0 Adet Kitap / Toplam : 0,00 TL


  • Tüm Kategoriler
  • Dün Eklenenler
  • Ön Sipariş
  • İÜHF Özel Hukuk Tez Dizileri
  • Themis / Justice Dizileri
  • Adli Bilimler ve Kriminoloji
  • Anayasa Hukuku
  • Avrupa Birliği Hukuku
  • Avukat, Hakim, Savcı, Noter H.
  • Bankacılık Hukuku
  • Basın Hukuku
  • Bilişim Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Ceza Hukuku
  • Ceza İnfaz Hukuku
  • Ceza Muhakemesi Hukuku
  • Deniz Ticareti Hukuku
  • Devlet Kuramı / Hukuk Felsefesi
  • Eşya Hukuku
  • Fikri ve Sınai Haklar
  • Genel Hukuk / Başvuru Kitapları
  • Hukuk Başlangıcı
  • Hukuk Sosyolojisi
  • Hukuk Tarihi / Siyasi Tarih
  • İcra ve İflas Hukuku
  • İdare Hukuku
  • İnsan Hakları Hukuku
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • Kambiyo ve Dış Ticaret Hukuku
  • Kamu Maliyesi ve Bütçe Hukuku
  • Kıymetli Evrak Hukuku
  • Kooperatifler Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • Medeni Usul Hukuku
  • Miras Hukuku
  • Rekabet Hukuku
  • Roma Hukuku
  • Sermaye Piyasası Hukuku
  • Sigorta / Bireysel Emeklilik H.
  • Şirketler Hukuku
  • Ticaret Hukuku
  • Ticari İşletme Hukuku
  • Tüketicinin Korunması Hukuku
  • Uluslararası Hukuk
  • Uluslararası Özel Hukuk
  • Vergi Hukuku
  • Armağan ve Derlemeler
  • Sözlükler
  • Süreli Yayınlar
  • Sınavlara Hazırlık
  • * Hakimlik / Savcılık Sınavları
  • * SPK Lisanslama Sınavları
  • İktisat / Ekonomi
  • İnsan Kaynakları
  • İşletme
  • Muhasebe ve Finans
  • Pazarlama / Halkla İlişkiler
  • Yabancı Dil Öğretimi
  • Muhtelif
  • Tüm Yayınevleri
  • 4T
  • 657 Yayınevi
  • A Kadro Yayınları
  • A Yayınları
  • a-c
  • A7
  • AB Ajans
  • ABC
  • ABT
  • Acar
  • Adalet
  • Adam
  • Adil
  • Adres
  • AGAM
  • Agon
  • Akademi
  • Akademi Denizcilik
  • Akademik Düzey
  • Akademik Tarz
  • Akis
  • Aktif Akademi Eğitim Merkezi
  • Aktüel
  • Alan
  • Albi Yayınları
  • Alfa
  • AlfaAktüel
  • Algar
  • Alkım
  • Alp
  • Alternatif
  • Alternatif Düşünce ve Medya
  • Altın Nokta
  • AMP Akademi
  • Anahtar Kitaplar
  • Anayasa Mahkemesi
  • Andıç
  • Angora
  • Anı
  • Ankara
  • Ankara Kariyer
  • Ankara Üniversitesi
  • April
  • Arayış
  • Arge
  • Arı Sanat
  • Arıkan
  • Arın
  • Arion
  • Aristo
  • Arkadaş
  • Arkeoloji ve Sanat
  • Artıvizyon Kariyer
  • Arvin
  • As
  • Asil
  • ASMMMO
  • Astana
  • Atlas
  • Atlas Akademi
  • Avbil
  • Avcıol
  • Avesta
  • Avrupa Ekonomik Danışma Merkezi
  • Avrupa-Türkiye
  • Aybay
  • Aydın
  • Ayhan
  • Ayraç
  • Ayrıntı
  • Aytan
  • Ayva
  • Babil
  • Bahar
  • Bahçeşehir Üniversitesi
  • Baki Kulu
  • bamm
  • Bankacılık ve Ticaret H. Araş. E
  • Banko
  • Barış
  • Barron's
  • Başalan Patent Hukuk Yayınları
  • Başkent Üniversitesi GVİİ
  • Bayındırlık ve İskan Bakanlığı
  • BEKAD
  • Belge
  • Bellek
  • Berk
  • Best
  • Beşir
  • Beta
  • Betik
  • Beyan
  • Bilge
  • BilgeSu
  • Bilgi
  • Bilim
  • Bilim Teknik
  • Bilim ve Sanat
  • Bilinmiyor
  • Birsen
  • Bizim Kitaplar
  • Boğaziçi Üniversitesi
  • Boyut
  • BPLAS
  • Broy
  • Büke
  • Büke
  • Büyük Doğu
  • Büyülüdağ
  • CADR Yayınları
  • Ce-Ka
  • Cem
  • Ceza Hukuku Derneği
  • CROSS
  • Crowe Horwath
  • Crowe Horwath
  • Çağa Hukuk Vakfı
  • Çağdaş
  • Çağlayan
  • Çakmak
  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Der.
  • Çanta Yayıncılık
  • Çantay
  • Çatı
  • Çevre ve Şehircilik Bakanlığı
  • Çiviyazıları
  • Çizgi
  • Dafne
  • Dahi
  • Danışman
  • Danıştay
  • Data
  • Dayınlarlı
  • Değişim
  • Deha Açıköğretim
  • Demir - Demir
  • DENETDE
  • Denge Akademi
  • Der
  • Derin
  • Derya
  • Destek
  • Detay
  • Digesta
  • Dinamik Akademi
  • Dipnot
  • Dizayn
  • Doğan
  • Doğan Kitap
  • Doğru
  • Doğu Kitabevi
  • Doğuş Üniversitesi
  • Dokuz Eylül Üni.
  • Dolmakalem
  • Donkişot
  • Dora
  • Dorlion
  • Dost
  • Dörtbay
  • Dörtgen
  • Dörtgöz
  • Duduman
  • Dünya
  • Ebabil
  • Ece Ajandaları
  • Efil
  • Eflatun
  • Eğitim
  • Eğitim Ve Kültür Öncüleri Derneğ
  • Ekin
  • Eksi Kitaplar
  • Elips
  • Emo
  • Enerji Hukuku Araştırma Enstitüs
  • Engin
  • Ensar Neşriyat
  • Erek
  • Erguvani
  • Erzurum Barosu
  • ESC Araştırma
  • Ethemler
  • Etki
  • Everest
  • Evrensel
  • Evrim
  • Eylül
  • Ezgi
  • Fakülteler Barış
  • Fark
  • Filika
  • Filiz
  • Focus Denetim
  • G.Ü. İ.İ.B.F.
  • Galatasaray Üniversitesi
  • Galeati
  • Galeri Kültür
  • Gazi
  • Geçit
  • Gelirler Kontrolörleri Der.
  • Girişim Ajans
  • Gita
  • Goa
  • Gökçe
  • Gözlem
  • Group Law Publishing
  • Grup Vizyon
  • Gümrük Kontrolörleri Derneği
  • Gün
  • Gün +
  • Günaydın Hukuk
  • Güncel
  • Gündoğan
  • Gündüz
  • Gündüz Eğitim
  • Güneş
  • Güney
  • Günışığı
  • Gürer
  • Güven
  • Güvenlik Bilimleri Ens.
  • Güzem Can
  • Hakim
  • HarperCollins
  • Hars
  • Hatiboğlu
  • Hayat
  • HD
  • Hilal
  • Hiperlink
  • Homer Kitabevi
  • HUKAB
  • Hukuk Akademisi
  • Hukuk Yayınları
  • Humanist
  • Huz Akademi Yayınları
  • Hür
  • IFA
  • Intermedia
  • IQ Kültür Sanat
  • İdeal Kültür Yayıncılık
  • İGA Kültür Kitaplığı
  • İkinci Sayfa
  • İktisadî Araştırmalar Vakfı
  • İktisadi Kalkınma Vakfı
  • İktisat
  • İleri
  • İletişim
  • İlk Biz
  • İlkim
  • İmaj
  • İmge
  • İnkılap
  • İSMAV
  • İSTAÇ
  • İstanbul Barosu
  • İstanbul Bilgi Üniversitesi
  • İstanbul Ticaret Odası Yayınları
  • İstanbul Ticaret Üniversitesi
  • İstanbul Üniversitesi
  • İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakü
  • İtalik
  • İthaki
  • İz
  • Kabalcı
  • Kadir Has Üniversitesi
  • Kaknüs
  • Kamupark
  • Kamusal Akademi Derneği
  • Kamusal Eğitim Derneği
  • Kamusal Hukuk
  • Kaos GL
  • Karacan
  • Karahan
  • Karakutu
  • Karavelioğlu Hukuk
  • Kare
  • Kariyer Kitapları
  • Kariyer Meslek
  • Kartal
  • Kastaş
  • Kavim
  • Kaynak
  • Kaynakçalı Periyodik
  • Kazancı Hukuk
  • Kazancı Kitap
  • Kelepir
  • Kesit
  • Kılavuz
  • Kırlangıç
  • Kitabevi
  • Kitap
  • Kitap
  • Kitapsal
  • Kocaeli Üniversitesi
  • Koleksiyon
  • Komal
  • Kubbealtı
  • Kuram Kitap
  • Kutup Yıldızı
  • Külcüoğlu
  • Lale
  • Lalezar
  • Lamure
  • Lazer
  • Lebib Yalkın
  • Legal
  • Legem
  • Leges
  • Lexpera
  • Liber Kitap
  • Liberte
  • Liman
  • Literatür
  • Lykeion
  • M.Ü. İlahiyat Fakültesi
  • Mahalli İdareler Derneği
  • Mali Akademi
  • Mali Hakem
  • Mali Hizmet Yayınları
  • Mali Hizmetler Derneği
  • Mali Yönetim ve Denetim
  • Maliye Hesap Uzmanları Derneği
  • Maliye Postası
  • Maliye ve Hukuk
  • Malkoç
  • Maltepe Üniversitesi
  • Marifet
  • Marmara Kitap Merkezi
  • Marmara Üniversitesi Nihad Sayar
  • Mayıs
  • Merkez Yayıncılık
  • Meslek Yapıtları
  • Metis
  • Metropol
  • Mevzuat
  • MHB
  • Milli Emlak Kontrolörleri Der.
  • Mimarlık Vakfı
  • Mimoza
  • MKM
  • Monopol Yayınları
  • MTSAVY
  • Muhasebat Kontrolörleri Derneği
  • Muhasebe & Sosyal Güvenlik Kitap
  • Muhasebe Network
  • MuhasebeTR
  • Murat
  • Murat Kitabevi
  • Murathan
  • Mustafa Kitabevi
  • Mustafa Tamer Stratejik Araştırm
  • Naos
  • Naturel
  • Nazalı Avukatlık Ortaklığı
  • Nehir
  • Net - Pa
  • Nexia
  • Neyir
  • Nil
  • Nisan
  • Nobel
  • Nobel (Adana)
  • Nora
  • Ocak
  • Oda Yayınları
  • Oğlak
  • Okutman
  • Okuyanus
  • Oluş
  • Oluşum
  • Omca
  • On İki Levha Yayıncılık
  • Optimist
  • Orient
  • Orion
  • Otopsi
  • Öncü
  • Öncü Kitap
  • Öngören Hukuk
  • Örgün
  • Ötüken
  • Palet
  • Palme
  • Papatya
  • Papirüs
  • Pegem Akademi
  • Pegema
  • Pelikan
  • Peri
  • Phoenix
  • Pınar
  • Pinhan
  • Piramit
  • Platin
  • Polaris
  • Polis Akademisi
  • Pozitif
  • Profil
  • Pusula
  • PwC Business School
  • Radikal Akademi
  • Ramazan Taş
  • Redhouse
  • Referans
  • Rekabet Kurumu
  • Reklam Yaratıcıları Derneği
  • Remzi
  • Roma
  • Rota
  • RS Yayıncılık ve Danışmanlık
  • Saba Özmen Avukatlık Ortaklığı
  • Sakarya
  • Sarıibrahimoğlu Hukuk Bürosu
  • Savaş
  • Say
  • Sayram
  • Scala
  • Scala
  • Secretcv.com
  • Seçkin
  • Selim
  • Sentez
  • Simya
  • Sinemis
  • Sistem Ofset
  • Siyasal
  • SMMM
  • Sola
  • Somgür
  • Sorun
  • Sözkesen Matbacılık
  • Statü
  • Su
  • Sümer
  • Sürat Üniversite Yayınları
  • Süryay
  • Süvari Akademi
  • Şafak
  • Tablet
  • Talih Uyar
  • Tara Kitap
  • Tarih Vakfı Yurt
  • Tasarı
  • Taşyürek
  • TBMM
  • TBV
  • Tekağaç
  • Tekbel
  • Tekin
  • Teknik
  • Telos
  • Temel
  • Temsil
  • Tesmer
  • TİAV
  • Ticaret Yayınları
  • Tiem Eğitim & Danışmanlık
  • Timaş
  • TODAİE
  • Toplumsal Dönüşüm
  • Töre
  • Tulpars
  • Tunca
  • Turhan
  • Tümzamanlar
  • Türk Ceza Hukuku Derneği
  • Türk Demokrasi Vakfı
  • Türk Hukut Estitüsü
  • Türkiye Barolar Birliği
  • Türkiye Eko. Ve Topl.Tarih Vakfı
  • Türkiye Ekonomik ve Sosyal Etüdl
  • Türkiye İş Bankası Kültür
  • Türkiye Kamu Sen
  • Türkiye ve Ortadoğu Amme İdaresi
  • Türkmen
  • TÜRMOB
  • Tüze
  • U S-A
  • Ufuk Kitap
  • Uludağ Üniversitesi
  • Ulus
  • Umuda Yükseliş
  • Umut Kitap
  • Umuttepe
  • USAK
  • USİDER
  • UTİKAD
  • Uygulama
  • Uyum
  • Uyuşmazlık Mahkemesi Yayınları
  • Uzman Kariyer
  • Ümit
  • Üniversite Elazığ
  • Ütopya
  • Vadi
  • Vedat
  • Vergi Müfettişleri Derneği
  • Veziroğlu
  • Vizyon
  • Wolters Kluwer
  • Yağmur
  • Yaklaşım
  • Yalçın
  • Yalın
  • Yamaner
  • Yapı Endüstri Merkezi
  • Yapı Kredi
  • Yargı
  • Yargın Hukuk
  • Yargıtay
  • Yasa
  • Yaşar Cevizli Mağazaları
  • Yayın Odası
  • Yayınevi Belirtilmemiş
  • Yaylım
  • Yazarın Kendi Yayını
  • Yazgan Medya
  • Yazıt
  • Yeditepe Üniversitesi
  • YEKÜD
  • Yeni Boyut
  • Yeni Gümrük ve Ticaret MDİİ
  • Yeni Türkiye
  • Yerel Mevzuat
  • Yetkin
  • Yordam Kitap
  • Yöneliş
  • Yörünge Akademi
  • Zigana
  • Tüm İçerik
  • Kitap Adı
  • Yazar Adı
  • Yayınevi
  • Detaylar
  • Kavram
Kategoriler Filtre

  • Tüm Kategoriler (520)
    Süreli Yayınlar (71)
    Ceza Hukuku (49)
    Borçlar Hukuku (45)
    İdare Hukuku (45)
    Ticaret Hukuku (38)


  • Tüm Yayınevleri (520)
    Seçkin (163)
    On İki Levha Yayıncılık (75)
    Adalet (69)
    Legal (42)
    Yetkin (27)


  • Tüm Basım Yılları (7753)
    2015 (520)
    2019 (1670)
    2018 (1105)
    2017 (870)
    2016 (743)


2015
Toplam 520 Kitap
Sıralama: Tarih İsim Fiyat Satış
Yükleniyor...

On İki Levha Yayıncılık, 2015 Ekim, 1. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 328 sayfa
Monografinin konusu, isminden de anlaşıldığı gibi bireysel başvuru veya daha doğru ifadeyle anayasa şikayetidir. 2010 yılında Anayasa'ya giren ve 2...

Monografinin konusu, isminden de anlaşıldığı gibi bireysel başvuru veya daha doğru ifadeyle anayasa şikayetidir. 2010 yılında Anayasa'ya giren ve 2012 yılından itibaren uygulama bulan anayasa şikayeti, beklendiği gibi yoğun bir ilgiyle karşılandı. Tüm bu süreçte demokratik açıdan en önemli gelişme; toplumun kamu gücünün eylem ve işlemlerine karşı anayasa yargısı alanında yeni bir katılım aracı bulması ve bu yolu sahiplenmesi oldu. Bu vesileyle, temsili demokrasinin sınırları içinde sıkışan Türkiye halkı, anayasa şikayeti yolunu etkili biçimde kullanarak kamu gücü ile doğrudan tartışma ve diyalog kurma alanı bulmuş oldu. Anayasa şikayeti, Türkiye hukuku öğretisinde de ilgiyle karşılandı. Çok kısa bir süre içinde konuyla ilgili çok sayıda tez yazıldı ve eser üretildi, üretilmeye de devam ediliyor. Bu çalışmalarda da izlendiği gibi, anayasa şikayetinin, hukuk öğretisi yönünden getirdiği ve getirmeye devam edeceği yenilik, içtihat hukukunun daha önemli ve merkezi bir yere doğru kaymasıdır. Olaya özgü değerlendirmelerden ilkeler çıkartma, belirlenen ilkeleri somut olaylara uyarlama diyalektiği ve bu diyalektiğin niteliksel olmanın yanında, niceliksel yoğunluğu, anayasa yargısını (anayasa usul hukukunu) daha bağımsız ve daha özgün bir alana taşıyacak gibi görünmektedir. 2015 yılının yazına kadar yayımlanan bütün kararları yansıtacak şekilde hazırlanan bu kitap, eğer anayasa usul hukuku bir binaya benzetilecekse, bu bağımsız ve özgün binaya temel oluşturmak için kaleme alınmıştır. ( Önsöz'den )


İÇİNDEKİLER

GİRİŞ
I. Ön Tespit ve Gözlemler
II.Anayasa Şikayeti Usulünde Kabul Edilebililik Kriterlerinin Değerlendirmesi
A. AYM'nin Yetkileri
1. Anayasa Mahkemesinin Kişi Yönünden Yetkisi
2. Anayasa Mahkemesinin Yer Yönünden Yetkisi
3. Anayasa Mahkemesinin Zaman Yönünden Yetkisi
4. Anayasa Mahkemesinin Konu Yönünden Yetkisi
B. Diğer Kabul Edilebilirlik Şartları
1. Kanun Yollarının Tüketilmesi Kuralı
2. 30 Günlük Başvuru Süresi Kuralı
3. Başvuruların Açıkça Dayanaktan Yoksun Olmaması Kuralı
III.Esas Kriterleri
A. İnceleme Kısmından Önceki Başlıklar
B. Esas İncelemesi
1. Tarafların İddiaları
2. Değerlendirme Yöntemleri
IV.Kararlar
A. Pilot Dava Kararı
B. Kötüye Kullanım Kararı
C. Düşme Kararı
D. Geçici Tedbir Kararı
E. Esas Kararları
SONUÇ
KAYNAKÇA

 

İstanbul Bilgi Üniversitesi, 2015 Temmuz, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 320 sayfa
"Anayasa Mahkemesi'ne Bireysel Başvuru Rehberi, başvuru usulü ile ilgili mevcut bilgi eksikliğinin ortadan kaldırılmasına katkı sunmayı hedeflemekt...
27,78 TL / KDV DAHİL

"Anayasa Mahkemesi'ne Bireysel Başvuru Rehberi, başvuru usulü ile ilgili mevcut bilgi eksikliğinin ortadan kaldırılmasına katkı sunmayı hedeflemektedir. Bu kitapta Anayasa'nın temel hak ve özgürlüklerle ilgili maddelerinin Anayasa Mahkemesi tarafından nasıl yorumlandığına değil, bireysel başvuru usulüne odaklanılmıştır. Dr. Ulaş Karan tarafından hazırlanan bu çalışmada Anayasa Mahkemesi tarafından kitabın yayına hazırlandığı tarihe kadar yayınlanmış olan 846 bireysel başvuru kararını incelenerek Mahkeme'nin bireysel başvurularda ortaya koyduğu içtihatlar ışığında bireysel başvuru usulüne dair bazı tespitlerde bulunulmuştur. Bunun yanı sıra bu alanda ortaya çıkmış akademik çalışmalara da değinilmiştir.

Kitapta ayrıca hukuk alanında bilgi sahibi kişilerin yanı sıra bu alanda herhangi bir eğitim almamış kişilere yönelik olmak üzere; her konu başlığı altında ilgili mevzuata ve örnek niteliğinde Anayasa Mahkemesi kararlarına; bireysel başvuru ile ilgili mevcut uluslararası ve ulusal mevzuata; maddi durumu iyi olmayan ve bireysel başvuru yapmak üzere bir avukattan ücretsiz hukuki yardım almak isteyebilecek kişiler için baroların iletişim bilgilerine; Anayasa Mahkemesi tarafından hazırlanan bireysel başvuru formunun bir örneğine ve bireysel başvuru kılavuzuna da yer verilmiştir." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Bireysel Başvuru Usulü
  • Bireysel Başvurunun Kabul Edilebilir Bulunmasının Koşulları
  • Kararlar
  • Diğer Konular

 

On İki Levha Yayıncılık, 2015 Mayıs, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 299 sayfa
"'Bireysel Başvuru'nun özellikle usul boyutuna ilişkin olan bu kitap, bu konudaki Mahkeme'nin ilk kararlarının verilmesinden bugüne kadar geçen uzu...

"'Bireysel Başvuru'nun özellikle usul boyutuna ilişkin olan bu kitap, bu konudaki Mahkeme'nin ilk kararlarının verilmesinden bugüne kadar geçen uzunca sayılabilecek bir sürede zamana yayılarak kaleme alınmıştır. Dolayısıyla bu dönemde yayınlanmış olan içtihat ve kaynaklardan yararlanılmıştır. Kitabın pratik amacı, bireysel başvuru usulünde ortaya çıkabilecek sorulara hızlı, güvenilir ve kesin yanıtlar verebilmektir. Bu dava türüyle ilk kez karşılaşan öğrenci ve başvurucular için bireysel başvurunun kabul edilebilirliğini sağlayan usul hükümleri açıklanmaya çalışılmıştır. Anayasa yargısı, tüm dünyada otoriter/totaliter rejimlerin aşılmasında ve demokrasinin kurumsallaşmasında önemli bir başarı sağlamıştır. Türkiye de yakın tarihe kadar anayasa yargısında gelişmiş örneklere yakınlaşma konusunda belirli ilerlemeler kaydetmiştir. Bireysel başvuru, bu yakınlaşmayı sağlamada son bir adım olarak gündeme getirilmiş ve ülkemizin içinde bulunduğu siyasal ve sosyal ilişkilerin düzeyine paralel olarak daha ilk uygulamalarıyla kamuoyunun ilgisini çekmeyi başarmıştır. Ancak tekil kararların aşılarak, Anayasa Mahkemesi'nin ülkenin anayasal sahnesine hakim olabilmesi için uzun bir yola ihtiyaç olduğu da bir gerçektir. Anayasa'ya normatif güç vermek, Anayasa Mahkemesi'nin öncelikli görevidir. Bu görevin yerine getirilmesi, diğer anayasal organların tarihsel gelişimi, yapısı, yetkileri ve etkinlikleri dikkate alındığında bugün için çok daha değer kazanmaktadır. Temel hak ve özgürlüklerin etkin kullanımınıyla, keyfi ve sınırsız iktidar kullanımının engellenmesine küçük de olsa bir katkı sunabilmek, bu kitabın diğer amacıdır." (Tanıtım Yazısı)


İÇİNDEKİLER
I. Bireysel Başvurunun Tarihi
II. Konumu ve İşlevi
1. Genel Olarak Anayasa Yargısının İşlevi
2. Özel Olarak Bireysel Başvurunun İşlevi
III. Mahkeme Kararlarının Denetiminin Kapsamı
1. Hükmün Dayanağının Denetimi
2. Yargılamaya İlişkin Temel Hakların Denetimi
3. Somut Olayın Değerlendirilmesinin Denetimi
4. Yasanın Yorumu ve Uygulanmasının Denetimi
5. Türk ve Alman Anayasa Mahkemesi İçtihatlarının Karşılaştırılması
IV. Başvuru Koşulları
1. Yazılı Başvuru Dilekçesi: Gerekçelendirme ve Açıklama Yükümlülüğü
2. Başvuruda Bulunma Ehliyeti
a) Gerçek Kişiler
aa) Temel Hakların Süjesi Olarak Cenin
bb) Ölümden Sonra Bireysel Başvurunun Sürmesi
b) Tüzel Kişiler
aa) Özel Hukuk Tüzel Kişisi
bb) Kamu Hukuku Tüzel Kişisi
cc) Kamu Hizmeti Gören Özel Hukuk Şirketleri
dd) Milletvekilleri ve Siyasi Partiler
c) Yabancılar
3. Dava Ehliyeti
4. Başvuru Yetkisi
a) Kamu Gücünün Önlemi
b) İHAS Kapsamındaki Temel Haklar
c) Başvuru Hakkına Sahip Olanlar (Başvuranın İlgili Olması)
aa) "Kişisel, Güncel ve Doğrudan" Formülü
d) İddia
5. Şekil ve Süre
6. Temsil ve Adli Yardım
7. Kanun Yollarının Tüketilmesi - Bireysel Başvurunun İkincilliği
a) İkincillik İlkesi
b) İkincillik İlkesinin İstisnaları
aa) Başvuru Yollarının Etkisizliği
bb) Başvurucunun Hakları İçin Ağır ve Geri Dönülmez Bir Zarar
cc) Makul Sürede Yargılanma Hakkının İhlali İddiasıyla Yapılan Başvurular
V. Bireysel Başvurunun Sınırlandırılması Yolları
1. Özel Bir Kayıt Usulüyle Bireysel Başvurunun Sınırlandırılması
2. Özel Bir Kabul Usulüyle Bireysel Başvurunun Sınırlandırılması
VI. Kararların Kapsamı
1. Kabul Edilmezlik Kararı
a) Zaman Bakımından Kabul Edilmezlik
b) Başvuru Yollarının Tüketilmemesi Nedeniyle Kabul Edilmezlik
aa) Medeni Yargılama
bb) Ceza Yargılaması
cc) Askeri Ceza Yargısı
dd) İdari Yargı
ee) Askeri İdari Yargı
c) Konu Bakımından Yetkisizlik Nedeniyle Kabul Edilmezlik
aa) Mahkeme Kararları Dışındaki Kamu Gücü Önlemleri
(1) Kanun
(2) Kanun Hükmünde Kararname (KHK)
(3) Spor Tahkim Kurulu Kararları
(4) HSYK'nın Meslekten Çıkarma Cezası Dışındaki Kararları
bb) Temel Hakkın Koruma Alanı Dışında Kalan Müdahaleler
d) Açıkça Dayanaktan Yoksun Olması Nedeniyle Kabul Edilmezlik
aa) Temyiz Mercii Başvuruları
bb) Açık veya Görünür Bir İhlalin Olmadığı Başvurular
(1) Din ve Vicdan Hürriyeti
(2) Gerekçeli Karar Hakkı
(3) Adil Yargılanma Hakkı (Silahların Eşitliği İlkesi / Çelişmeli Yargılama İlkesi / Aleni Yargılanma Hakkı / Savunma Hakkı / Müdafi Yardımından Yararlanma Hakkı / Makul Sürede Yargılanma Hakkı)
(4) Mahkemeye Erişim Hakkı
(5) Kanuni Hakim Güvencesi
(6) Masumiyet Karinesi
(7) Maddi ve Manevi Varlık Hakkı / Yaşam Hakkı
(8) Ayrımcılık Yasağı
(9) Özel Hayata ve Aile Hayatına Saygı Hakkı / Konut Dokunulmazlığı
(10) Eğitim Hakkı
(11) Kişi Özgürlüğü ve Güvenliği Hakkı
(12) Siyasi Faaliyette Bulunma Hakkı
cc) Kanıtlanmamış Şikayetler
e) Kişi Yönünden Yetkisizlik Nedeniyle Kabul Edilmezlik
f) Süre Aşımı Nedeniyle Kabul Edilmezlik
2. Tedbir Kararı
3. Pilot Karar
4. İhlal Kararı
a) Yapılması Gerekenlere Hükmetme
b) Geri Gönderme
c) Tazminat
d) Kısa Karar
5. Düşme Kararı
6. Kötüye Kullanma
VII. Kararların Sonuçları
BİREYSEL BAŞVURU MEVZUATI
KAYNAKÇA

 

On İki Levha Yayıncılık, 2015 Şubat, 1. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 188 sayfa
İnsan onuru anlayışından beslenen; özgürlükçü, evrensel, eşitlikçi, barışçıl temellere dayanan ve insanın salt insan olması sebebi ile sahip olduğu...

İnsan onuru anlayışından beslenen; özgürlükçü, evrensel, eşitlikçi, barışçıl temellere dayanan ve insanın salt insan olması sebebi ile sahip olduğu kabul edilen insan hakları, tarihsel süreç içerisinde tedricen gelişme göstermekle beraber gelişimini hala sürdürmektedir. İnsan haklarının geçirdiği söz konusu çok boyutlu gelişim sürecinde; insanın ön plana çıkarılması ile hak ve özgürlüklerin korunması amaçları önem kazanmaktadır. Bu doğrultuda insan hakları öncelikle (başta anayasalar olmak üzere) pozitif hukukta yerini almış, sonrasında ise koruma mekanizmaları sayesinde bu yerini güçlendirmiştir. Söz konusu süreç içerisinde, anayasanın üstünlüğü ilkesinin koruyucusu olan Anayasa Mahkemesi kurumu benimsenmiştir. Zamanla gelişen yetkileri çerçevesinde Anayasa Mahkemesi, insan haklarının bekçiliği işlevi ile insan hakları bakımından büyük önem kazanmıştır. Bu bağlamda günümüzde Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru yolu, anayasa yargısının bir türü olarak, insan haklarının korunması bakımından büyük öneme sahiptir. Kişinin özgürlük alanının kamu gücü karşısında korunmasını ana hedef olarak belirleyen hukuk devleti ilkesi gereğince; kişilere yönelik hak ihlallerinin giderilmesi amacıyla, 2010 Anayasa değişiklikleri kapsamında yapılan düzenlemeler ile Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru mekanizması Türk Hukuk Sistemi'ne dahil edilmiştir. Bireysel başvuru yolunun getirilmesindeki asıl amaç; hak ve özgürlüklerin ulusal düzeyde etkin bir biçimde korunması ile Türkiye'nin uluslararası alandaki saygınlığının arttırılması olarak ifade edilebilmektedir. Bireysel başvuru yolu ile sağlanmak istenen amaç ise ancak etkin (işlevsel) bir uygulama neticesinde elde edilebilecektir. Bu bağlamda başta artan dosya yükü problemini çözmek maksadıyla kabul edilebilirlik aşaması işlevsellik bakımından büyük katkı sağlamaktadır. Diğer taraftan amacına hizmet edebilmesi adına kabul edilebilirlik aşamasının kendisi de yalın, basit ve hızlı olmak durumundadır. Bu sayede kişiler ihlaller karşısında zamanında korunma imkânına sahip olabilecektir. Çalışma kapsamında Türkiye'deki kabul edilebilirlik aşaması; mevzuat ve uygulamalar çerçevesinde incelenmeye çalışılmıştır.
İÇİNDEKİLER


Birinci Bölüm
TEMEL KAVRAM VE KURUMLAR
I. SİYASAL İKTİDARIN SINIRLANDIRILMASI, HUKUK DEVLETİ VE ANAYASA YARGISI
II. BİREYSEL BAŞVURU
III. İŞLEVSEL AÇIDAN KABUL EDİLEBİLİRLİK AŞAMASI

İkinci Bölüm
MEVZUAT VE UYGULAMA BOYUTUYLA BİREYSEL BAŞVURUDA KABUL EDİLEBİLİRLİK AŞAMASI
I. GENEL OLARAK BİREYSEL BAŞVURUNUN AŞAMALARI
II. KABUL EDİLEBİLİRLİK ŞARTLARI
III. KABUL EDİLEBİLİRLİK İNCELEMESİ

    SONUÇ
    KAYNAKÇA
    EK: BİREYSEL BAŞVURU FORMU

     

Adalet, 2015 Nisan, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 172 sayfa
"Türkiye, uzun yıllardır anayasa krizi yaşayan ülkelerden biridir. 1921 yılında başlayan anayasa arayış serüveni, 2015 yılı itibariyle hâlen devam ...
42,00 TL / KDV DAHİL

"Türkiye, uzun yıllardır anayasa krizi yaşayan ülkelerden biridir. 1921 yılında başlayan anayasa arayış serüveni, 2015 yılı itibariyle hâlen devam etmektedir. Türkiye’de farklı dine, dile, etnik gruba ve ideolojiye sahip cenahların mutabık olduğu konu, demokratik anayasaya olan ihtiyaçtır. Demokratik anayasa arayışı, kısa zaman dilimlerinde yapılan kısmi veya kapsamlı anayasa değişiklikleriyle giderilmeye çalışılmış, ancak istenilen yeni anayasa hazırlanamamıştır. Türkiye’de ilk anayasa 1921 yılında kabul edilmiştir ve 2015 yılına kadar 94 yılda 4 yeni anayasa (1921, 1924, 1961, 1982) yürürlükte olmuştur. Bu durumda ortalama bir anayasanın ömrü ancak 23 yıl olabilmiştir. Bunun yanısıra, 1921 Anayasası geçiş döneminde hazırlandığı göz önünde bulundurularak hesaplamadan çıkarılırsa, 1924, 1961 ve 1982 Anayasalarının ortalama ömrü 29 yıl olmaktadır.
Geçiş dönemi anayasası olan ve sadece 3 yıl yürürlükte kalan 1921 Anayasası, 23 maddeden (son maddesi münferid madde olduğu için + 1 şeklinde kabul edilir) oluşan kısa bir anayasa olmasına rağmen, 1923 yılında 6 maddesinde değişiklik yapılmıştır. Yapılan bu değişiklik 1921 Anayasasının % 25’ ine tekabül etmektedir. 1924 Anayasası, günümüz itibariyle 36 yıllık ömrüyle, Cumhuriyet tarihinin en uzun soluklu anayasası olma özelliğini sürdürmesine rağmen, 36 yıl içinde 5 defa değişikliğe uğramıştır. Böylece, ortalama her 7 yılda bir anayasa değişikliği yapılmıştır. Bu değişiklikler ile 105 maddelik 1924 Anayasasının toplamda 22 maddesi değiştirilmiştir. Değişiklik oranı ise yaklaşık olarak % 20’ dir. 1961 Anayasası, tamamen 19, kısmen 21 yıl yürürlükte kalmış ve 157 esas, 11 geçici maddeden oluşan bir anayasadır. 19 yıllık tarihinde 7 defa değişikliğe uğrayan 1961 Anayasası için ortalama her 3 yılda bir yenileme yapılmıştır. Değiştirilen madde sayısı ise toplamda 58’dir ve değişiklik oranı yaklaşık % 30’dur. Günümüzde yürürlükte olan 1982 Anayasası, 33 yaşında olmasına rağmen 18 defa (Anayasa Mahkemesi’nin iptal ettiği değişiklikler hariç) değişikliğe uğramış bir anayasadır. Bu durumda, ortalama her 1, 5 yılda bir kısmi veya kapsamlı anayasa değişikliği yapıldığı anlaşılmaktadır. 177 esas ve 16 geçici maddeden oluşan 1982 Anayasasının, mükerrer değişikliklerle birlikte değiştirilen madde sayısı 112’dir ve 1982 yılındaki kabul edilmiş halinin % 60 ı, başlangıç kısmı da hesaba katılırsa % 70 i değiştirilmiş bir anayasadır. Verdiğimiz rakamlar ve yapılan istatistikler, Türkiye’nin geçmişte var olan anayasa probleminin günümüzde de devam ettiğini kanıtlar niteliktedir. Bu problemin politik kültür, heterojen toplum yapısı, demokrasi ve anayasacılık tecrübesi gibi içsel; küreselleşme, uluslararası kurumlar ve bunlara üye olmanın getirdiği zorunluluklar gibi dışsal sebepleri bulunmaktadır. Bunların yanısıra, Türkiye’nin anayasa probleminin en önemli sebeplerinden biri asli kurucu iktidarların meşruiyet sorunudur."(Sunuştan)



İçindekiler

  • GİRİŞ-1
  • I. -ANAYASA, İKTİDAR VE MEŞRUİYET BAĞLAMINDA KAVRAMSAL ÇERÇEVE-1
  • A. -Meşruiyet Kavramı-4
  • 1. -Hukuki Meşruiyet-6
  • 2. -Sosyo-Politik Meşruiyet-8
  • B. -Anayasaların Meşruiyeti-9
  • 1. -Anayasaların Hukuki Meşruiyeti-9
  • 2. -Anayasaların Sosyo-Politik Meşruiyeti-12
  • C. -Kurucu İktidar, -Asli- ve -Tali- Ayrımı-12
  • D. -Asli Kurucu İktidarının Hukuki Meşruiyeti-13
  • 1. -Olağan Dönem Asli Kurucu İktidarın Hukuki Meşruiyeti-14
  • 2. -Olağanüstü Dönem Asli Kurucu İktidarın Hukuki Meşruiyeti-16
  • E. -Asli Kurucu İktidarın Sosyo-Politik Meşruiyeti-18
  • 1. --Oluşum - Aşaması: Anayasayı Kim Yapacak?-18
  • 2. --Hazırlık- Aşaması: Anayasanın Yazımı-22
  • 3. --Onay- Aşaması: Anayasa Hakkında Son söz-23
  • 4. -Oluşum, Hazırlık ve Onay Aşamalarını Tarihin Her Döneminde Aramak Tutarlı mıdır?-24
  • BİRİNCİ BÖLÜM
  • OSMANLI İMPARATORLUĞU’NDA ANAYASAL GELİŞMELER VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ
  • İKİNCİ BÖLÜM
  • TÜRKİYE’DE OLAĞAN DÖNEM ANAYASASI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ
  • I. -1924 ANAYASASI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ-37
  • A. -1924 Anayasasını Hazırlayan İkinci Meclis’in Asli Kurucu İktidar Niteliği-38
  • B. -Asli Kurucu İktidar Olarak 1924 Anayasasını Hazırlayan İkinci Meclis’in Meşruiyeti-40
  • 1. -İkinci Meclis'in Hukuki Meşruiyeti-42
  • 2. -İkinci Meclis’in Sosyo-Politik Meşruiyeti-48
  • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
  • TÜRKİYE’DE OLAĞANÜSTÜ DÖNEM ANAYASALARI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ
  • I. -1921 ANAYASASI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ-58
  • A. -Birinci Meclis’e Giden Tarihi Süreç-58
  • B. -Birinci Meclis İçin Hukuki Meşruiyet Aranamazlığı-64
  • C. -Birinci Meclis’in Sosyo-Politik Meşruiyeti-68
  • II. -1961 ANAYASASI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ-81
  • A. -Kurucu Meclis’e Giden Süreç ve Anayasanın Hazırlanması-83
  • B. -Kurucu Meclis İçin Hukuki Meşruiyet Aranamazlığı-93
  • C. -Kurucu Meclis’in Sosyo-Politik Meşruiyeti-94
  • 1. -Kurucu Meclis’in Oluşum Aşaması-95
  • 2. -Kurucu Meclis’in Hazırladığı 1961 Anayasasının Onay Aşaması-102
  • III. -1982 ANAYASASI VE KURUCU İKTİDARIN MEŞRUİYETİ-106
  • A. -Kurucu Meclis’e Giden Süreç ve Anayasanın Hazırlanması-107
  • B. -Kurucu Meclis İçin Hukuki Meşruiyet Aranamazlığı-112
  • C. -Kurucu Meclis’in Sosyo-Politik Meşruiyeti-115
  • 1. -Kurucu Meclis’in Oluşum Aşaması-115
  • 2. -Kurucu Meclis’in 1982 Anayasasını Hazırlık Aşaması-121
  • a. -1980 Hükümet Darbesinden Önce Hazırlık Aşaması-121
  • b. -Kurucu Meclis Döneminde Hazırlık Aşaması-135
  • 3. -Kurucu Meclis’in Hazırladığı 1982 Anayasasının Onay Aşaması-153
  • SONUÇ VE DEĞERLENDİRME-161
  • KAYNAKÇA-167
  •  

    Seçkin, 2015 Ekim, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 224 sayfa
    "Sosyal haklar kategorisine dahil olduğu kabul edilen çalışma hakkı, diğer sosyal haklar gibi tarihi süreçte yaşanan bir dizi gelişmenin sonucu ola...
    55,50 TL / KDV DAHİL

    "Sosyal haklar kategorisine dahil olduğu kabul edilen çalışma hakkı, diğer sosyal haklar gibi tarihi süreçte yaşanan bir dizi gelişmenin sonucu olarak yakın tarihte tanınmış ve düzenleme konusu yapılmıştır. Çalışma hakkının tanınarak uluslararası hukuk metinlerinde yer almaya başlaması ve çalışma özgürlüğü ile birlikte ekonomik ve sosyal hak olarak kabulüne bağlı olarak düzenlenmesine yönelik uluslararası hukukta yaşanan gelişmeler, ulusal hukuk düzenlemelerine de kaynaklık etmiştir. Kitap içeriği itibarı ile iş hukukuna hakim anlayışı; iş hukuku düzenlemelerine temel teşkil eden çalışma hak ve özgürlüğüne ilişkin evrensel hukuk normlarının özelliklerinden hareketle, belirtilen normların ulusal hukuka aktarılan yönlerinin özellikleri ve uygulamaya etkisini de dikkate alarak izaha çalışmaktadır. Bu kapsamda ulusal hukuka ilişkin düzenlemeler; başta Anayasal düzenlemeler ve diğer alt hukuk mevzuatlarının içerikleri, bu düzenlemelerin evrensel hukuk normları ile uyumuna vurgu yapılarak inceleme konusu yapılmıştır. Kitap iş hukukunun neden özel olarak koruyucu bir fonksiyona sahip kılınarak bağımlı bir şekilde çalışanların özel hukuku olarak ayrı bir hukuk dalı olarak şekillendirildiği konusunu anlamaya yardımcı bir anlam ve içeriğe sahiptir. " (Arka Kapak Yazısı)

    İçindekiler

    • Sosyal Haklar Bağlamında Çalışma Hak ve Özgürlüğü Uluslararası Hukuk Belgelerinde Düzenlenmesi
    • Anayasal Normlar Ekseninde Çalışma Hak ve Özgürlüğü
    • Çalışma Hak ve Özgürlüğüne İlişkin Anayasal Normların İş Hukukunda Uygulanması

     

    On İki Levha Yayıncılık, 2015 Eylül, 1. baskı, 16,5 x 23,5 cm, 234 sayfa
    2012 yılında 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun yürürlüğe girmesiyle birlikte, anonim ortaklıklar hukukuna özgü sorumluluk hukuku ciddi bir reform...

    2012 yılında 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun yürürlüğe girmesiyle birlikte, anonim ortaklıklar hukukuna özgü sorumluluk hukuku ciddi bir reforma uğramıştır. Yönetim kurulu üyelerinin birlikte verdikleri zararlar sebebiyle müteselsil sorumlu olduklarını kabul eden, ancak bireysel indirim sebeplerinin dış ilişkide ileri sürülmesine izin vermeyen mutlak teselsül anlayışı terk edilerek, her sorumlunun bireysel indirim sebeplerini dış ilişkide ileri sürebildiği ve zararın kendisine atfedilebilir kısmından sorumlu olduğu farklılaştırılmış teselsül sistemi benimsenmiştir. Bu eser, hukukumuz açısından yeni bir kavram olan farklılaştırılmış teselsül sistemi uyarınca yönetim kurulu üyelerinin sorumluluklarının hangi kurallar çerçevesinde belirleneceğini ortaya koymayı amaçlamaktadır. Bu çalışmada farklılaştırılmış teselsül ilkesinin kaynağı olan İsviçre hukuku doktrini ve yargı kararlarından da faydalanılmıştır.( Tanıtım yazısı )


    İÇİNDEKİLER VII
    KISALTMALAR
    GİRİŞ
    I. Anonim Ortaklıklarda Yönetim Kurulu
    A. Yönetim Kurulu'nun Ortaklıktaki Konumu
    B. Yönetim Kurulu'nun Yapısı
    C. Yönetim Kurulunun ve Yönetim Kurulu Üyelerinin Organ Sıfatı
    D. Yönetim Kurulu'nun Görev ve Yetkileri
    II. Yönetim Kurulu Üyelerinin Hukuki Sorumluluğu
    A. Hukuki Sorumluluğun Niteliği
    B. Hukuki Sorumluluğun Şartları
    C. Hukuki Sorumluluk Halleri
    D. Sorumluluk Davasında Taraf Sıfatı
    III. Farklılaştırılmış Teselsül
    A. Genel Olarak
    B. Müteselsil Sorumluluk
    C. Farklılaştırılmış Teselsül Konseptinin Gelişmesi
    D. Farklılaştırılmış Teselsül İlkesinin Müteselsil Sorumluluğa Getirdiği Yeni Bakış Açısı
    E. Farklılaştırılmış Teselsülün Uygulanması
    F. Farklılaştırılmış Teselsül Sisteminde İç İlişki
    SONUÇ
    KAYNAKÇA

     

    Adalet, 2015 Eylül, 1. baskı, 17 x 24,5 cm, 410 sayfa
    "TTK hükümleri ticaret hukukunun birçok alanında önemli yenilikler getirmiştir. Köklü değişiklikler yapılan konulardan birisi de anonim şirketin ta...
    94,00 TL / KDV DAHİL

    "TTK hükümleri ticaret hukukunun birçok alanında önemli yenilikler getirmiştir. Köklü değişiklikler yapılan konulardan birisi de anonim şirketin tasfiyesidir. Şirketin tüzel kişiliğini kaybetmesine kadar giden bir yol olan tasfiye süreci, en az tasfiye öncesi kadar önemlidir. Bu süreç, ihtilafların, menfaat çatışmalarının yoğun olarak yaşandığı bir zaman dilimidir. Şirketin kuruluşu sırasında ortak bir amaç etrafında toplanarak yola çıkılırken, sona erme sebeplerinin gerçekleşmesi ile girilen bu süreçte artık yollar ayrılmaktadır. Ayrıca sürdürülen faaliyetler sebebiyle şirketten alacaklı olanların menfaatleri de bu dönemde özel önem taşımaktadır.
    eTTK’da kollektif şirkete ilişkin hükümlere atıf yapılarak düzenlenen anonim şirketin tasfiyesi kurumu ile ilgili TTK’nın yaptığı en temel değişiklik, anonim şirket yapısı ve özellikleri dikate alınarak, bu şirket tipine özel düzenlemeleri benimsemiş olmasıdır. Doktrin ve yargı kararları ile kabul edilerek uygulanmakta olan ek tasfiye ve tasfiyeden dönme kurumlarının Kanun’da özel olarak düzenlenmesi de önemli bir yeniliktir. Bu çalışmada TTK ile getirilen yenilikler, yargı uygulamaları ve mehaz dikkate alınarak, anonim şirketin tasfiyesi kurumu TTK’da düzenlenen tüm yönleri ile ele alınmaya çalışılmıştır." (Önsözden)



    İçindekiler

    • GİRİŞ-1
    • I. -KONUNUN SINIRLANDIRILMASI VE ÖNEMİ-1
    • II. -İNCELEME PLANI-2
    • BİRİNCİ BÖLÜM
    • ANONİM ŞİRKETİN TASFİYEYE GİRMESİ, ETKİLERİ VETASFİYEYE İLİŞKİN HÜKÜMLER
    • 1- ANONİM ŞİRKETİN SONA ERMESİ VE TASFİYE KAVRAMI-5
    • I. -ANONİM ŞİRKETİN SONA ERMESİ-5
    • A. -Sona Erme Sebepleri-5
    • B. -Tescil ve İlan-15
    • C. -Sona Ermenin Tasfiye Sürecini Başlatmadığı Haller-18
    • II. -KAVRAM OLARAK TASFİYE-20
    • 2- TASFİYE SÜRECİNE GİRMENİN ETKİLERİ-21
    • I. -ŞİRKET TÜZEL KİŞİLİĞİNİN DEVAMI-21
    • II. -TASFİYE HALİNDEKİ ŞİRKETİN TİCARET UNVANI-22
    • III. -ŞİRKETİN AMACININ DEĞİŞMESİ-24
    • IV. -TASFİYENİN HALKA AÇIK ŞİRKET STATÜSÜNE ETKİSİ-25
    • V. -TASFİYENİN ŞİRKETİN ORGANLARINA, DENETİMİNE, KOMİTE VE KURULLARINA ETKİSİ-26
    • A. -İflas Dışında Kalan Bir Sebeple Şirketin Sona Ermesinin Etkileri-26
    • 1. -Organların Varlığını Devam Ettirmesi-26
    • 2. -Tasfiye Sürecinde Genel Kurulun Görev ve Yetkileri ile Nisaplar-29
    • a. -Görev ve Yetkilerin Tasfiye Sürecinde Sınırlanması-29
    • b. -Toplantı ve Karar Nisapları-33
    • c. -Kararların Sakatlık Halleri-34
    • 3. -Tasfiye Sürecinde Yönetim Kurulunun Görev ve Yetkileri-36
    • a. -Görev ve Yetkilerin Tasfiye Sürecinde Sınırlanması-36
    • b. -Tasfiye Amacı Dışında veya Tasfiye Memurlarının Yetkili Olduğu Hususlarda Yapılan İşler-41
    • 4. -Yönetim Kurulu Üyelerinin Hakları ve Borçlarındaki Değişiklikler-42
    • 5. -Tasfiye Sürecinde Komite ve Kurullar-47
    • 6. -Tasfiye Sürecinde Denetim-48
    • B. -Şirketin İflasının Etkileri-52
    • VI. -TASFİYENİN ORTAKLARA, ŞİRKET ALACAKLILARINA VE ŞİRKET ÇALIŞANLARINA ETKİSİ-53
    • VII. -TASFİYE SÜRECİNDEKİ ŞİRKETİN BİR BAŞKA ŞİRKETLE BİRLEŞMESİ-57
    • 3- EMREDİCİ HÜKÜMLER İLKESİ VE TASFİYE HÜKÜMLERİNİN UYGULAMA ALANI-60
    • I. -HÜKÜMLERİN EMREDİCİ NİTELİĞİ-60
    • II. -UYGULAMA ALANI-62
    • A. -Tasfiye Hükümlerinin Uygulanacağı Diğer Şirketler-62
    • B. -Tasfiyesi Özel Düzenlemelere Tabi Anonim Şirketler-63
    • İKİNCİ BÖLÜM
    • TASFİYE MEMURU
    • 4- TASFİYE MEMURUNUN ATANMASI-67
    • I. -ATANMA USULÜ-67
    • A. -Esas Sözleşme İle Atanma-67
    • B. -Genel Kurul Kararı İle Atanma-68
    • C. -Kanuni Atama-70
    • D. -Mahkemece Atanma-73
    • 1. -Şirketin Mahkeme Kararıyla Feshi Halinde-74
    • 2. -Tasfiye Memurunun Azli Halinde-75
    • a. -Şartları-75
    • b. -Davanın tarafları-79
    • c. -İhtiyati Tedbir-81
    • d. -Yeni Tasfiye Memurunun Atanması-82
    • 3. -Tasfiye Memurunun Niteliklerine İlişkin Hükme Aykırılık Halinde-84
    • a. -Şartları-84
    • b. -Davanın Tarafları-86
    • c. -Tasfiye Memurunun Atanması-87
    • 4. -Yetkili Mahkeme, Süre ve Yargılama Usulü-88
    • 5. -Kararın Etkisi ve Temyiz-90
    • E. -Görevi Sona Eren Tasfiye Memuru Yerine Atama-90
    • F. -İflas Sebebiyle Şirketin Sona Ermesi-91
    • II. -GÖREVİN KABULÜ-92
    • A. -Kabul Beyanı-92
    • B. -Görevin Reddi-95
    • 1. -Görevin Reddi Usulü-95
    • 2. -Yeni Tasfiye Memuru Atanması-96
    • a. -Tasfiye Memurlarının Tamamının Görevi Reddetmesi-96
    • b. -Tasfiye Memurlarının Bir Kısmının Görevi Reddetmesi-98
    • III. -TİCARET SİCİLİNE TESCİL VE İLAN-100
    • 5- ŞİRKET VE ŞİRKET ORGANLARI İLE TASFİYE MEMURU ARASINDAKİ İLİŞKİ-105
    • I. -TASFİYE MEMURUNUN ORGAN NİTELİĞİ-105
    • II. -ŞİRKET İLE İLİŞKİSİNİN HUKUKİ NİTELİĞİ-107
    • III. -ŞİRKET ORGANLARI İLE TASFİYE MEMURU ARASINDAKİ İLİŞKİ-110
    • 6- TASFİYE MEMURUNUN NİTELİKLERİ-111
    • I. -KANUNİ NİTELİKLER: TABİİYET VE YERLEŞİM YERİ-111
    • II. -KANUNDA AÇIK HÜKÜM BULUNMAYAN HALLER-113
    • III. -ESAS SÖZLEŞME İLE GETİRİLEBİLECEK NİTELİKLER-117
    • 7- TASFİYE MEMURLARININ YETKİLERİ, HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ-121
    • I. -YÖNETİM YETKİSİ-121
    • A. -Kapsamı-121
    • B. -Sınırlandırılması-122
    • II. -TEMSİL YETKİSİ-123
    • A. -Kapsamı-123
    • B. -Sınırlandırılması-129
    • III. -YETKİ DEVRİ-132
    • IV. -HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ-134
    • A. -Ücret Hakkı-134
    • B. -Bilgi Verme Yükümlülüğü-137
    • C. -Tasfiyenin Yürütülmesi-139
    • D. -Şirketle İşlem Yapma, Şirkete Borçlanma ve Rekabet Yasağı-140
    • E. -Mali Yapıyla İlgili Mahkemeye Bildirim Yükümlülüğü-142
    • 8- TASFİYE MEMURLUĞU GÖREVİNİN SONA ERMESİ-148
    • I. -SONA ERME SEBEPLERİ-148
    • A. -Genel Kurul Kararıyla Azil-148
    • B. -Mahkeme Kararıyla Azil-151
    • C. -Görev Süresinin Dolması-156
    • D. -Diğer Sona Erme Sebepleri-157
    • II. -GÖREVİN SONA ERMESİNİN HUKUKİ SONUÇLARI-159
    • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
    • TASFİYE İŞLERİ
    • 9- TASFİYENİN BİLDİRİLMESİ, FİNANSAL TABLOLAR VE DEFTERLER, ALACAKLILARIN ÇAĞRILMASI-161
    • I. -TASFİYE İLE İLGİLİ BİLDİRİMLER-161
    • II. -İLK ENVANTER VE BİLANÇONUN HAZIRLANMASI-163
    • A. -Yetkili Organ-163
    • B. -Değer Biçilmesi ve Usul-164
    • C. -Genel Kurul Onayı-169
    • III. -ŞİRKETİN TÜM MALLARI İLE DEFTER VE BELGELERİNE EL KONULMASI, KORUNMASI-175
    • A. -Mallara, Defter ve Belgelere El Konulması-175
    • B. -Koruma Önlemleri Alınması-177
    • IV. -ALACAKLILARIN BİLGİLENDİRİLMESİ VE ÇAĞRILMASI-178
    • A. -Çağrının Muhatabı-179
    • B. -Çağrının İçeriği-180
    • C. -Çağrının Şekli ve Yapılma Zamanı-182
    • V. -DEFTER TUTULMASI-186
    • VI. -FİNANSAL TABLOLARIN DÜZENLENMESİ-187
    • 10- SÜREGELEN İŞLER, ALACAKLARIN TAHSİLİ VE AKTİFLERİN PARAYA ÇEVRİLMESİ-190
    • I. -SÜREGELEN İŞLERİN TAMAMLANMASI-190
    • A. -Tasfiyeden Önce Başlanmış İşler-190
    • B. -Tasfiye Sürecinde Başlanabilecek İşler-191
    • II--Ödenmemiş Pay Bedellerinin, Alacakların ve İadesi Gereken Tutarların Tahsili-193
    • A. -Pay Bedellerinin Tahsili ve İkincil Yükümlülükler-193
    • B. -Alacakların Tahsili-197
    • C. -Şirketin İflası Halinde İadesi Gerekli Tutarların Tahsili-199
    • III. -AKTİFLERİN PARAYA ÇEVRİLMESİ-200
    • A. -Satış Yetkisi-200
    • B. -Satış Usulü-200
    • 1. -Toptan Ya Da Kısım Kısım Satış-200
    • 2. -Açık Artırma ve Pazarlık Usulüyle Satış-203
    • IV. -TAHSİL EDİLEN BEDELLERİN BANKAYA TEVDİ EDİLMESİ-205
    • 11- ALACAKLILARIN KORUNMASI VE ÖDEME-206
    • I. -BİLDİRİMDE BULUNAN ALACAKLILAR-206
    • A. -Müeccel Alacaklar-206
    • B. -Muaccel Alacaklar-209
    • C. -İhtilaflı Alacaklar-210
    • II. -BİLDİRİMDE BULUNMAYAN ALACAKLILAR-214
    • A. -Varlığı Bilinen Alacaklar-214
    • B. -Varlığı Bilinmeyen Alacaklar-217
    • III. -ALACAKLILARI KORUYAN HÜKÜMLERE AYKIRILIK HALİNDE BAŞVURULABİLECEK İMKANLAR-219
    • IV. -VERGİ İŞLEMLERİ-223
    • 12- PAY BEDELLERİNİN İADESİ-227
    • I. -PAY BEDELİ-228
    • II. -HAK SAHİBİ-231
    • A. -Pay Sahibi ve Iskat-231
    • B. -Şirketin Kendi Paylarını veya Ana Şirketin Paylarını İktisabı-231
    • C. -Bağlam-232
    • D. -İntifa Hakkı Sahibi-236
    • III. -HAKSIZ ALINAN PAY BEDELLERİNİN İADESİ-238
    • 13- TASFİYE PAYININ HESAPLANMASI VE DAĞITILMASI-239
    • I. -HUKUKİ NİTELİĞİ-240
    • II. -SINIRLANDIRILMASI VE KALDIRILMASI-242
    • III. -HESAPLANMASI-245
    • A. -Esas Sözleşmede Tasfiye Bakiyesi İle İlgili Düzenleme Bulunması-245
    • B. -Esas Sözleşmede Tasfiye Bakiyesi İle İlgili Düzenleme Bulunmaması-247
    • IV. -DAĞITILMASI-248
    • A. -Hak Sahipleri-248
    • B. -Genel Kurul Kararı-252
    • C. -Dağıtım Zamanı-254
    • D. -Dağıtım Şekli-257
    • E. -Zamanaşımı-259
    • V. -İADESİ GEREKEN TUTARLAR-260
    • 14- KESİN BİLANÇO VE TİCARET SİCİLİNDEN SİLİNME-263
    • I. -KESİN BİLANÇONUN TANZİMİ VE ONAYLANMASI-263
    • A. -Kesin Bilançonun Tanzimi-263
    • B. -Genel Kurul Onayı-264
    • II. -TİCARET SİCİLİNDEN SİLİNME VE İLGİLİ KURUMLARA BİLDİRİM-264
    • III. -DEFTER VE BELGELERİN SAKLANMASI-269
    • DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
    • EK TASFİYE VE TASFİYEDEN DÖNME
    • 15- EK TASFİYE-273
    • I. -EK TASFİYEYİ GEREKTİREN SEBEPLER-274
    • II. -MAHKEME KARARI-276
    • A. -İlgililerin Talebi-280
    • B. -Ticaret Siciline Tescil-283
    • C. -Tasfiye Memurlarının Atanması ve Yetkileri-284
    • III. -EK TASFİYE SÜRECİNİN TAMAMLAMASI-286
    • 16- TASFİYEDEN DÖNME-289
    • I. -BİRLEŞME YOLU İLE TASFİYEDEN DÖNME-291
    • II. -GENEL KURUL KARARIYLA TASFİYEDEN DÖNME-292
    • A. -Şartları-292
    • 1. -Sona Erme Sebebi-292
    • 2. -Malvarlığının Dağıtılmaya Başlanmamış Olması-294
    • 3. -Esas Sözleşme İle Öngörülen Diğer Şartlar-296
    • B. -Genel Kurul Kararı-296
    • 1. -Toplantıya Davet-297
    • 2. -Toplantı ve Karar Nisabı-299
    • 3. -Kanuna Aykırı Genel Kurul Kararının Akıbeti-300
    • III. -GENEL KURUL KARARINA GEREK OLMAYAN HALLER-301
    • A. -İflasın Kaldırılması-301
    • B. -Sona Ermeye İlişkin Genel Kurul Kararının İptali-303
    • IV. -TESCİL VE İLAN-305
    • V. -TASFİYEDEN DÖNMENİN ETKİLERİ-306
    • BEŞİNCİ BÖLÜM
    • İSTİSNAİ TASFİYE
    • 17- İSTİSNAİ TASFİYE SEBEPLERİ VE ŞİRKET ORGANLARININ DURUMU-309
    • I. -İSTİSNAİ TASFİYE SEBEPLERİ VE TESPİTİ-309
    • A. -İstisnai Tasfiye Sebepleri-309
    • 1. -Genel Olarak-309
    • a. -Sermayenin Asgari Tutarlara Yükseltilmemiş Olması-310
    • b. -01. 07. 2014 Tarihine Kadar Münfesih Olan Anonim ve Limited Şirketler-312
    • c. -Herhangi Bir Nedenle Dağılmış Olan Kooperatifler-313
    • d. -Olağan Genel Kurul Toplantısının Yapılamaması-313
    • e. -Genel Kurul Toplantısının Yapılamaması Sebebiyle Tasfiye Sürecinin Tamamlanamaması-314
    • f. -Kanunda Sayılmayan Haller-315
    • 2. -Mahfuz Tutulan Haller-317
    • B. -İstisnai Tasfiye Sebeplerinin Varlığının Tespiti-318
    • II. -ŞİRKET ORGANLARININ DURUMU-320
    • 18- TASFİYE SÜRECİ VE TİCARET SİCİLİNDEN SİLİNME-320
    • I. -İHTAR VE İLAN-320
    • A. -İhtar ve ilanın Yapılması ve Etkileri-320
    • B. -İçeriği-321
    • C. -İhtar ve İlanın Yapılmayacağı Haller-322
    • II. -TASFİYE MEMURU TAYİNİ-324
    • III. -ALACAKLILARI DAVET, YÖNETİM KURULU VE ÜYELERİ İLE DENETÇİLERE İHTAR-326
    • IV. -BİLANÇO TANZİMİ VE TASFİYE İŞLEMLERİNİN SONUÇLANDIRILMASI-327
    • A. -Şirket Borçlarının Varlıklarından Fazla Olması-327
    • B. -Şirket Borçlarının Varlıklarından Az Olması-329
    • V. -TİCARET SİCİLİNDEN SİLİNME-331
    • A. -Tasfiye Sürecinin Sonunda-331
    • B. -Tasfiye Yapılmadan Ya Da Tamamlanmadan-331
    • VI. -İSTİSNAİ TASFİYE NETİCESİNDE SONA EREN ŞİRKETLERDE EK TASFİYE-334
    • ALTINCI BÖLÜM
    • SORUMLULUK
    • 19- SORUMLULUK SEBEPLERİ, NİTELİĞİ VE YAPTIRIM-335
    • I. -SORUMLULUK SEBEPLERİ-337
    • A. -Türk Ticaret Kanunu’nda Düzenlenen Sorumluluk Sebepleri-337
    • B. -Borçlar Kanunu’ndan Kaynaklanan Sorumluluk Sebepleri-341
    • C. -Kurumlar Vergisi Kanunu’nda Düzenlenenler-341
    • D. -Vergi Usul Kanunu’nda Düzenlenenler-343
    • E. -Amme Alacaklarını Tahsil Usulü Hakkında Kanun’da Düzenlenenler-347
    • F. -İcra İflas Kanunu’nda Düzenlenenler-349
    • G. -Bankacılık Kanunu’nda Düzenlenenler-350
    • H. -Sermaye Piyasası Kanunu’nda Düzenlenenler-351
    • II. -SORUMLULUĞUN NİTELİĞİ VE YAPTIRIM-352
    • A. -Kusur-352
    • 1. -Kanun ve Esas Sözleşmeden Doğan Yükümlülüklerin İhlali Bakımından-352
    • 2. -Belgelerin ve Beyanların Kanuna Aykırı Olması Bakımından-356
    • 3. -Sermaye Hakkında Yanlış Beyanlar-358
    • B. -Müteselsil Sorumluluk-358
    • C. -Yaptırım-365
    • 20- SORUMLULUK DAVASI VE SORUMLULUĞUN SONA ERMESİ-367
    • I. -DAVA VE TALEP HAKKI OLANLAR-367
    • A. -Doğrudan Zarar İçin-367
    • B. -Dolaylı Zarar İçin-369
    • 1. -Şirketin İflas Etmemiş Olması Durumunda-369
    • 2. -Şirketin İflası Halinde-371
    • II. -GÖREVLİ VE YETKİLİ MAHKEME-373
    • III. -SORUMLULUĞUN SONA ERMESİ-374
    • A. -İbra-374
    • 1. -Kavram ve Hukuki Niteliği-374
    • 2. -Sorumluluk Davasına Etkisi-376
    • B. -Zamanaşımı-379
    • SONUÇ VE DEĞERLENDİRME-381
    • KAYNAKÇA-391

     

    Adalet, 2015 Ocak, 1. baskı, 17 x 24,5 cm, 627 sayfa
    "6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ile anonim şirketlerin denetiminde önemli değişiklikler yapılmıştır. Mülga 6762 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nda den...
    107,00 TL / KDV DAHİL

    "6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ile anonim şirketlerin denetiminde önemli değişiklikler yapılmıştır. Mülga 6762 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nda denetçiler şirket organı olarak düzenlenmişti. 6102 sayılı TTK ile denetçilerin bu niteliğine son verilmiş ve anonim şirketlerin denetimi bağımsız denetim şeklinde düzenlenmiştir. Denetime tabi olacak şirketleri belirleme yetkisi Bakanlar Kuruluna verilmiştir.
    Bakanlar Kurulu tarafından kıstasları belirlenen şirketler 2013 yılından itibaren bağımsız denetime tabi tutulmaktadır. Bugüne kadar sınırlı sayıda olan bu şirketlerin kapsamının önümüzdeki dönemde genişletilmesi beklenmektedir. Bu açıdan önümüzdeki günlerde denetim olgusu daha da önem arz edecektir. Bu nedenle bu kitapta anonim şirketlerde denetim konusunun detaylı olarak incelenmesi hedeflenmiştir.
    Kitapta öncelikle anonim şirketler ve denetim ile ilgili genel konularda bilgi verilmiştir. Daha sonra anonim şirketlerde denetim konusu, bağımsız denetim ve özel denetim açısından detaylı olarak incelenmiştir."(Önsözden)

    İçindekiler

  • Birinci Bölüm
  • TÜRK TİCARET KANUNUNDATİCARET ŞİRKETLERİ
  • 1. 1. -ŞİRKET KAVRAMI-1
  • 1. 2. -ŞİRKET UNSURLARI-1
  • 1. 2. 1. -Kişi-2
  • 1. 2. 2. -Sözleşme-3
  • 1. 2. 3. -Sermaye-4
  • 1. 2. 4. -Amaç-6
  • 1. 2. 5. -Ortak Çalışma İradesi-7
  • 1. 3. -ŞİRKETLERİN SINIFLANDIRILMASI-8
  • 1. 3. 1. -Tek Kişi İşletmeleri-8
  • 1. 3. 2. -Şirketler-8
  • 1. 3. 2. 1. -Adi Şirketler-8
  • 1. 3. 2. 2. -Ticaret Şirketleri-10
  • 1. 3. 2. 2. 1. -Şahıs Şirketleri-10
  • 1. 3. 2. 2. 1. 1. -Kollektif Şirketler-11
  • 1. 3. 2. 2. 1. 2. -Adi Komandit Şirketler-13
  • 1. 3. 2. 2. 2. -Sermaye Şirketleri-15
  • 1. 3. 2. 2. 2. 1. -Anonim Şirketler-16
  • 1. 3. 2. 2. 2. 2. -Limited Şirketler-16
  • 1. 3. 2. 2. 2. 3. -Sermayesi Paylara Bölünmüş Komandit Şirket-19
  • 1. 3. 2. 2. 3. -Kooperatifler-21
  • İkinci Bölüm
  • TÜRK TİCARET KANUNUNDAANONİM ŞİRKETLER HAKKINDA GENEL BİLGİLER
  • 2. 1. -ANONİM ŞİRKETİN TANIMI-23
  • 2. 2. -ANONİM ŞİRKETLERİN TÜRLERİ-23
  • 2. 2. 1. -Özel Kanunlara Bağlı Olma Bakımından-24
  • 2. 2. 1. 1. -Özel Kanunlarla Kurulmuş Olan Anonim Şirketler-24
  • 2. 2. 1. 2. -Özel Kanunlara veya Hükümlere Tabi Anonim Şirketler-24
  • 2. 2. 1. 3. -Kamu İktisadi Teşebbüsleri (KİT)-24
  • 2. 2. 2. -Ortak Sayısı Bakımından-25
  • 2. 2. 2. 1. -Tek Ortaklı Anonim Şirketler-25
  • 2. 2. 2. 2. -Çok Ortaklı Anonim Şirketler-25
  • 2. 2. 3. -Halka Açıklık Bakımından Anonim Şirketler-26
  • 2. 2. 3. 1. -Halka Açık Olmayan Anonim Şirketler-26
  • 2. 2. 3. 2. -Halka Açık Anonim Şirketler-26
  • 2. 2. 4. -Ölçeklerine Göre Anonim Şirketler-27
  • 2. 2. 4. 1. -Küçük ve Orta Ölçekli Anonim Şirketler-27
  • 2. 2. 4. 2. -Büyük Ölçekli Anonim Şirketler-27
  • 2. 2. 5. -Sermaye Sistemi Bakımından Anonim Şirketler-28
  • 2. 2. 5. 1. -Esas Sermayeli Anonim Şirket-28
  • 2. 2. 5. 2. -Kayıtlı Sermayeli Anonim Şirket-28
  • 2. 3. -ANONİM ŞİRKETLERİN YARARLARI VE SAKINCALARI-29
  • 2. 3. 1. -Anonim Şirketlerin Yararları-29
  • 2. 3. 2. -Anonim Şirketlerin Sakıncaları-29
  • 2. 4. -ANONİM ŞİRKETLERDEKİ TEMEL İLKELER-30
  • 2. 4. 1. -Çoğunluk İlkesi-30
  • 2. 4. 2. -Sınırlı Sorumluluk İlkesi-31
  • 2. 4. 3. -Ortaklık Haklarından Sermaye Payı Oranında Yararlanılması-31
  • 2. 4. 4. -Mal Varlığının Korunması İlkesi-31
  • 2. 4. 5. -Yabancı Bir Mal Varlığını İşletme İlkesi-32
  • 2. 4. 6. -Dışarıdan Denetleme İlkesi-32
  • 2. 4. 7. -Devletin İlgilenmesi İlkesi-33
  • 2. 4. 8. -Kamuyu Aydınlatma İlkesi-33
  • 2. 4. 9. -Eşit İşlem İlkesi-34
  • 2. 4. 10. -Kurumsal Yönetim-35
  • 2. 4. 11. -Emredici Hükümler İlkesi-35
  • 2. 5. -ANONİM ŞİRKETLERİN KURULUŞU-36
  • 2. 5. 1. -Kuruluş Türleri-36
  • 2. 5. 2. -Kurucular-36
  • 2. 5. 3. -Kuruluş Süreci-37
  • 2. 5. 3. 1. -Esas Sözleşmenin Hazırlanması-38
  • 2. 5. 3. 2. -Noter Onayı-39
  • 2. 5. 3. 3. -Ayni Sermayeye Değer Biçilmesi-40
  • 2. 5. 3. 4. -Gümrük ve Ticaret Bakanlığının İzni-40
  • 2. 5. 3. 5. -Pay Bedellerinin Ödenmesi-41
  • 2. 5. 3. 6. -Kurucular Beyanı-42
  • 2. 5. 3. 7. -Ticaret Siciline Tescil ve İlan-43
  • 2. 5. 4. -Kuruluş İşlemlerindeki Eksiklikler-44
  • 2. 5. 4. 1. -Fesih Davası-45
  • 2. 5. 4. 2. -Kanuna Karşı Hile-45
  • 2. 5. 5. -Kuruluş Sırasında Yapılan İşlemlerden Şirketin Sorumluluğu-45
  • 2. 5. 6. -Kurucuların Sorumluluğu-46
  • 2. 5. 7. -Kuruluştan Sonra Devralma (Kanuna Karşı Hile)-47
  • 2. 6. -ANONİM ŞİRKETLERİN ORGANLARI-48
  • 2. 6. 1. -Genel Kurul-48
  • 2. 6. 1. 1. -Genel Kurulun Niteliği-48
  • 2. 6. 1. 2. -Genel Kurulun Görev ve Yetkileri-48
  • 2. 6. 1. 2. 1. -Genel Kurulun Devredemeyeceği Görev ve Yetkileri-49
  • 2. 6. 1. 2. 2. -Genel Kurulun Diğer Görev ve Yetkileri-49
  • 2. 6. 1. 3. -Genel Kurulun Yetkilerinin Sınırları-51
  • 2. 6. 1. 3. 1. -Genel Kurula Açık Yetki Vermeyen Kanun Hükümleri-51
  • 2. 6. 1. 3. 2. -Yönetim Kuruluna ve Denetçilere Özgü Yetkiler-51
  • 2. 6. 1. 3. 3. -İmtiyazlı (Ayrıcalıklı) Paylar-52
  • 2. 6. 1. 3. 4. -Azınlık Hakları-53
  • 2. 6. 1. 3. 5. -Bireysel Haklar-53
  • 2. 6. 1. 3. 6. -Üçüncü Kişilerin Hakları-53
  • 2. 6. 1. 4. -Toplantı Türleri-54
  • 2. 6. 1. 4. 1. -Olağan ve Olağanüstü Genel Kurul-54
  • 2. 6. 1. 4. 1. 1. -Olağan Genel Kurul-54
  • 2. 6. 1. 4. 1. 2. -Olağanüstü Genel Kurul-55
  • 2. 6. 1. 4. 2. -Çağrılı ve Çağrısız Genel Kurul-55
  • 2. 6. 1. 4. 2. 1. -Çağrılı Genel Kurul-55
  • 2. 6. 1. 4. 2. 2. -Çağrısız Genel Kurul-56
  • 2. 6. 1. 5. -Genel Kurulu Toplantıya Çağırmaya Yetkili Olanlar-56
  • 2. 6. 1. 5. 1. -Yönetim Kurulu-57
  • 2. 6. 1. 5. 2. -Pay Sahibi-57
  • 2. 6. 1. 5. 3. -Azınlık Pay Sahipleri-57
  • 2. 6. 1. 5. 4. -Tasfiye Memurları-58
  • 2. 6. 1. 5. 5. -İflâs İdaresi-58
  • 2. 6. 1. 5. 6. -Kayyım-58
  • 2. 6. 1. 6. -Toplantıya Çağrının Şekli ve Zamanı-59
  • 2. 6. 1. 7. -Genel Kurul Toplantı Gündemi-59
  • 2. 6. 1. 8. -Genel Kurulun Toplanması-60
  • 2. 6. 1. 8. 1. -Hazır Bulunanlar Listesinin Düzenlenmesi-60
  • 2. 6. 1. 8. 2. -Genel Kurul Toplantısına Katılmaya Yetkili Olan Pay Sahipleri-61
  • 2. 6. 1. 8. 3. -Genel Kurul Başkanlığının Oluşturulması-62
  • 2. 6. 1. 8. 4. -Genel Kurulun Çalışma Usul ve Esaslarına İlişkin Yönerge Çıkarma Zorunluluğu-62
  • 2. 6. 1. 8. 5. -Genel Kurul Toplantısının Ertelenmesi-63
  • 2. 6. 1. 8. 6. -Genel Kurul Toplantı Tutanağı-63
  • 2. 6. 1. 9. -Pay Sahiplerinin Genel Kurulda Temsili-64
  • 2. 6. 1. 9. 1. -Bireysel Temsil-64
  • 2. 6. 1. 9. 2. -Bireysel Olmayan Temsil-65
  • 2. 6. 1. 10. -Genel Kurulda Karar Alınması-66
  • 2. 6. 1. 10. 1. -Genel Yeter Sayı-66
  • 2. 6. 1. 10. 2. -Özel Yeter Sayılar-66
  • 2. 6. 1. 11. -Genel Kurul Kararlarının Hükümsüzlüğü-67
  • 2. 6. 1. 11. 1. -Genel Kurul Kararlarının Yokluğu-67
  • 2. 6. 1. 11. 2. -Genel Kurul Kararlarının Butlanı-68
  • 2. 6. 2. -Yönetim Kurulu-69
  • 2. 6. 2. 1. -Yönetim Kurulunun Oluşumu-69
  • 2. 6. 2. 2. -Yönetim Kurulu Üyeliğinin Şartları-70
  • 2. 6. 2. 2. 1. -Gerçek veya Tüzel Kişi Olmak-70
  • 2. 6. 2. 2. 2. -Fiil Ehliyetine Sahip Olmak-71
  • 2. 6. 2. 2. 3. -Seçilme Engellerinin Bulunmaması-71
  • 2. 6. 2. 2. 4. -Tescil ve İlan-72
  • 2. 6. 2. 3. -Yönetim Kurulu Üyeliğin Kazanılması-72
  • 2. 6. 2. 3. 1. -Genel Kurul Tarafından Seçilmesi-72
  • 2. 6. 2. 3. 2. -Esas Sözleşme ile Atanması-73
  • 2. 6. 2. 3. 3. -Kamu Tüzel Kişileri Tarafından Temsilci Atanması-73
  • 2. 6. 2. 3. 4. -Yönetim Kurulu Tarafından Seçilmesi-73
  • 2. 6. 2. 4. -Yönetim Kurulunun Yetki ve Görevleri-74
  • 2. 6. 2. 4. 1. -Temsil Yetkisi-74
  • 2. 6. 2. 4. 2. -Yönetim Görevleri-75
  • 2. 6. 2. 4. 2. 1. -Sır Saklama Yükümlülüğü-76
  • 2. 6. 2. 4. 2. 2. -Şirket ile İşlem Yapma ve Şirkete Borçlanma Yasağı-76
  • 2. 6. 2. 4. 2. 3. -Rekabet Yasağı-77
  • 2. 6. 2. 5. -Yönetim Kurulunun Devredilemez Görev ve Yetkileri-78
  • 2. 6. 2. 5. 1. -Yönetimin Devri-78
  • 2. 6. 2. 5. 2. -Devredilemeyen Görev ve Yetkiler-78
  • 2. 6. 2. 5. 3. -Yönetim Kurulunun Muhasebe ve Finans Denetimi ile İlgili Devredilemeyen Görev ve Yetkileri-79
  • 2. 6. 2. 5. 3. 1. -Muhasebe Sistemi-79
  • 2. 6. 2. 5. 3. 2. -Finansal Denetim Sistemi-80
  • 2. 6. 2. 5. 3. 3. -Finansal Planlama Sistemi-82
  • 2. 6. 2. 6. -Yönetim Kurulunun Hakları-82
  • 2. 6. 2. 6. 1. -Kişisel Nitelikteki Haklar-82
  • 2. 6. 2. 6. 1. 1. -Yönetim Kurulu Toplantılarına Katılma ve Oy Kullanma Hakkı-82
  • 2. 6. 2. 6. 1. 2. -Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı-83
  • 2. 6. 2. 6. 1. 3. -İptal Davası Açma Hakkı-84
  • 2. 6. 2. 6. 2. -Mali Nitelikteki Haklar-84
  • 2. 6. 2. 6. 2. 1. -Huzur Hakkı-84
  • 2. 6. 2. 6. 2. 2. -Ücret-84
  • 2. 6. 2. 6. 2. 3. -Kâr Payı-85
  • 2. 6. 2. 6. 2. 4. -İkramiye-85
  • 2. 6. 2. 6. 2. 5. -Prim-86
  • 2. 6. 2. 7. -Yönetim Kurulunda Kararların Alınması-86
  • 2. 6. 2. 7. 1. -Toplantı ve Karar Yetersayısı-86
  • 2. 6. 2. 7. 2. -Sirküler Karar Alma-87
  • 2. 6. 2. 8. -Yönetim Kurulu Üyelerinin Görev Süresi-87
  • 2. 6. 2. 9. -Yönetim Kurulu Üyeliğinin Sona Ermesi-87
  • 2. 6. 2. 10. -Yönetim Kurulu Üyelerinin Sorumluluğu-88
  • 2. 6. 3. -Müdürler-89
  • 2. 7. -ANONİM ŞİRKETLERDE YEDEK AKÇELER-91
  • 2. 7. 1. -Yedek Akçenin Tanımı-91
  • 2. 7. 2. -Yedek Akçenin Sınıflandırılması-91
  • 2. 7. 2. 1. -Ayrılmasını Öngören Kaynak Açısından-91
  • 2. 7. 2. 1. 1. -Genel Kanuni Yedek Akçeler-91
  • 2. 7. 2. 1. 2. -İhtiyari Yedek Akçeler (Statü Yedek Akçeleri)-92
  • 2. 7. 2. 1. 3. -Olağanüstü Yedek Akçeler-92
  • 2. 7. 2. 2. -Serbest/Bağlı Olmaları Açısından-92
  • 2. 7. 2. 2. 1. -Kanuni Amaca Bağlı Yedek Akçeler-92
  • 2. 7. 2. 2. 2. -Belirli Bir Amaca Bağlı Yedek Akçeler-93
  • 2. 7. 2. 3. -Bilançoda Gösteriliş Açısından-93
  • 2. 7. 2. 3. 1. -Açık Yedek Akçeler-93
  • 2. 7. 2. 3. 2. -Gizli Yedek Akçeler-93
  • 2. 7. 3. -TTK’da Yedek Akçeler-94
  • 2. 7. 3. 1. -Kanuni Yedek Akçe-94
  • 2. 7. 3. 1. 1. -Genel Kanuni Yedek Akçe-94
  • 2. 7. 3. 1. 2. -Şirketin İktisap Ettiği Kendi Pay Senetleri İçin Ayrılan Yedek Akçe ve Yeniden Değerleme Fonları-95
  • 2. 7. 3. 2. -Şirketin İsteği ile Ayrılan Yedek Akçe-96
  • 2. 7. 3. 2. 1. -Esas Sözleşme ile Yedek Akçe Ayırma-96
  • 2. 7. 3. 2. 2. -Genel Kurul Kararı ile Yedek Akçe Ayırma-98
  • 2. 7. 3. 3. -Yedek Akçelerin Kullanılması-98
  • 2. 7. 3. 3. 1. -Kanuni Yedekler-98
  • 2. 7. 3. 3. 2. -Ortaklığın Kendi isteği ile Ayırdığı Yedek Akçeler-99
  • 2. 7. 3. 3. 3. -Yedek Akçelerin Sermaye Artırımlarında Kullanılması-99
  • 2. 7. 3. 3. 4. -Kâr Payı ile Yedek Akçeler Arasındaki İlişki-100
  • 2. 8. -ANONİM ŞİRKETLERDE İNTERNET SİTESİ AÇMA ZORUNLULUĞU-100
  • 2. 8. 1. -İnternet Sitesi Açılması-100
  • 2. 8. 2. -İnternet Sitesi Kurma Yükümlülüğü Olan Şirketler-101
  • 2. 8. 3. -İnternet Sitesi Kurma Yükümlülüğü-101
  • 2. 8. 4. -İnternet Sitesinde Yayımlanan İçerik-102
  • 2. 8. 4. 1. -Sürekli Olarak Bulunması Gereken İçerik-103
  • 2. 8. 4. 2. -En Az Altı Ay Süre ile Bulunması Gereken İçerik-103
  • 2. 8. 5. -Elektronik Arşivleme-108
  • 2. 8. 6. -İnternet Sitesi Yükümlülüklerine Uyulmaması-108
  • Üçüncü Bölüm
  • TÜRK TİCARET KANUNUNDAMUHASEBE DÜZENİ
  • 3. 1. -DEFTER VE BELGELER-109
  • 3. 1. 1. -Genel Açıklama-109
  • 3. 1. 2. -Defterlerin Sınıflandırılması-111
  • 3. 1. 2. 1. -Tutulmalarındaki Zorunluluk Açısından Defterler-111
  • 3. 1. 2. 1. 1. -Tutulması Zorunlu Defterler-111
  • 3. 1. 2. 1. 2. -Özel Hükümlere Göre Tutulacak Defterler-111
  • 3. 1. 2. 1. 3. -İhtiyari Defterler-112
  • 3. 1. 2. 2. -Tasdik Zorunluluğu Açısından Defterler-112
  • 3. 1. 2. 2. 1. -Tasdiki Zorunlu Defterler-113
  • 3. 1. 2. 2. 2. -Tasdiki Zorunlu Olmayan Defterler-114
  • 3. 1. 2. 3. -Tüccarların Sınıfı Açısından Defterler-114
  • 3. 1. 2. 3. 1. -Birinci Sınıf Tüccarların Tuttuğu Defterler-114
  • 3. 1. 2. 3. 2. -İkinci Sınıf Tüccarların Tuttuğu Defterler-114
  • 3. 1. 3. -Defter Tutma Dönemi-115
  • 3. 1. 3. 1. -Normal Hesap Dönemi-115
  • 3. 1. 3. 2. -Özel Hesap Dönemi-115
  • 3. 1. 3. 3. -Kıst Hesap Dönemi-115
  • 3. 1. 4. -Ticari Defter Tutma Yükümlülüğü-116
  • 3. 1. 4. 1. -VUK Açısından Defter Tutma Yükümlülüğü-116
  • 3. 1. 4. 2. -TTK Açısından Defter Tutma Yükümlülüğü-117
  • 3. 1. 5. -Muhasebe Defterlerinde Kayıt Düzeni-120
  • 3. 1. 5. 1. -Vergi Usul Kanunu’na Göre Kayıt Düzeni-120
  • 3. 1. 5. 1. 1. -Defter ve Kayıtların Türkçe Tutulması-120
  • 3. 1. 5. 1. 2. -Kayıt ve Belgelerde Türk Parası Birimi Kullanılması-121
  • 3. 1. 5. 1. 3. -Defterlerin Mürekkepli Kalem veya Makine ile Tutulması-122
  • 3. 1. 5. 1. 4. -Yanlış Kayıtların Düzeltilmesi-122
  • 3. 1. 5. 1. 5. -Boş Satır Bırakılmaması ve Sayfa Yok Edilmemesi-122
  • 3. 1. 5. 1. 6. -Zamanında Kayıt Yapılması-122
  • 3. 1. 5. 2. -Türk Ticaret Kanunu’na Göre Kayıt Düzeni-123
  • 3. 1. 6. -Ticari Defterlerin Tasdiki-124
  • 3. 1. 6. 1. -Vergi Usul Kanunu’na Göre Defterlerin Tasdiki-124
  • 3. 1. 6. 1. 1. -Tasdik Zamanı-125
  • 3. 1. 6. 1. 2. -Tasdik Makamı-126
  • 3. 1. 6. 1. 3. -Tasdik Yöntemi-126
  • 3. 1. 6. 2. -Türk Ticaret Kanunu’na Göre Defterlerin Tasdiki-127
  • 3. 1. 7. -Ticari Defterlerin İncelenmesi-128
  • 3. 1. 7. 1. -Defterlerin Teslimi-129
  • 3. 1. 7. 2. -Defterlerin İbrazı-130
  • 3. 1. 8. -Ticari Defterlerin Delil Olması-131
  • 3. 1. 8. 1. -Defterleri Sahibi Aleyhine Delil Olması-131
  • 3. 1. 8. 2. -Defterlerin Sahibi Lehine Delil Olması-133
  • 3. 1. 9. -Ticari Defterlerin Saklanması-134
  • 3. 1. 9. 1. -Vergi Usul Kanunu’na Göre Defterlerin Saklanması-134
  • 3. 1. 9. 2. -Türk Ticaret Kanunu’na Göre Defterlerin Saklanması-135
  • 3. 1. 10. -Ticari Defterlerin Zayi Olması-137
  • 3. 1. 11. -Defter Tutmamanın Sonuçları-138
  • 3. 1. 11. 1. -Hukuki Sorumluluk-138
  • 3. 1. 11. 2. -Cezai Sorumluluk-138
  • 3. 1. 12. -Muhasebede Kullanılan Başlıca Defterler-140
  • 3. 1. 12. 1. -Yevmiye Defteri-140
  • 3. 1. 12. 2. -Defter-i Kebir (Büyük Defter)-142
  • 3. 1. 12. 3. -Envanter Defteri-142
  • 3. 1. 13. -Uygulanacak Tekdüzen Hesap Planı-143
  • 3. 2. -ENVANTER-144
  • 3. 2. 1. -Envanterin Tanımı-144
  • 3. 2. 2. -Türk Ticaret Kanunu’nda Envanter-146
  • 3. 2. 3. -TTK’da Envanteri Kolaylaştırıcı Yöntemler-147
  • 3. 3. -FİNANSAL TABLOLAR-148
  • 3. 3. 1. -Genel Açıklama-148
  • 3. 3. 2. -Finansal Tablo Kalemlerine İlişkin İlkeler-148
  • 3. 3. 2. 1. -Tamlık ve Mahsup Yasağı-149
  • 3. 3. 2. 2. -Bilançonun İçeriği-149
  • 3. 3. 2. 3. -Aktifleştirme Yasağı-150
  • 3. 3. 2. 4. -Karşılıklar-150
  • 3. 3. 2. 5. -Dönem Ayırıcı Hesaplar-151
  • 3. 3. 2. 6. -Sorumluluk İlişkileri-151
  • 3. 3. 3. -Finansal Tablolarda Değerleme İlkeleri-151
  • 3. 3. 3. 1. -Karşılaştırılabilirlik İlkesi-152
  • 3. 3. 3. 2. -İşletmenin Sürekliliği İlkesi-152
  • 3. 3. 3. 3. -Bilanço Günü ve Teker Teker Değerleme İlkesi-152
  • 3. 3. 3. 4. -İhtiyat İlkesi-153
  • 3. 3. 3. 5. -Tahakkuk İlkesi-154
  • 3. 3. 3. 6. -Tahakkuk İlkesi-154
  • 3. 3. 4. -Finansal Tabloları Hazırlama Yükümü-154
  • 3. 3. 5. -Dürüst Resim İlkesi-155
  • 3. 3. 6. -Türkiye Muhasebe Standartlarına Uygun Finansal Tablo Hazırlama Esasları-156
  • 3. 3. 6. 1. -TMS’ye Göre Finansal Tablo Hazırlamak Zorunda Olanlar-156
  • 3. 3. 6. 2. -TMS’ye Uygun Finansal Tablo Hazırlama Dönemi-159
  • 3. 3. 6. 3. -Finansal Tabloların Hazırlanmasında Dikkate Alınması Gereken Kayıtlar-160
  • 3. 3. 6. 4. -Finansal Tabloların Hazırlanma Zamanı-161
  • 3. 4. -YÖNETİM KURULU YILLIK FAALİYET RAPORU-162
  • 3. 4. 1. -Genel Açıklama-162
  • 3. 4. 2. -Yıllık Faaliyet Raporunun Hazırlanması-163
  • 3. 4. 2. 1. -Genel İlkeler-163
  • 3. 4. 2. 2. -Geleceğe Yönelik Tahminlerin Yıllık Faaliyet Raporunda Belirtilmesi-164
  • 3. 4. 2. 3. -Yıllık Faaliyet Raporunda Yer Verilebilecek İlave Bilgiler-164
  • 3. 4. 3. -Yıllık Faaliyet Raporunun İçeriği-165
  • 3. 4. 3. 1. -Yıllık Faaliyet Raporunun Bölümleri-165
  • 3. 4. 3. 2. -Genel Bilgiler-165
  • 3. 4. 3. 3. -Yönetim Organı Üyeleri ile Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar-166
  • 3. 4. 3. 4. -Şirketin Araştırma ve Geliştirme Çalışmaları-166
  • 3. 4. 3. 5. -Şirket Faaliyetleri ve Faaliyetlere İlişkin Önemli Gelişmeler-166
  • 3. 4. 3. 6. -Finansal Durum-167
  • 3. 4. 3. 7. -Riskler ve Yönetim Organının Değerlendirmesi-168
  • 3. 4. 3. 8. -Diğer Hususlar-168
  • 3. 4. 3. 9. -Şirketler Topluluğunda Ana Şirketin Faaliyet Raporları-169
  • 3. 4. 3. 10. -Yıllık Faaliyet Raporunun Sunumu-169
  • 3. 5. -DİĞER DÜZENLEMELER-170
  • Dördüncü Bölüm
  • FİNANSAL TABLOLAR HAKKINDAGENEL BİLGİ
  • 4. 1. -FİNANSAL TABLOLARIN TANIMI-171
  • 4. 2. -FİNANSAL TABLOLARIN DÜZENLENME AMAÇLARI-172
  • 4. 3. -FİNANSAL TABLO KULLANICILARI-173
  • 4. 3. 1. -İç Bilgi Kullanıcıları-174
  • 4. 3. 1. 1. -Ortaklar-174
  • 4. 3. 1. 2. -Yöneticiler-174
  • 4. 3. 1. 3. -Çalışanlar-175
  • 4. 3. 2. -Dış Bilgi Kullanıcıları-176
  • 4. 3. 2. 1. -Devlet-176
  • 4. 3. 2. 2. -Kredi Kurumları-176
  • 4. 3. 2. 3. -Alıcılar-177
  • 4. 3. 2. 4. -Satıcılar-177
  • 4. 3. 2. 5. -Rakip İşletmeler-177
  • 4. 3. 2. 6. -Yatırımcılar-177
  • 4. 3. 2. 7. -Araştırmacılar-177
  • 4. 3. 2. 8. -Tüketiciler-178
  • 4. 3. 2. 9. -Toplum-178
  • 4. 4. -FİNANSAL TABLOLARIN ÇEŞİTLERİ-178
  • 4. 4. 1. -Bilanço-179
  • 4. 4. 2. -Gelir Tablosu-179
  • 4. 4. 3. -Fon Akım Tablosu-179
  • 4. 4. 4. -Nakit Akış Tablosu-180
  • 4. 4. 5. -Kâr Dağıtım Tablosu-180
  • 4. 4. 6. -Özkaynaklar Değişim Tablosu-181
  • 4. 4. 7. -Net İşletme Sermayesi Değişim Tablosu-181
  • 4. 5. -TEMEL FİNANSAL TABLOLAR-181
  • 4. 5. 1. -Bilanço-181
  • 4. 5. 1. 1. -Bilançonun Tanımı-181
  • 4. 5. 1. 2. -Bilançonun Bölümleri-182
  • 4. 5. 1. 2. 1. -Bilançonun Temel Bileşenleri-182
  • 4. 5. 1. 2. 1. 1. -Varlıklar-183
  • 4. 5. 1. 2. 1. 2. -Yabancı Kaynaklar-184
  • 4. 5. 1. 2. 1. 3. -Özkaynaklar-184
  • 4. 5. 1. 2. 2. -Bilançonun Hesap Kalemleri-185
  • 4. 5. 1. 3. -Aktif Hesap Kalemleri-185
  • 4. 5. 1. 3. 1. -Dönen Varlıklar Kalemleri-185
  • 4. 5. 1. 3. 2. -Duran Varlıklar Kalemleri-187
  • 4. 5. 1. 4. -Pasif Hesap Kalemleri-188
  • 4. 5. 1. 4. 1. -Kısa Vadeli Yabancı Kaynaklar Kalemleri-188
  • 4. 5. 1. 4. 2. -Uzun Vadeli Yabancı Kaynaklar Kalemleri-188
  • 4. 5. 1. 4. 3. -Özkaynaklar Kalemleri-189
  • 4. 5. 2. -Gelir Tablosu-190
  • 4. 5. 2. 1. -Gelir Tablosunun Tanımı-190
  • 4. 5. 2. 2. -Gelir Tablosunun Bölümleri-191
  • 4. 5. 2. 2. 1. -Brüt Satış Kârı Bölümü-191
  • 4. 5. 2. 2. 2. -Faaliyet Kârı Bölümü-192
  • 4. 5. 2. 2. 3. -Olağan Kâr Bölümü-192
  • 4. 5. 2. 2. 4. -Dönem Kârı Bölümü-192
  • 4. 5. 2. 2. 5. -Dönem Net Kârı Bölümü-192
  • 4. 5. 2. 3. -Kâr Kavramına Yaklaşımlar-192
  • 4. 5. 2. 3. 1. -Bilanço Yaklaşımı-193
  • 4. 5. 2. 3. 2. -Gelir Yaklaşımı-194
  • Beşinci Bölüm
  • TÜRKİYE MUHASEBE STANDARTLARINDAFİNANSAL TABLOLAR
  • 5. 1. -KAVRAMSAL ÇERÇEVE-195
  • 5. 1. 1. -Genel Açıklama-195
  • 5. 1. 2. -Amaç ve Kapsam-197
  • 5. 1. 3. -Genel Amaçlı Finansal Raporlamanın Amacı-198
  • 5. 1. 4. -Finansal Performans-201
  • 5. 1. 4. 1. -Tahakkuk Esasına Göre Yansıtılan Finansal Performans-201
  • 5. 1. 4. 2. -Geçmişteki Nakit Akışları Tarafından Yansıtılan Finansal Performans-201
  • 5. 1. 5. -Faydalı Finansal Bilginin Niteliksel Özellikleri-202
  • 5. 1. 5. 1. -Genel Açıklama-202
  • 5. 1. 5. 2. -Temel Niteliksel Özellikler-202
  • 5. 1. 5. 2. 1. -İhtiyaca Uygunluk-202
  • 5. 1. 5. 2. 2. -Gerçeğe Uygun Şekilde Sunum-206
  • 5. 1. 5. 3. -Destekleyici Niteliksel Özellikler-207
  • 5. 1. 5. 3. 1. -Karşılaştırılabilirlik-207
  • 5. 1. 5. 3. 2. -Doğrulanabilirlik-208
  • 5. 1. 5. 3. 3. -Zamanında Sunum-208
  • 5. 1. 5. 3. 4. -Anlaşılabilirlik-209
  • 5. 1. 6. -Faydalı Finansal Raporlamada Maliyet Kısıdı-210
  • 5. 1. 7. -Kavramsal Çerçeve (1989): Kalan Metin-211
  • 5. 1. 7. 1. -Temel Varsayım-211
  • 5. 1. 7. 2. -Finansal Tabloların Unsurları-212
  • 5. 1. 7. 2. 1. -Finansal Durum-212
  • 5. 1. 7. 2. 2. -Varlıklar-213
  • 5. 1. 7. 2. 3. -Borçlar-214
  • 5. 1. 7. 2. 4. -Özkaynaklar (Özsermaye)-214
  • 5. 1. 7. 2. 5. -Faaliyet Sonuçları-215
  • 5. 1. 7. 2. 5. 1. -Gelir-216
  • 5. 1. 7. 2. 5. 2. -Gider-216
  • 5. 1. 7. 3. -Finansal Tablolara İlişkin Unsurların Tahakkuku-217
  • 5. 1. 7. 3. 1. -Gelecekteki Ekonomik Yarar Olasılığı-218
  • 5. 1. 7. 3. 2. -Ölçümlemenin Güvenilirliği-218
  • 5. 1. 7. 3. 3. -Varlıkların Tahakkuku-219
  • 5. 1. 7. 3. 4. -Borçların Tahakkuku-219
  • 5. 1. 7. 3. 5. -Gelirin Tahakkuku-220
  • 5. 1. 7. 3. 6. -Giderlerin Tahakkuku-220
  • 5. 1. 7. 4. -Finansal Tabloların Unsurlarının Ölçüm Esasları-221
  • 5. 1. 7. 4. 1. -Tarihi Maliyet-223
  • 5. 1. 7. 4. 2. -Cari Maliyet-223
  • 5. 1. 7. 4. 3. -Gerçekleşebilir Değer (Ödeme Değeri)-224
  • 5. 1. 7. 4. 4. -Bugünkü Değer-225
  • 5. 1. 7. 5. -Sermaye ve Sermayenin Korunması Kavramları-225
  • 5. 1. 7. 5. 1. -Sermaye Kavramı-225
  • 5. 1. 7. 5. 2. -Sermayenin Korunması ve Kârın Belirlenmesi-226
  • 5. 2. -FİNANSAL TABLOLARIN SUNULUŞU (TMS-1)-228
  • 5. 2. 1. -Genel Açıklama-228
  • 5. 2. 2. -Finansal Tabloların Amacı-228
  • 5. 2. 3. -Finansal Tablolar Seti-230
  • 5. 2. 4. -Finansal Tablolara İlişkin Genel Kurallar-230
  • 5. 2. 5. -Genel Kabul Görmüş Muhasebe İlkeleri-233
  • 5. 2. 5. 1. -İşletmenin Sürekliliği-233
  • 5. 2. 5. 2. -Muhasebenin Tahakkuk Esası-234
  • 5. 2. 5. 3. -Önemlilik ve Birleştirme-234
  • 5. 2. 5. 4. -Netleştirme (Mahsup Etme)-234
  • 5. 2. 5. 5. -Raporlama Sıklığı-235
  • 5. 2. 5. 6. -Karşılaştırmalı Bilgi-236
  • 5. 2. 5. 7. -Sunuluşun Tutarlılığı-238
  • 5. 2. 6. -Finansal Tabloların Yapı ve İçeriği-238
  • 5. 2. 7. -Finansal Durum Tablosu (Bilanço)-239
  • 5. 2. 7. 1. -Finansal Durum Tablosunda Yer Alacak Bilgiler-239
  • 5. 2. 7. 2. -Finansal Durum Tablosunda Kısa Vade-Uzun Vade Ayrımı-240
  • 5. 2. 7. 3. -Finansal Durum Tablosunda Dönen Varlıklar-242
  • 5. 2. 7. 4. -Finansal Durum Tablosunda Kısa Vadeli Borçlar-243
  • 5. 2. 7. 5. -Finansal durum tablosunda (Bilançoda) veya Dipnotlarda Sunulacak Bilgiler-244
  • 5. 2. 8. -Kâr veya Zarar ve Diğer Kapsamlı Gelir Tablosu-245
  • 5. 2. 8. 1. -Kapsamlı Gelir Tablosunda Sunulacak Bilgiler-246
  • 5. 2. 8. 2. -Kâr veya Zarar ve Diğer Kapsamlı Gelir Tablosunda ya da Dipnotlarda Sunulacak Bilgiler-246
  • 5. 2. 8. 3. -Giderlerin Sınıflandırılması-247
  • 5. 2. 8. 4. -Kapsamlı Gelir Tablosunun Sunuluşu-248
  • 5. 2. 8. 4. 1. -Tek Tablo Şeklinde Sunuluş-249
  • 5. 2. 8. 4. 2. -İki Tablo Şeklinde Sunuluş-249
  • 5. 2. 9. -Özkaynaklar Değişim Tablosu-250
  • 5. 2. 10. -Nakit Akış Tablosu-251
  • 5. 2. 10. 1. -Genel Açıklama-251
  • 5. 2. 10. 2. -Nakit Akış Tablosunun Tanımı-251
  • 5. 2. 10. 3. -Nakit Akış Standardının Amacı ve Kapsamı-253
  • 5. 2. 10. 4. -Nakit Akış Tablosunun Yararları-254
  • 5. 2. 10. 5. -Nakit ve Nakit Benzerleri Kavramı-255
  • 5. 2. 10. 6. -Nakit Akış Tablosunun Gösterim Şekilleri-255
  • 5. 2. 10. 6. 1. -Klasik Formata Göre Gösterim-255
  • 5. 2. 10. 6. 2. -Sınıflandırılmış Formata Göre Gösterim-256
  • 5. 2. 10. 7. -Nakit Akış Tablosunun Sunumu-257
  • 5. 2. 10. 7. 1. -İşletme Faaliyetleri-257
  • 5. 2. 10. 7. 1. 1. -Brüt Yöntem-259
  • 5. 2. 10. 7. 1. 2. -Net Yöntem-260
  • 5. 2. 10. 7. 2. -Yatırım Faaliyetleri-262
  • 5. 2. 10. 7. 3. -Finansman Faaliyetleri-263
  • 5. 2. 10. 8. -Nakit Akışı Yaratmayan İşlemler-264
  • 5. 2. 10. 9. -Nakit Akış Tablosunun Düzenlenmesinde Özellik Gösteren Durumlar-265
  • 5. 2. 10. 9. 1. -Yabancı Paraya Dayalı İşlemlere İlişkin Nakit Akışları-265
  • 5. 2. 10. 9. 2. -Faiz ve Temettüler-265
  • 5. 2. 10. 9. 3. -Vergiler-266
  • 5. 2. 10. 9. 4. -Bağlı Ortaklıklar, İştirakler ve İş Ortaklıklarındaki Yatırımlar-266
  • 5. 2. 10. 9. 5. -İşletmenin Bağlı Ortaklık ve İşletme Birimlerinin İktisabı ve Elden Çıkarılması-266
  • 5. 2. 11. -Finansal Tablo Dipnotları-266
  • 5. 3. -TÜRKİYE MUHASEBE STANDARTLARI’NDA FİNANSAL TABLO ÖRNEKLERİ-268
  • 5. 3. 1. -Genel Açıklama-268
  • 5. 3. 2. -TMS’ye Uygun Finansal Raporlama-269
  • 5. 3. 3. -TMS’ye Geçiş Kayıtları-269
  • 5. 3. 4. -Konsolide Finansal Tablo Formatları-270
  • 5. 3. 5. -Bireysel Finansal Tablo Formatları-287
  • 5. 3. 6. -Finansal Tablolarda Asgari Olarak Yer Alması Gereken Kalemler-301
  • Altıncı Bölüm
  • DENETİM HAKKINDA GENEL BİLGİLER
  • 6. 1. -DENETİMİN TANIMI-305
  • 6. 2. -DENETİME YAKIN KAVRAMLAR-307
  • 6. 2. 1. -Murakabe-307
  • 6. 2. 2. -Revizyon-308
  • 6. 2. 3. -Teftiş-308
  • 6. 2. 4. -Kontrol-309
  • 6. 3. -DENETİMİN AMACI-310
  • 6. 4. -DENETİMİN ÖNEMİ-311
  • 6. 5. -DENETİMİN TOPLUMDAKİ ROLÜ-312
  • 6. 6. -DENETİMİN İŞLEVLERİ-315
  • 6. 6. 1. -Bilgilendirme İşlevi-315
  • 6. 6. 2. -Koruyucu İşlevi-315
  • 6. 6. 3. -Caydırıcılık İşlevi-315
  • 6. 6. 4. -Ekonomiklik İşlevi-316
  • 6. 7. -DENETİMİN ÖZELLİKLERİ-316
  • 6. 7. 1. -Denetim Bir Süreçtir-316
  • 6. 7. 2. -Denetim Belli Bir Ekonomik Birime Ait Bilgileri Kapsar-317
  • 6. 7. 3. -İktisadi Faaliyet ve Olaylarla İlgili İddialar-317
  • 6. 7. 4. -Önceden Saptanmış Ölçütler-317
  • 6. 7. 5. -Denetim Kanıtların Toplanması ve Değerlendirilmesi Çalışmasıdır-318
  • 6. 7. 6. -Denetim Uzman ve Bağımsız Bir Kişi Tarafından Yapılır-318
  • 6. 7. 7. -Uygunluk Derecesi-319
  • 6. 7. 8. -İlgili Taraflara Bildirme-319
  • 6. 8. -DENETİM VE MUHASEBE İLİŞKİSİ-320
  • 6. 9. -DENETİMİN ÇEŞİTLERİ-322
  • 6. 9. 1. -Konusuna Göre Denetim Çeşitleri-322
  • 6. 9. 1. 1. -Bağımsız Denetim-322
  • 6. 9. 1. 2. -Uygunluk Denetimi-324
  • 6. 9. 1. 3. -Faaliyet Denetimi-325
  • 6. 9. 1. 4. -Ekonomik Denetim-326
  • 6. 9. 2. -Kapsamına Göre Denetim Çeşitleri-326
  • 6. 9. 2. 1. -Genel Amaçlı Denetim-326
  • 6. 9. 2. 2. -Özel Amaçlı Denetim-327
  • 6. 9. 3. -Yapılış Nedenine Göre Denetim Çeşitleri-328
  • 6. 9. 3. 1. -Zorunlu Denetim-328
  • 6. 9. 3. 2. -İsteğe Bağlı Denetim-328
  • 6. 9. 4. -Denetimi Yapan Denetçinin Statüsüne Göre Çeşitleri-329
  • 6. 9. 4. 1. -Bağımsız Denetim-329
  • 6. 9. 4. 2. -İç Denetim-329
  • 6. 9. 4. 3. -Kamu Denetimi-331
  • 6. 9. 5. -Denetimin Uygulama Zamanına Göre Denetim Çeşitleri-331
  • 6. 9. 5. 1. -Devamlı Denetim-332
  • 6. 9. 5. 2. -Ara Denetim-332
  • 6. 9. 5. 3. -Son Denetim-332
  • 6. 10. -DENETİMDE KALİTE KONTROL-332
  • 6. 11. -DENETÇİ-334
  • 6. 11. 1. -Denetçinin Tanımı-334
  • 6. 11. 2. -Denetçinin Özellikleri-335
  • 6. 11. 2. 1. -Denetçinin Bağımsızlığı-335
  • 6. 11. 2. 2. -Mesleki Bilgi ve Tecrübe-335
  • 6. 11. 2. 3. -Kişisel ve Ahlaki Nitelikler-336
  • 6. 11. 2. 4. -Mesleki Özen ve Dikkat-336
  • 6. 11. 3. -Denetçi Çeşitleri-336
  • 6. 11. 3. 1. -Bağımsız Denetçiler-336
  • 6. 11. 3. 2. -İç Denetçiler-338
  • 6. 11. 3. 3. -Kamu Denetçileri-340
  • 6. 11. 4. -Denetçinin İşletmede İlişkide Bulunduğu Gruplar-340
  • 6. 11. 4. 1. -Yönetim-340
  • 6. 11. 4. 2. -Ortaklar-341
  • 6. 11. 4. 3. -Yönetim Kurulu-341
  • Yedinci Bölüm
  • TÜRK TİCARET KANUNUNDADENETİM
  • 7. 1. -GENEL AÇIKLAMA-343
  • 7. 2. -TTK’DA DENETİM ÇEŞİTLERİ-344
  • 7. 2. 1. -İç Denetim-344
  • 7. 2. 2. -Bağımsız Denetim-344
  • 7. 2. 3. -Özel Denetim-346
  • 7. 2. 4. -Gümrük ve Ticaret Bakanlığı’nın Denetimi-346
  • 7. 3. -TTK’DA BAĞIMSIZ DENETİMİN AMAÇLARI-346
  • 7. 3. 1. -Kontrol-347
  • 7. 3. 2. -Bilgilendirme-347
  • 7. 3. 3. -Geçerlilik İşlevi-348
  • Sekizinci Bölüm
  • ANONİM ŞİRKETLERDE İÇ DENETİM
  • 8. 1. -GENEL AÇIKLAMA-349
  • 8. 2. -İÇ DENETİM HAKKINDA GENEL BİLGİ-351
  • 8. 2. 1. -İç Denetimin Tanımı-351
  • 8. 2. 2. -İç Denetimin Amacı-352
  • 8. 2. 3. -İç Denetim Çeşitleri-353
  • 8. 2. 3. 1. -Finansal Denetim-353
  • 8. 2. 3. 2. -Uygunluk Denetimi-353
  • 8. 2. 3. 3. -Performans Denetimi-354
  • 8. 2. 3. 4. -Sistem Denetimi-354
  • 8. 2. 3. 5. -Bilgi Teknolojileri Denetimi-354
  • 8. 2. 4. -İç Denetimin Unsurları-355
  • 8. 2. 4. 1. -Bağımsız ve Tarafsız Bir Faaliyet Olması-355
  • 8. 2. 4. 2. -Güvence ve Danışmanlık Fonksiyonu Olması-355
  • 8. 2. 4. 3. -İşletmeyi Bir Bütün Olarak Ele Alması-356
  • 8. 2. 4. 4. -Sistematik ve Disiplinli Bir Yaklaşım Olması-357
  • 8. 3. -TÜRK TİCARET KANUNU’NDA İÇ DENETİM-357
  • 8. 3. 1. -TTK 366. Madde Açısından İç Denetim-357
  • 8. 3. 2. -TTK 375. Madde Açısından İç Denetim-358
  • 8. 3. 3. -TTK 378. Madde Açısından İç Denetim-360
  • Dokuzuncu Bölüm
  • ANONİM ŞİRKETLERDE BAĞIMSIZ DENETİM
  • 9. 1. -GENEL AÇIKLAMA-365
  • 9. 2. -DENETİMİN AMACI-366
  • 9. 3. -DENETİMİN KAPSAMI VE KISTASI-367
  • 9. 3. 1. -Denetimin Kapsamı-367
  • 9. 3. 1. 1. -Finansal Tabloların Denetimi-368
  • 9. 3. 1. 2. -Yıllık Faaliyet Raporunun Denetimi-370
  • 9. 3. 2. -Denetimin Kıstası-371
  • 9. 4. -BAĞIMSIZ DENETİME TABİ OLACAK ANONİM ŞİRKETLER-372
  • 9. 4. 1. -Genel Açıklama-372
  • 9. 4. 2. -Bağımsız Denetime Tabi Olan Şirketlerin Sınıflandırılması-373
  • 9. 4. 2. 1. -Genel Kriterler Açısından Bağımsız Denetime Tabi Olan Şirketler-373
  • 9. 4. 2. 2. -Hiçbir Kritere Tabi Olmaksızın Doğrudan Bağımsız Denetime Tabi Olan Şirketler-375
  • 9. 4. 2. 3. -Sermaye Yapısı ve Özel Faaliyet Alanı Açısından Bağımsız Denetime Tabi Olan Şirketler-376
  • 9. 4. 3. -İstisna Düzenlemesi-379
  • 9. 4. 4. -Ölçütlerin Uygulanmasına İlişkin Esaslar-379
  • 9. 4. 5. -Uygulamanın Başlama Zamanı-380
  • 9. 4. 6. -Kriterlerin Hesabında Esas Alınacak Finansal Tablolar-380
  • 9. 4. 7. -Aktif Toplamı ve Yıllık Net Satış Hasılatının Hesaplanması-380
  • 9. 4. 8. -Çalışan Sayısının Hesaplanması-382
  • 9. 4. 9. -Birden Fazla Takvim Yılına Sirayet Eden İnşaat ve Onarma İşleri-383
  • 9. 4. 10. -Denetimin Kapsamından Çıkma-383
  • 9. 5. -BAĞIMSIZ DENETİM KAPSAMI DIŞINDA KALAN ANONİM ŞİRKETLERİN DENETİMİ-385
  • 9. 6. -KAYİK’LERDE BAĞIMSIZ DENETİM-386
  • 9. 7. -ANONİM ŞİRKETLERDE BAĞIMSIZ DENETÇİ-387
  • 9. 7. 1. -Genel Açıklama-387
  • 9. 7. 2. -Bağımsız Denetçilerin Konumu-388
  • 9. 7. 2. 1. -Bağımsız Denetçilerin Şirketle İlişkisi-388
  • 9. 7. 2. 2. -Denetçiler, Şirketin Organı Değildir-389
  • 9. 7. 2. 3. -Yönetim Kurulunun Yardımcı Personeli Değildir-389
  • 9. 7. 2. 4. -Denetimi Yapacak Denetçiler Her Yıl Yeniden Seçilmelidir-390
  • 9. 7. 2. 5. -Denetçinin Görev Teminatı-390
  • 9. 7. 3. -Denetçi Olabilecekler-390
  • 9. 7. 3. 1. -Genel Açıklama-390
  • 9. 7. 3. 2. -Bağımsız Denetçi Olabilmenin Şartları-391
  • 9. 7. 3. 2. 1. -Denetçilerin Yetkilendirilmesi-391
  • 9. 7. 3. 2. 2. -En Üç Yıl Uygulamalı Mesleki Eğitim Şartı-392
  • 9. 7. 3. 2. 3. -Bağımsız Denetçilik Sınavı-394
  • 9. 7. 3. 3. -Sorumlu Denetçi Olabilmenin Şartları-395
  • 9. 7. 4. -Denetçi Olamayacaklar-396
  • 9. 7. 5. -Denetçinin Atanması-398
  • 9. 7. 5. 1. -Denetçinin Genel Kurul Tarafından Atanması-399
  • 9. 7. 5. 2. -Denetçinin Yönetim Kurulu Tarafından Atanması-400
  • 9. 7. 5. 3. -Denetçinin Mahkeme Tarafından Atanması-400
  • 9. 7. 6. -Denetçinin Görevden Ayrılması-403
  • 9. 7. 6. 1. -Sürenin Sona Ermesi-403
  • 9. 7. 6. 2. -Denetçinin Genel Kurul Tarafından Görevden Alınması-403
  • 9. 7. 6. 3. -Denetçinin Mahkeme Tarafından Görevden Alınması-405
  • 9. 7. 6. 4. -Denetçinin Sözleşmeyi Feshi-406
  • 9. 7. 7. -Denetçinin Denetleme Görevinin Alınması-407
  • 9. 7. 8. -Denetçinin Rotasyonu-407
  • 9. 7. 9. -Denetçinin Bilgi İsteme Hakkı ve Denetlenenlerin İbraz Yükümlülüğü-408
  • 9. 7. 10. -Başka Hizmet Verme Yasağı-409
  • 9. 7. 11. -Denetçi ile Sözleşme Yapılması-410
  • 9. 8. -DENETÇİ GÖRÜŞLERİ-412
  • 9. 8. 1. -Genel Açıklama-412
  • 9. 8. 2. -Görüş Yazıları-412
  • 9. 8. 2. 1. -Olumlu Görüş-412
  • 9. 8. 2. 2. -Sınırlandırılmış Olumlu Görüş-413
  • 9. 8. 2. 3. -Olumsuz Görüş-414
  • 9. 8. 2. 4. -Görüş Vermekten Kaçınma-416
  • 9. 9. -DENETİM RAPORLARI-417
  • 9. 9. 1. -Genel Açıklama-417
  • 9. 9. 2. -Bağımsız Denetim Raporları-418
  • 9. 9. 2. 1. -Şirketin Finansal Tablolarına İlişkin Denetim Raporu-419
  • 9. 9. 2. 2. -Yönetim Kurulunun Yıllık Faaliyetlerine İlişkin Denetim Raporu-420
  • 9. 9. 2. 3. -Riskin Erken Teşhisi ve Yönetimi Sistemine ve Komitesine İlişkin Denetim Raporu-421
  • 9. 9. 3. -Bağımsız Denetim Raporu Formatları-422
  • 9. 9. 4. -Olumlu Görüş İçeren Bağımsız Denetim Raporu Örnekleri-422
  • 9. 9. 5. -Olumlu Görüş İçeren Yönetim Kurulunun Yıllık Faaliyet Raporuna İlişkin Bağımsız Denetim Raporu Örneği-431
  • 9. 9. 6. -Olumlu Görüş Dışında Bir Görüş İçeren Bağımsız Denetim Raporu Örneği-434
  • 9. 9. 7. -Yönetim Kurulunun Yıllık Faaliyet Raporuna İlişkin Sınırlı Olumlu Görüş İçeren Denetçi Raporu Örneği-452
  • 9. 10. -İŞLETME İLE DENETÇİ ARASINDA GÖRÜŞ AYRILIĞI-454
  • 9. 11. -GENEL KURULA KATILMA VE BİLGİ VERME-455
  • 9. 12. -DENETÇİNİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ-457
  • 9. 12. 1. -Sır Saklama Yükümlülüğü-457
  • 9. 12. 2. -Denetim Hizmetinin Kusursuz Yerine Getirilmesi Yükümlülüğü-458
  • 9. 13. -DENETÇİNİN SORUMLULUKLARI-460
  • 9. 13. 1. -Sır Saklama Yükümlülüğünün İhlali-460
  • 9. 13. 1. 1. -Hukuki Sorumluluk-460
  • 9. 13. 1. 2. -Cezai Sorumluluk-461
  • 9. 13. 2. -Denetim Hizmetinin Kusursuz Yerine Getirilmesi Yükümlülüğünün İhlali-462
  • 9. 14. -DENETÇİNİN İBRASI-463
  • 9. 15. -DENETÇİNİN DENETİMİ-463
  • 9. 16. -DENETİM KURULUŞLARI VE YETKİLENDİRME-464
  • 9. 16. 1. -Denetim Yapmaya Yetkili Olanlar-464
  • 9. 16. 2. -Denetim Kuruluşlarının Yetkilendirilmesi-465
  • 9. 17. -DENETİM KURULUŞLARININ VE DENETÇİLERİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ-467
  • 9. 17. 1. -Denetimlerde Kalite ve Güvenilirliğin Sağlanması-467
  • 9. 17. 2. -Kalite Kontrol Sistemi Oluşturma-467
  • 9. 17. 3. -Mesleki Etik İlkelere Uyma-468
  • 9. 17. 4. -Bağımsızlık ve Bağımsızlığın Korunması-468
  • 9. 17. 5. -Reklam Yasağı-470
  • 9. 17. 6. -Haksız Rekabette Bulunmama-471
  • 9. 17. 7. -Sürekli Eğitim-471
  • 9. 17. 8. -Denetim Faaliyetine İlişkin Kısıtlamalar-472
  • 9. 17. 9. -Denetim Ekipleri-473
  • 9. 17. 10. -Denetim Sözleşmesi-474
  • 9. 17. 11. -Denetim Raporu Düzenleme ve Görüş Bildirme Yükümlülüğü-475
  • 9. 17. 12. -Bilanço Tarihinden Sonra Ortaya Çıkan Olaylar-476
  • 9. 17. 13. -Ücret Tarifesi-476
  • 9. 17. 14. -Mesleki Sorumluluk Sigortası-477
  • 9. 17. 15. -Bildirimler-477
  • 9. 17. 16. -Saklama ve İbraz Yükümlülüğü-477
  • 9. 17. 17. -Şeffaflık Raporunun Hazırlanması ve Duyurulması-478
  • 9. 17. 18. -Türk Ticaret Kanunu’ndan Kaynaklanan Yükümlülükler-479
  • 9. 18. -DENETİM KURULUŞLARININ VE DENETÇİLERİN SORUMLULUKLARI-480
  • Onuncu Bölüm
  • ANONİM ŞİRKETLERDE ÖZEL DENETİM
  • 10. 1. -GENEL AÇIKLAMA-481
  • 10. 2. -ÖZEL DENETİMİN İŞLEVLERİ-483
  • 10. 2. 1. -Pay Sahiplerinin Bilgi Alma Hakkının İyileştirilmesi-483
  • 10. 2. 2. -Yönetimin Denetlenmesi-484
  • 10. 2. 3. -Pay Sahipleriyle Şirketin Çatışan Menfaatlerini Uzlaştırmak-485
  • 10. 3. -ÖZEL DENETÇİ TALEP EDEBİLECEK KİŞİLER-485
  • 10. 3. 1. -Pay Sahipleri-485
  • 10. 3. 2. -Yönetim Kurulu ve Yönetim Kurulu Üyeleri-486
  • 10. 3. 3. -Azınlık-487
  • 10. 4. -ÖZEL DENETÇİ ATANMA ŞARTLARI-488
  • 10. 4. 1. -Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı Kullanılmış Olmalı-488
  • 10. 4. 2. -Özel Denetim Ortaklık Haklarının Kullanılması Açısından Gerekli Olmalı-488
  • 10. 4. 3. -Özel Denetimin Amacı Belirli Konuların Açıklığa Kavuşturulması Olmalı-489
  • 10. 4. 4. -Genel Kurul Tarafından Olumlu veya Olumsuz Bir Karar Verilmiş Olmalı-489
  • 10. 4. 5. -Fer’i Nitelikte Olması-490
  • 10. 5. -ÖZEL DENETÇİ ATAMASI İÇİN MAHKEMEYE BAŞVURULMASI-491
  • 10. 5. 1. -Genel Kurulun Talebi Kabul Etmesi-491
  • 10. 5. 2. -Genel Kurulun Talebi Reddetmesi-491
  • 10. 6. -ÖZEL DENETÇİNİN ATANMASI-493
  • 10. 7. -ÖZEL DENETİMİN KONUSUNUN BELİRLENMESİ-494
  • 10. 7. 1. -Bağlı ve Hakim Şirketler Arasındaki İlişkilerde Hile ve Dolanın Varlığı Halinde-494
  • 10. 7. 2. -Topluluk İlişkileri İçin Özel Denetçi Denetiminin İstenmesi Halinde-494
  • 10. 8. -ÖZEL DENETÇİ-495
  • 10. 8. 1. -Özel Denetçinin Tanımı-495
  • 10. 8. 2. -Mahkeme Tarafından Atanan Özel Denetçi ile Şirket Arasındaki Hukuki İlişki-496
  • 10. 8. 3. -Özel Denetçinin Çalışma Usulü-496
  • 10. 8. 4. -Özel Denetçinin İnceleme ve Bilgi Alma Hakkı-497
  • 10. 8. 5. -Özel Denetçinin Sır Saklama Yükümlülüğü-498
  • 10. 8. 6. -Özel Denetçinin Hukuki Sorumluluğu-498
  • 10. 9. -ÖZEL DENETİM RAPORU-499
  • 10. 10. -ÖZEL DENETİM SONUÇLARINA İLİŞKİN ŞİRKETİN GÖRÜŞÜNÜN ALINMASI-500
  • 10. 11. -ÖZEL DENETÇİNİN RAPORUNU MAHKEMEYE SUNMASI-501
  • 10. 12. -ÖZEL DENETİM RAPORUNUN HÜKMÜ-502
  • 10. 13. -ÖZEL DENETİM GİDERLERİ-504
  • Onbirinci Bölüm
  • DENETİMDE KAMUNUN GÖZETİMİ VE DENETİMİ
  • 11. 1. -GÜMRÜK VE TİCARET BAKANLIĞI-505
  • 11. 1. 1. -Genel Açıklama-505
  • 11. 1. 2. -Yönetmelik Çıkarma Yetkisi-505
  • 11. 1. 3. -Tebliğ Yayımlama Yetkisi-506
  • 11. 1. 4. -Fesih Davası Açma Yetkisi-506
  • 11. 1. 5. -Bazı Anonim Şirketlerin Kuruluşuna ve Şirket Sözleşmelerinin Değişikliğine İzin Verme Yetkisi-506
  • 11. 1. 6. -Anonim Şirketlerinin Genel Kurulunda Temsilci Bulundurma Yetkisi-507
  • 11. 1. 7. -Denetleme Yetkisi-507
  • 11. 1. 7. 1. -Bakanlık Denetiminin Amacı-508
  • 11. 1. 7. 2. -Bakanlık Denetimine Konu İşlemler-508
  • 11. 1. 7. 3. -Bakanlık Denetiminin İlkeleri-510
  • 11. 1. 7. 4. -Bakanlık Denetiminin Usulü-510
  • 11. 1. 7. 5. -Bakanlık Denetimi Sonucunda Düzenlenecek Raporlar-511
  • 11. 1. 7. 6. -Denetlenenlerin Yükümlülükleri-512
  • 11. 1. 7. 7. -Bakanlık Denetimi Sonucunda Düzenlenecek Raporlar-514
  • 11. 2. -KAMU GÖZETİMİ, MUHASEBE VE DENETİM STANDARTLARI KURUMU-514
  • 11. 2. 1. -Genel Açıklama-514
  • 11. 2. 2. -Kurumun Teşkilat Yapısı-516
  • 11. 2. 2. 1. -Genel Açıklama-516
  • 11. 2. 2. 2. -Denetim Standartları Daire Başkanlığı-517
  • 11. 2. 2. 3. -Gözetim ve Denetim Daire Başkanlıkları-518
  • 11. 2. 3. -Kurulun Çalışma Esasları-522
  • 11. 2. 4. -Kurumun Görev ve Yetkileri-523
  • 11. 2. 5. -Denetim ve İnceleme-525
  • 11. 2. 5. 1. -Kamu Yararını İlgilendiren Kuruluşların Bağımsız Denetimi-525
  • 11. 2. 5. 2. -Denetimden Doğan Sorumluluk-526
  • 11. 2. 5. 3. -Kurum Tarafından Yapılacak İncelemeler-526
  • 11. 3. -SERMAYE PİYASASI KURULU-528
  • 11. 3. 1. -SPK’nın Bağımsız Denetim ile İlgili Yetkileri-528
  • 11. 3. 2. -Bağımsız Denetime Tabi Kuruluşlar-530
  • 11. 3. 3. -Bağımsız Denetim Kuruluşlarının Yetkilendirilmesi-531
  • 11. 3. 4. -Bağımsız Denetçilerin Yetkilendirilmesi-531
  • 11. 4. -BANKACILIK DÜZENLEME VE DENETLEME KURUMU-532
  • 11. 5. -ENERJİ PİYASASI DÜZENLEME KURUMU-534
  • 11. 6. -HAZİNE MÜSTEŞARLIĞI-536
  • 11. 7. -BAĞIMSIZ DENETİM İLE İLGİLİ DİĞER DÜZENLEMELER-537
  • Onikinci Bölüm
  • DENETİM STANDARTLARI
  • 12. 1. -DENETİM STANDARTLARI HAKKINDA GENEL BİLGİ-539
  • 12. 1. 1. -Denetim Standartlarının Tanımı-539
  • 12. 1. 2. -Denetim Standartlarının Gerekliliği-540
  • 12. 2. -ABD DENETİM STANDARTLARI-541
  • 12. 2. 1. -Genel Açıklama-541
  • 12. 2. 2. -ABD’de Standart Oluşturan Birimler-542
  • 12. 2. 2. 1. -AICPA-542
  • 12. 2. 2. 2. -PCAOB-543
  • 12. 2. 2. 3. -ABD’de Denetimin Denetimi-544
  • 12. 2. 2. 4. -ABD’de Denetim Standartları-545
  • 12. 3. -ULUSLARARASI DENETİM STANDARTLARI-548
  • 12. 3. 1. -Genel Açıklama-548
  • 12. 3. 2. -Standart Oluşturan Birimler-553
  • 12. 3. 2. 1. -Uluslararası Muhasebeciler Federasyonu (IFAC)-553
  • 12. 3. 2. 2. -Uluslararası Denetim ve Güvence Standartları Kurulu (IAASB)-554
  • 12. 3. 3. -Uluslararası Denetim Standartları (ISAs)-558
  • 12. 3. 3. 1. -Genel Açıklama-558
  • 12. 3. 3. 2. -Uluslararası Denetim Standartlarının Yapısı-559
  • 12. 3. 4. -Denetimin Denetimi-560
  • 12. 4. -AVRUPA BİRLİĞİNDE DENETİM STANDARTLARI-561
  • 12. 5. -DENETİM İLE İLGİLİ ULUSLARARASI KURULUŞLAR-561
  • 12. 5. 1. -Uluslararası Muhasebeciler Federasyonu (IFAC)-561
  • 12. 5. 2. -Uluslararası Muhasebe Standartları Kurulu (IASB)-563
  • 12. 5. 3. -Uluslararası Denetim ve Güvence Standartları Kurulu (IAASB)-566
  • 12. 5. 4. -Uluslararası Etik Standartları Kurulu (IESBA)-567
  • 12. 5. 5. -Uluslararası Muhasebe Eğitimi Standartları Kurulu (IAESB)-567
  • 12. 5. 6. -Uluslararası Kamu Sektörü Muhasebe Standartları Kurulu (IPSASB)-568
  • 12. 5. 7. -Sınır Ötesi Denetçiler Komitesi (TAC)-568
  • 12. 5. 8. -Uluslararası Bağımsız Denetim Otoriteleri Forumu (IFIAR)-569
  • 12. 5. 9. -Bilgi Sistemleri Denetimi ve Kontrolü Derneği (ISACA)-569
  • 12. 5. 10. -İç Denetçiler Enstitüsü (IIA)-570
  • 12. 5. 11. -Uluslararası Yüksek Denetleme Kurulrşları Örğütü (INTOSAI)-571
  • 12. 5. 12. -Genişletilebilir İşletme Raporlama Dili (XBRL)-572
  • 12. 6. -TÜRKİYE DENETİM STANDARTLARI-574
  • 12. 6. 1. -Genel Açıklama-574
  • 12. 6. 2. -Türkiye Denetim Standartlarını Yayımlama Yetkisi-574
  • 12. 6. 3. -Türkiye Denetim Standartlarının Oluşturulması Süreci-577
  • EK-1
  • KAMU GÖZETİMİ, MUHASEBE VE DENETİM STANDARTLARI KURUMUNUN TEŞKİLAT VE GÖREVLERİ HAKKINDA KANUN HÜKMÜNDE KARARNAME-579
  • EK-2
  • 660 SAYILI KHK GEREKÇESİ-597
  • KAYNAKÇA-613
  •  

    Beta, 2015 Nisan, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 314 sayfa
    İçindekiler* İşadamı Kararı İlkesine İlişkin Genel Esaslar * İşadamı Kararı İlkesinin Uygulanma Şartları * İşadamı Kararı İlkesinin Uygulanması * İ...


    İçindekiler

    * İşadamı Kararı İlkesine İlişkin Genel Esaslar
    * İşadamı Kararı İlkesinin Uygulanma Şartları
    * İşadamı Kararı İlkesinin Uygulanması
    * İşadamı Kararı İlkesi Çerçevesinde Sorumluluk Şartlarının Değerlendirilmesi
    * İşadamı Kararı İlkesinin Uygulanmasının Sınırlandığı Bazı Durumlar
    * İspat Yükü Dağılımı Bakımından İlkenin Uygulanmasının Değerlendirilmesi
    * İşadamı Kararı Uygulanmasının Sonuçları ve Etkisi