmiş, çatışan hükümlerden hangisinin uygulanacağı belirlenmiştir. Birleşme veya bölünme aracılığıyla gerçekleşen işyeri devirlerinde işçinin hakları ve yükümlülükleri de karşılaştırmalı hukuk ışığında ele alınmıştır.(ARKA KAPAKTAN)


İÇİNDEKİLER

GİRİŞ
BİRİNCİ BÖLÜM
ŞİRKETLERDE BİRLEŞME, BÖLÜNME, TÜR DEĞİŞTİRME VE İŞYERİ DEVRİ İLİŞKİSİ
I. TÜRK TİCARET KANUNU'NA GÖRE BİRLEŞME, BÖLÜNME, TÜR DEĞİŞTİRME
A. Birleşme
1. Birleşme Kavramı ve Birleşmeye Hakim Olan İlkeler
2. Birleşme Türleri
3. Birleşme Süreci Sonrası Korunması Gereken Gruplar
B. Bölünme
1. Bölünme Kavramı ve Bölünmeye Hakim Olan İlkeler
2. Bölünme Türleri
3. Alacaklı ve İşçilerin Korunması, Sosyal Plan
C. Tür Değiştirme
II. GENEL OLARAK İŞYERİNİN DEVRİ
A. İşveren, İşyeri Ve İşletme Kavramları
1. İşveren
2. İşyeri
a. Genel Olarak
b. Tanımı ve Unsurları
c. İşyerinin Sınırları
d. İşyeri Bölümü
3. İşletme
B. İşyerinin Devri Kavramı
1. Genel Olarak
2. Düzenlemelere Temel Alınan Avrupa Birliği Yönergeleri
a. 77/187 sayılı ve 98/50 sayılı Yönergeler
b. 2001/23 sayılı Yönerge
3. Hukukumuzda İşyeri Devri
a. 4857 sayılı İş Kanunu'ndan Önceki Dönem
b. 4857 sayılı İş Kanunu'ndan Sonraki Dönem
C. İşyeri Devrinin Türleri
1. Devredilen Kısım Bakımından
a. Tam Devir
b. Kısmi Devir
2. Devre Yol Açan Hukuki Sebep Bakımından
a. Cüz'i Halefiyet
b. Külli Halefiyet
D. İşyeri Devrinin Şartları
1. Genel Olarak
2. Devrin Konusu Olan Bir Ekonomik Birliğin Varlığı
3. İşverenin Değişmesi
4. Hukuki İşlemle Devir
a. Hukuki İşlem Kavramı
b. İşverenler Arasında Hukuki Bağ Sorunu
5. Ekonomik Birliğin Kimliğini Koruması
a. Genel Olarak
b. Esas Alınacak Kriterler
III. TİCARET ŞİRKETLERİNDE YAPISAL DEĞİŞİKLİKLER SEBEBİYLE İŞYERİ DEVRİ
A. Şirketler Hukuku Ve İşyeri Devri İlişkisi
1. Genel Olarak
2. Sözleşme Serbestisi, Girişim Özgürlüğü ve İşyeri Devri İlişkisi
B. Ticaret Şirketlerinde İşyeri Devrine Yol Açan Hukuki Sebepler
1. Hukuki İşlem
2. Yapısal Değişiklikler
a. Birleşmenin İşyeri Devri Niteliği Taşıması
b. Bölünmenin İşyeri Devri Niteliği Taşıması
c. Tür Değiştirmenin İşyeri Devri Niteliği Taşıması
C. Birleşme Bölünme Tür Değiştirme Sebebiyle İşyeri Devrinde Uygulanacak Kanunun Belirlenmesi
1. Genel Olarak
2. Türk Ticaret Kanunu ile İş Kanunu'ndaki Düzenlemelerin Karşılaştırılması
3. Çelişen Hükümler ve Uygulanacak Kanun Hükümlerinin Belirlenmesi

İKİNCİ BÖLÜM
ŞİRKETLERDE YAPISAL DEĞİŞİKLİKLER SEBEBİYLE İŞYERİ DEVRİNİN İŞ SÖZLEŞMELERİNE ETKİSİ
I. İŞ İLİŞKİSİNİN DEVRALAN İŞVERENE GEÇMESİ
A. Genel Olarak
B. İşçi İtiraz Etmedikçe İş İlişkisinin Kendiliğinden Geçmesi
1. İş İlişkisinin Kendiliğinden Geçmesi
2. İşçinin Rızası
C. İş Sözleşmesinin Devir Anında Mevcut Olması Gerekliliği ve Devir Anının Tespiti
1. İş Sözleşmesinin Devir Anında Mevcut Olma Şartı
2. Devir Anının Tespiti
D. Devre Konu Olabilecek Sözleşme Türleri
E. İş İlişkisinin Geçmesinde Özel Olarak İncelenmesi Gereken Gruplar
1. Geçersiz İş Sözleşmeleri
2. Askıda Olan İş Sözleşmeleri
3. Devrin Fesih Bildirim Süreleri İçinde Gerçekleşmesi
4. Devir Kapsamına Giren İşçilerin Tespiti Sorunu
F. Tarafların Hak ve Borçları
II. İŞ İLİŞKİSİNİN GEÇİŞİNE İTİRAZ HAKKI
A. Genel Olarak
B. Karşılaştırmalı Hukukta İtiraz Hakkı
1. 2001/23 sayılı AB Yönergesindeki Düzenleme
2. İsviçre Hukukunda İtiraz Hakkı
a. Hakkın Hukuki Niteliği ve Kullanılması
b. Hakkın Kullanılmasının Sonuçları
3. Alman Hukukunda İtiraz Hakkı
a. Hakkın Hukuki Niteliği ve Kullanılması
b. Hakkın Kullanılmasının Sonuçları
C. Türk Hukukunda İtiraz Hakkı
1. Mevcut Düzenleme ve Eleştiriler
2. Hakkın Hukuki Niteliği
3. Hakkın Kullanılması
a. Şekil ve İçerik
b. Muhatap
c. Süre
4. Hakkın Kullanılmasının Sonuçları
a. İş Sözleşmesinin Sona Ermesi
b. İşçilik Alacaklarına Hak Kazanma
c. Sona Erme Tarihine Kadar Sözleşmenin Devam Etmesi
d. Rekabet Yasağının Akıbeti
e. İşsizlik Sigortasından Yararlanma Sorunu
f. İşverenlerin Sorumluluğu
III. İŞÇİYİ BİLGİLENDİRME VE DANIŞMA YÜKÜMLÜLÜĞÜ
A. Genel Olarak
B. Karşılaştırmalı Hukukta İşyeri Devri Halinde Bilgi Verme ve Danışma Yükümlülüğü
1. AB Hukukunda
2. İsviçre Hukukunda
a. Yükümlülüğün Kapsamı, Şekli, Zamanı
b. Yükümlülüğün Yerine Getirilmemesinin Yaptırımı
3. Alman Hukukunda
a. Yükümlülüğün Şekli, Yükümlüsü ve Yerine Getirileceği An
b. Yükümlülüğün Kapsamı
c. Yükümlülüğe Aykırılığın Sonuçları
C. Türk Hukukunda Bilgilendirme ve Danışma Yükümlülüğü
1. Genel Olarak
2. İtiraz Hakkının Etkin Kullanımının Önkoşulu Olarak Bilgilendirme ve Danışma Yükümlülüğünün Türk Mevzuatında Düzenlenmesi Gereği
IV. İŞÇİNİN HİZMET SÜRESİNİN BÜTÜNLÜĞÜ
A. Genel Olarak
B. İş Güvencesi Kapsamına Girme Bakımından
C. Kıdem Tazminatı Bakımından
D. Yıllık Ücretli İzin Bakımından
E. Fesih Bildirim Sürelerine Bağlı Haklar Bakımından
1. Fesih Bildirim Süreleri
2. İhbar Tazminatı
3. Kötüniyet Tazminatı
V. FESİH YASAĞI
A. Fesih Yasağı ve Uygulanma Alanı
B. Süreli Fesih
1. İşçi Tarafından Fesih
2. İşveren Tarafından Fesih
a. İş Güvencesi Kapsamındaki İşçiler Bakımından
b. İş Güvencesi Kapsamı Dışındaki İşçiler Bakımından
C. Süresiz Fesih
1. Salt Devir Olgusunun Haklı Neden Sayılmaması
2. İşçi ve İşverenin Haklı Nedenle Fesih Hakkı
VI. MÜTESELSİL SORUMLULUK
A. Sorumluluğa İlişkin İş Kanunu'nda Öngörülen Temel İlke
1. Genel Olarak
2. Devir Anında Var Olan İş Sözleşmelerinden Doğan Sorumluluk
3. Devirden Önce Sonlandırılmış Olan İş Sözleşmelerinden Doğan Sorumluluk
B. Yapısal Değişikliklerde Sorumluluk
1. Birleşme, Tam Bölünme ve Tür Değiştirmede Sorumluluk
2. Kısmi Bölünmede Müteselsil Sorumluluk
a. Sorumluluğun Kapsamı
b. Devreden ve Devralan İşverenin Çeşitli İşçilik Alacaklarından Sorumlulukları
c. Sorumluluğun Süresi
3. Şahıs Şirketlerindeki Dönüşümlerde Ortakların Kişisel Sorumluluğu
a. Genel Olarak
b. Sorumluluğun Kapsamı
c. Sorumluluğun Süresi, Niteliği ve Derecesi
VII. TEMİNAT TALEP ETME HAKKI
A. Teminat Hakkının Kullanılabileceği Yapısal Değişiklikler
B. Teminat Talep Edilebilecek Alacaklar
C. Teminat Hakkının Sahibi ve Teminat Yükümlüsü
D. Teminat Türleri
E. Hakkın Kullanılması
1. Şekil ve Süre
2. Muhatap
3. Teminat Yükümlülüğünün Ortadan Kalkması
4. Teminat Gösterilmemesinin Yaptırımı
SONUÇ

KAYNAKÇA

 

Seçkin, 2017 Ağustos, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 127 sayfa
"Tüm dünya hızla dijitalleşirken ve bu durum hem iç pazarda hem dış pazarlarda rekabeti çok sertleştirmişken Türkiye, yaptığı çağdaş Türk Ticaret K...
49,90 TL / KDV DAHİL

"Tüm dünya hızla dijitalleşirken ve bu durum hem iç pazarda hem dış pazarlarda rekabeti çok sertleştirmişken Türkiye, yaptığı çağdaş Türk Ticaret Kanunu ile bu sert rekabetin içinde yer alabilmek için gerekli hukuki araçları da tesis etmiştir. Bu araçlardan en önemlilerinden biri de anonim şirket genel kurullarına elektronik ortamda katılımın sağlanmasıdır. Nitekim Türk Ticaret Kanunu'ndaki ana düzenlemenin hemen ardından ikincil düzenlemeler de yapılmış ve gerekli teknik altyapı da hazırlanarak sistem hızlı bir şekilde hayata geçirilmiştir. Özellikle çokuluslu şirketlerin Türkiye'de faaliyet göstermesi ve birleşme ve devralmalar ile uluslararası nitelikli şirketlerin ortaya çıkması ile genel kurulların tüm hissedarların katılımıyla fiziki ortamlarda yapılması fiilen neredeyse imkansız hale gelmiştir. Anonim şirket genel kurullarına elektronik ortamda katılımın sağlanmasıyla bu zorluk aşılmış ve şirketlerin kurumsal yönetişim ilkeleri doğrultusunda yönetilebilmesinin ve sert rekabet içinde mücadele edebilmelerinin önü açılmıştır. Bu konuda Türk hukuk literatüründe yazılmış eser sayısı konunun öneminin aksine sınırlı sayıdadır. Bu kitap ile daha önce ele alınmamış bir konu olan, elektronik ortamda katılımın gerçekleştiği anonim şirket genel kurullarında alınan kararların yokluk ve butlan yaptırımları açısından incelemesi yapılarak, bu genel kurullarda alınan kararların sıhhati konusunda ortaya çıkabilecek hukuki tartışmalara katkı sağlamak amaçlanmıştır." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Anonim Şirketlerde Genel Kurullar ve Elektronik Ortamda Genel Kurullara Katılım
  • Genel Kurul Kararlarının Yokluğunun ve Butlanının Elektronik Ortamda Katılıma Özgü Sebepler Açısından İncelenmesi
  • Türk Ticaret Kanunu
  • Anonim Şirketlerde Elektronik Ortamda Yapılacak Genel Kurullara İlişkin Yönetmelik
  • Anonim Şirketlerin Genel Kurullarında Uygulanacak Elektronik Genel Kurul Sistemi Hakkında Tebliğ
  • Anonim Şirketlerin Genel Kurul Toplantılarının Usul ve Esasları İle Bu Toplantılarda Bulunacak Gümrük ve Ticaret Bakanlığı Temsilcileri Hakkında Yönetmelik

 

Vedat, 2017 Ağustos, 13. baskı, 17 x 24,5 cm, 836 sayfa
“Ortaklıklar Hukuku I” 2014’de yayımlanmıştı. “Ortaklıklar Hukuku II” dört yıl sonra okuyucusuyla buluşabildi. Böylece “Ortaklıklar ve Kooperatif H...
200,00 TL / KDV DAHİL

“Ortaklıklar Hukuku I” 2014’de yayımlanmıştı. “Ortaklıklar Hukuku II” dört yıl sonra okuyucusuyla buluşabildi. Böylece “Ortaklıklar ve Kooperatif Hukuku” adıyla kırk beş yıl önce akademik hayatına başlayan kitap 13. basısını tamamlamış oldu.

Bu cildin bekleyenlerine sunumu dolayısıyla yazarlar üç nedenle memnuniyet içindeler. Birincisi, değerli bir bilim insanı olan sevgili hocaları merhum Prof. Dr. Reha Poroy’un da adını taşıyan kitabın 6102 sayılı Türk Ticaret Kanununa göre tamamıyla baştan yazılmış basısını bilim dünyasına ulaştırabildiler. İkincisi, yeni kanunun ortaklıklar hukukuna ilişkin hükümlerinin tümünü açıklayıp yorumlayabildiler, görüşlerini değerlendirme masasına koyabildiler. Üçüncüsü, yarım yüzyıla yaklaşan uyumlu bir beraberlik eşliğinde, ülkemiz için birkaç yönden sıradışı olan, verimli “takım çalışması”nı sürdürebildiler. Söz konusu ahengi başarı olarak nitelendirmelerini okuyucu hoşgörü ile karşılamalıdır.

“Ortaklıklar Hukuku”nun birinci cildinde tercih edilen; Türk ortaklıklar hukukunun sorunlarını TK bağlamında ortaya koymak, bu sorunlara Türk ortaklıklar hukukunun ilkeleri ışığında TK’ya uygun özgün çözümler önermek, yabancı hukuklara ve öğretiye bilgi vermek için değil de kendi kanaatlerinde işlevsel olduğu takdirde başvurmak yöntemi, ikinci ciltte de ağırlığını duyurmuş, eksen olmuştur. Yazarlar, çeşitli sebeplerle Türk piyasasının yüzlerle ifade edilebilecek sorunlarını öğrenmekte, bunlar üzerinde bilimsel çalışmalar yaparak teknik-hukuki gerekçelerle görüş üretmektedirler. Mezkur sonuçlar, yazarlara yüklenen bilimsel sorumlulukları ile birlikte bu kitaba yansımıştır.

Yazarlar Ortaklıklar Hukuku’nu artık iki cilt halinde çıkaracaklardır. 14. basıda iki cilt aynı zamanda ancak ayrı ayrı yayımlanacaktır.

Aranılanın bulunabilmesi için paragraf numaralarına açıklayıcı yan başlıklar konmuş, kavramlar dizini ortaklık türlerine ve ana konulara göre düzenlenmiş, ayrıntılı bir tarzda çıkarılmış içindekiler dökümü eserin başında verilmiştir. Kitapta 2017’nin ilk ayına kadar yayımlanan mevzuat ve literatür esas alınmıştır.

 

On İki Levha Yayıncılık, 2017 Haziran, 2. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 400 sayfa
Anonim şirketin iki zorunlu organından biri olan yönetim kurulu, şirketi temsil ve idare ile yükümlüdür. Anonim şirketlerde pay sahiplerinin yöneti...

Anonim şirketin iki zorunlu organından biri olan yönetim kurulu, şirketi temsil ve idare ile yükümlüdür. Anonim şirketlerde pay sahiplerinin yönetime ilgisizliği, yönetim kurulunun gücünü ve önemini artırmıştır. Bu bağlamda, yönetim kurulunun işlem ve kararları şirket açısından önem arz eder. Pay sahiplerinin ve şirket alacaklılarının çıkarlarının korunması açısından yönetim kurulunun kararlarının denetlenmesi gerekir. TTK m. 391 yönetim kurulu kararlarının butlanı sebeplerine yer vererek, bu denetimin bir kısmını düzenleme altına almıştır. Kitabın ikinci baskısında, çalışmanın özüne sadık kalınmasına çalışıldığı öncelikle vurgulanmalıdır. Aradan geçen süreçte şirketler hukuku alanında pek çok değerli yeni çalışma yayınlandı, mevcut olan çalışmalarda da güncellemeler gerçekleştirildi.Bu bağlamda, yeni yayınlanan ve güncellenen eserler gözden geçirilerek, çalışmanın güncellenmesine ve zenginleştirilmesine özen gösterildi. Bu süreçte yayınlanan Yargıtay kararlarında konuya ilişkin tarama gerçekleştirildi. Yine bu süreçte meydana gelen mevzuat değişiklikleri de kitaba işlenmeye çalışıldı. (ÖNSÖZDEN)


İÇİNDEKİLER

GİRİŞ
Birinci Bölüm
YÖNETİM KURULUNUN YAPISI, GEÇERSİZLİK KAVRAMI VE TÜRLERİ
1. Genel Olarak
2. Anonim Şirket ve Organları
3. Yönetim Kurulu
3.1. Yönetim Kurulunun Hukuki Statüsü ve Yapısı
3.2. Yönetim Kurulu Üyeliği İçin Gerekli Nitelikler
3.3. Yönetim Kurulunun Üye Sayısı ve Görev Süresi
3.4. Yönetim Kuruluna Üye Seçimi
3.5. Yönetim Kurulu Üyeliğinin Kazanılması ve Kaybı
3.6. Yönetim Kurulunun Görev ve Yetkileri
3.7. Yönetim Kurulu Toplantısı ve Kurulun Karar Alması
3.7.1. Genel olarak
3.7.2. Kararların hukuki niteliği
3.7.3. Karar alınması
4. Hükümsüzlük Kavramı ve Türleri
4.1. Genel Olarak
4.2. Yokluk
4.3. Butlan
4.4. Kısmi Butlan
4.5. İptal Edilebilirlik
4.6. Askıda Hükümsüzlük
5. Eski TK Döneminde Yönetim Kurulu Kararlarının Hükümsüzlüğü
5.1. Yönetim Kurulu Kararlarının Yokluğu
5.2. Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanı
5.3. Yönetim Kurulu Kararlarının İptali
6. İsviçre Hukukunda Yönetim Kurulunun Yapısı ve Hükümsüzlük Kavramı
6.1. İsviçre Hukukunda Yönetim Kurulu ve Karar Alması
6.2. İsviçre Hukukunda Hükümsüzlük Kavramı
6.3. İsviçre Hukukunda Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanı
6.3.1. Tarihi Süreç
6.3.2. Butlan Nedenleri

İkinci Bölüm
Türk Ticaret Kanunu'nda Düzenlenen Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanı Halleri
1. Genel Olarak
2. Türk Ticaret Kanunu'nda Düzenlenen Butlan Halleri
2.1. Eşit İşlem İlkesine Aykırı Kararlar
2.1.1. Genel olarak
2.1.2. Anonim şirketlerde eşit işlem ilkesi
2.1.3. Mutlak ve nisbi eşitlik
2.1.4. Eşit işlem ilkesine uymakla yükümlü olanlar
2.1.5. Eşit işlem ilkesinin uygulanacağı kişiler
2.1.6. Eşit işlem ilkesine aykırılık halleri
2.2. Anonim Şirketin Temel Yapısına Uymayan veya Sermayenin Korunması İlkesini Gözetmeyen Kararlar
2.2.1. Anonim şirketin temel yapısına uygun olmayan kararlar
2.2.2. Sermayenin korunması ilkesi
2.3. Pay Sahiplerinin Özellikle Vazgeçilmez Nitelikteki Haklarını İhlal Eden veya Bunların Kullanılmasını Kısıtlayan ya da Güçleştiren Kararlar
2.3.1. Pay sahiplerinin vazgeçilmez nitelikteki hakları
2.3.2. Pay sahibinin diğer hakları
2.4. Genel Kurulun Devredilmez Yetkilerine Giren ve Bu Yetkilerin Devrine İlişkin Kararlar
2.4.1. Genel kurulun devredilmez yetkileri
2.4.2. Genel kurulun diğer devredilmez görev ve yetkileri
2.4.3. Devredilmez yetkilerinin devrine ilişkin kararlar

Üçüncü Bölüm
TÜRK TİCARET KANUNU'NDA YER ALMAYAN BUTLAN NEDENLERİ VE YÖNETİM KURULU KARARLARININ BUTLANINDA ÖZELLİK ARZ EDEN DURUMLAR
1. Genel Olarak
2. Türk Ticaret Kanunu'nda Yer Almayan Butlan Nedenleri
2.1. Genel Butlan Sebeplerinin İhlali
2.1.1. İmkansızlık
2.1.2. Ahlaka ve adaba aykırılık
2.1.3. Emredici hükümlere aykırılık
2.1.4. Kişilik haklarına aykırılık
2.1.5. Kesin hükme aykırılık
2.2. Şekle İlişkin Hükümlerin İhlali
2.2.1. Genel olarak
2.2.2. Şekle aykırılık yaptırımı olarak butlan
2.3. Yönetim Kurulu Üyelerinin Kişisel Haklarının İhlali
2.3.1. Yönetim kurulu üyesinin toplantıya katılma ve toplantıya katılmaya bağlı hakları
2.3.2. Yönetim kurulu üyesinin oy hakkı
2.3.3. Fiziki toplantı talep hakkı
2.3.4. Toplantı tutanağını inceleme hakkı
2.3.5. Kurulu toplantıya çağırma hakkı
2.3.6. Eşit işleme tabi olma hakkı
2.3.7. Bilgi alma ve inceleme hakkı
2.4. Potansiyel Pay Sahiplerinin, Alacaklıların ve Şirket Çalışanlarının Haklarını Koruyan Hükümlere Aykırılık
2.5. Anasözleşme Hükümlerine Aykırı Yönetim Kurulu Kararları
3. Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanında Özellik Arz Eden Bazı Haller
3.1. Yönetim Kurulu Kararlarında Diğer Hükümsüzlük Halleri
3.1.1. Yönetim kurulu kararlarının yokluğu
3.1.2. Yönetim kurulu kararlarının iptali
3.1.3. Yönetim kurulu kararlarının kısmi butlanı
3.1.4. Yönetim kurulu kararlarının askıda hükümsüzlüğü
3.2. Butlan Hükümlerinin Yorumu ve Butlan Hallerinin Sınırlandırılması
3.3. Tek Ortaklı Anonim Şirket
3.4. Elektronik Ortamda Gerçekleştirilen Yönetim Kurulu Toplantıları
3.5. Genel Kurul Kararlarının Butlanı Sebepleri
3.5.1. TTK'da düzenlenen butlan sebepleri
3.5.2. Genel hükümler kapsamında butlan sebepleri
3.5.3. Yönetim kurulu ve genel kurul kararlarının butlanı sebeplerinin karşılaştırılması
3.6. Butlana Sebep Olmayan Kararlar
3.7. Yönetim Kurulunun Karar Dışındaki Hukuki İşlemleri
3.8. Emredici Hükümler İlkesi ve Anasözleşme ile Yeni Butlan Hallerinin Yaratılması

Dördüncü Bölüm
YÖNETİM KURULU İŞLEMLERİNE KARŞI PAY SAHİPLERİNİN KORUNMASI VE YÖNETİM KURULU KARARLARININ BUTLANININ TESPİTİ DAVASI
1. Genel Olarak
2. Yönetim Kurulu İşlemlerine Karşı Pay Sahiplerinin Korunması
2.1. Kararın Geri Alınması
2.2. Genel Kurula İtiraz
2.3. Anasözleşme ile Gerçekleştirilen Denetim
2.3.1. Anasözleşme ile yönetim kurulunun yetkilerinin kısıtlanması
2.3.2. Yönetim kurulu kararlarının genel kurulun onayına tabi olması
2.4. Bağımsız Yönetim Kurulu Üyeliği
2.5. Şirketin Haklı Sebeple Feshi
2.6. Yönetim Kurulu Üyesinin Azli ve İbrası
2.7. Sorumluluk Davası
2.8. Denetim
2.8.1. Dış denetim
2.8.2. İç denetim
2.9. Ticaret Sicil Müdürünün İnceleme Yetkisi
2.10. Eda Davası
3. Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanının Tespiti Davası
3.1. Genel Olarak Tespit Davası
3.2. Yönetim Kurulu Kararlarının Butlanının Tespiti Davası
3.3. Butlanın Tespiti Davasının Tarafları
3.3.1. Butlanın tespiti davasında davacı
3.3.2. Butlanın tespiti davasında davalı
3.4. Butlanın Tespiti Davasında Yetkili ve Görevli Mahkeme
3.5. Butlanın Tespiti Davasında Süre
3.6. Butlanın Tespiti Davasının Tabi Olduğu Usul Kuralları
3.7. Butlanın Tespiti Davasının Tabi Olduğu Yargılama Usulü ve İspat
3.8. Butlanın Tespiti Davasında Karar ve Kanun Yolları
3.9. Butlanın Tespiti Davası Yerine İptal Davası Açılması
3.10. Butlanın İleri Sürülmesi ve Dürüstlük Kuralı
3.10.1. Genel olarak
3.10.2. Butlanın tespiti davasının kötüye kullanılması halleri
3.10.3. Butlanın tespiti davasının kötüye kullanılmasının sonuçları
3.11. Butlanın Tespiti Davası Sonucu Verilen Hükmün Etkisi
3.11.1. Genel olarak
3.11.2. Klasik butlan kavramının anonim şirketlerde uygulanması
3.12. Butlanın Tespiti Konusunda Tahkime ve Arabuluculuğa Başvurulması Sorunu
3.13. Butlanın Tespiti Davasının Uygulama Alanı
SONUÇ

KAYNAKÇA

 

Bankacılık ve Ticaret H. Araş. E, 2017 Haziran, 2. baskı, 17 x 24,5 cm, 300 sayfa
İçindekiler Genel Kurul Kararlarının Hükümsüzlüğü Giriş Yokluk Butlan İptal İptal Davası Butlan ve Yokluğun Tespiti Davaları Genel Kurul ...
65,00 TL / KDV DAHİL

İçindekiler

Genel Kurul Kararlarının Hükümsüzlüğü

  • Giriş
  • Yokluk
  • Butlan
  • İptal
  • İptal Davası
  • Butlan ve Yokluğun Tespiti Davaları
  • Genel Kurul Kararlarının Hükümsüzlüğüne İlişkin Özel Düzenlemeler
  • Hükümsüz Kararlarının Ticaret Siciline Tescili Sorunu
  • Genel Kurul Kararlarının Hükümsüzlüğüne İlişkin Düzenleme Önerisi

 

Adalet, 2017 Mayıs, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 152 sayfa
"Son yüzyılda globalizmin etkisi ve teknolojinin hızla değişmesiyle birlikte insanlar arasındaki ulusal ve uluslararası alandaki sosyal, ekonomik v...

"Son yüzyılda globalizmin etkisi ve teknolojinin hızla değişmesiyle birlikte insanlar arasındaki ulusal ve uluslararası alandaki sosyal, ekonomik ve ticari ilişkiler, geçmiş yüzyıla göre daha fazla artmış ve yoğunlaşmıştır. Kişiler, sosyal veya ideal amaçlarla bir araya gelebildikleri gibi kâr elde etmek için de farklı şekillerde bir araya gelebilmektedir. Kişilerin bir araya gelmesi, ortaklık şeklinde de organize edilebilmektedir. Kurulan bu ortaklıklar, tüzel kişiliğe sahip olabileceği gibi tüzel kişiliğe sahip olmayan bir ortaklık da olabilir. Ortakların bu seçimi yapmasına, çeşitli etkenler sebep olabilir. Bir araya gelen kişi sayısının fazla olması durumlarında ortaklar, daha çok tüzel kişiliği haiz nitelikteki şirket yapılanmasını tercih etmektedir.
Öte yandan hem Türkiye’de hem de uluslararası alanda tüzel kişiliğe sahip olmayan ortaklıklar, büyük bir değişim geçirmektedir. Yıllardır var olan adi ortaklıkların yanında joint venture, konsorsiyum, konzern gibi finansal açıdan yüksek bütçeli ve kişiler arasındaki ilişkilerin karmaşıklaştığı yapılar ortaya çıkmıştır. Her biri kendine özgü hukuki niteliğe sahip olan bu yapılar; hukuki nitelikleri, unsurları ve yönetimi gibi açılardan bir netliğe sahip olmadıkları gibi kendilerine has hukuki bir düzenlemeye de tabi değillerdir. Ayrıca tüzel kişiliği olmayan bu ortaklıkları bütünüyle ele alıp değerlendiren eserler de yok denecek kadar azdır. Bu konuda yapılan monografik çalışmalar ise sınırlı sayıdadır. Tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar için uygulamada karşılaşılan sıkıntılar ve kavram karmaşası, Yargıtay kararlarına da yansımaktadır.
Türk hukuk sisteminde tüzel kişiliği olmayan ortaklıklara genel olarak adi ortaklık hükümleri uygulandığı için bu çalışmada öncelikli olarak adi ortaklık tanımına ve unsurlarına yer verilmiştir. Daha sonra Anglo Sakson ülkelerindeki (ABD ve İngiltere’deki) tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar ve bu ortaklıklarda geçerli olan yönetim üzerinde durulmuştur. Tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar açısından, İngiliz mevzuat ve uygulaması, daha eski ve daha durağandır. Buna karşılık tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar açısından Amerikan mevzuat ve uygulaması daha yeni ve daha değişkendir. ABD’de son 20 yılda ve özellikle son 10 yılda yapılan mevzuat değişiklikleri ve bu mevzuat değişikliklerini takiben uygulamada ortaya çıkan gelişmeler, tüzel kişiliği olmayan ortaklıkların mevzuatı açısından oldukça durağan olan Türk Hukuku açısından da yol gösterici olabilecek niteliktedir. Bu bölüm, Kıta Avrupası Hukuk Sistemini benimseyen Türk Hukuku’na Anglo Sakson Hukuk Sisteminde ortaya çıkan değişikliklerin ışık tutması ve uygulamadaki bazı önemli problemleri çözme konusunda katkı sağlaması için hazırlanmıştır. Kıta Avrupası ülkelerinden Almanya ve İsviçre’deki tüzel kişiliği olmayan ortaklıkların ele alındığı bu çalışmada son yıllardaki değişikliklerden dolayı güncel eserler dikkate alınarak değerlendirmeler yapılmıştır.
Türk hukukunda tüzel kişiliği olmayan ortaklıkların yönetimi, çeşitli uyuşmazlıklara konu olabilmektedir. Ancak Türk hukukunda bu konularla ilgili Kanunda (6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu) getirilen düzenlemeler, uyuşmazlıkları çözme açısından yeterli ayrıntıya yer vermemektedir. Bu nedenle ilmi ve kazai içtihatlar ile yabancı hukuk uygulamaları uyuşmazlıkların çözümü açısından oldukça önemlidir.
Bu çalışmada Tüzel Kişiliği Olmayan Ortaklıklarda Yönetim konusu incelenmiştir. Çalışma, üç bölümden oluşmaktadır.
Birinci bölümde tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar için uygulama alanı bulan adi ortaklık, adi ortaklığın unsurları ve tüzel kişilik gibi temel kavramlar üzerinde durulmuştur. Daha sonra Anglo Sakson ülkelerinden İngiltere ve ABD, Kıta Avrupası ülkelerinden Almanya ve İsviçre’deki tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar, özellikleri ve yönetimleri açısından incelenmiştir. Tüzel kişiliği olmayan ortaklıklar için getirilen özel hukuki bir mevzuat olmadığından, bu ortaklıklarda adi ortaklıklarla ilgili hükümler uygulama alanı bulmaktadır. Bu nedenle ikinci bölümde, adi ortaklıklarda yönetim ve ortaklararası ilişkiler konusu değerlendirilmiştir. Üçüncü bölümde ise tüzel kişiliği olmayan diğer ortaklıklar, yani joint venture, konzern, konsorsiyum, kartel, gizli ortaklık ve donatma iştiraki kavram olarak ve yönetim açısından incelenmiştir. Yeri geldiğinde de birbirleriyle olan benzerlikleri ve farklılıkları Yargıtay kararlarıyla birlikte değerlendirilmiştir.
Çalışmamız, yapılan incelemeler sonucunda ulaşılan tespit ve önerilere yer verilen sonuç kısmı ile nihayete erdirilmiştir." (Girişten)