0 Adet Kitap / Toplam : 0,00 TL


  • Tüm Kategoriler
  • * Themis / Justice Dizileri
  • Adli Bilimler ve Kriminoloji
  • Anayasa Hukuku
  • Avrupa Birliği Hukuku
  • Avukat, Hakim, Savcı, Noter H.
  • Bankacılık Hukuku
  • Basın Hukuku
  • Bilişim Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Ceza Hukuku
  • Ceza İnfaz Hukuku
  • Ceza Muhakemesi Hukuku
  • Deniz Ticareti Hukuku
  • Devlet Kuramı / Hukuk Felsefesi
  • Eşya Hukuku
  • Fikri ve Sınai Haklar
  • Genel Hukuk / Başvuru Kitapları
  • Hukuk Başlangıcı
  • Hukuk Sosyolojisi
  • Hukuk Tarihi / Siyasi Tarih
  • İcra ve İflas Hukuku
  • İdare Hukuku
  • İnsan Hakları Hukuku
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • Kambiyo ve Dış Ticaret Hukuku
  • Kamu Maliyesi ve Bütçe Hukuku
  • Kıymetli Evrak Hukuku
  • Kooperatifler Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • Medeni Usul Hukuku
  • Miras Hukuku
  • Rekabet Hukuku
  • Roma Hukuku
  • Sermaye Piyasası Hukuku
  • Sigorta / Bireysel Emeklilik H.
  • Şirketler Hukuku
  • Ticaret Hukuku
  • Ticari İşletme Hukuku
  • Tüketicinin Korunması Hukuku
  • Uluslararası Hukuk
  • Uluslararası Özel Hukuk
  • Vergi Hukuku
  • Armağan ve Derlemeler
  • Sözlükler
  • Süreli Yayınlar
  • Sınavlara Hazırlık
  • * Hakimlik / Savcılık Sınavları
  • * SPK Lisanslama Sınavları
  • İktisat / Ekonomi
  • İnsan Kaynakları
  • İşletme
  • Muhasebe ve Finans
  • Pazarlama / Halkla İlişkiler
  • Yabancı Dil Öğretimi
  • Muhtelif
  • Tüm Yayınevleri
  • 4T
  • 657 Yayınevi
  • A Kadro Yayınları
  • A Yayınları
  • a-c
  • AB Ajans
  • ABC
  • ABT
  • Acar
  • Adalet
  • Adam
  • Adil
  • Adres
  • AGAM
  • Agon
  • Akademi
  • Akademi Denizcilik
  • Akademik Düzey
  • Akademik Tarz
  • Akis
  • Aktif Akademi Eğitim Merkezi
  • Aktüel
  • Alan
  • Albi Yayınları
  • Alfa
  • AlfaAktüel
  • Alkım
  • Alp
  • Alternatif
  • Altın Nokta
  • AMP Akademi
  • Anahtar Kitaplar
  • Anayasa Mahkemesi
  • Andıç
  • Angora
  • Anı
  • Ankara
  • Ankara Kariyer
  • Ankara Üniversitesi
  • April
  • Arayış
  • Arge
  • Arı Sanat
  • Arıkan
  • Arın
  • Arion
  • Aristo
  • Arkadaş
  • Arkeoloji ve Sanat
  • Arvin
  • As
  • Asil
  • ASMMMO
  • Astana
  • Atlas
  • Atlas Akademi
  • Avbil
  • Avcıol
  • Avesta
  • Avrupa Ekonomik Danışma Merkezi
  • Avrupa-Türkiye
  • Aybay
  • Aydın
  • Ayhan
  • Ayraç
  • Ayrıntı
  • Aytan
  • Ayva
  • Babil
  • Bahar
  • Bahçeşehir Üniversitesi
  • Baki Kulu
  • bamm
  • Bankacılık ve Ticaret H. Araş. E
  • Banko
  • Barış
  • Barron's
  • Başalan Patent Hukuk Yayınları
  • Başkent Üniversitesi GVİİ
  • Bayındırlık ve İskan Bakanlığı
  • BEKAD
  • Belge
  • Bellek
  • Berk
  • Best
  • Beşir
  • Beta
  • Betik
  • Beyan
  • Bilge
  • BilgeSu
  • Bilgi
  • Bilim
  • Bilim Teknik
  • Bilinmiyor
  • Birsen
  • Bizim Kitaplar
  • Boğaziçi Üniversitesi
  • Boyut
  • BPLAS
  • Broy
  • Büke
  • Büke
  • Büyük Doğu
  • Büyülüdağ
  • Ce-Ka
  • Cem
  • Ceza Hukuku Derneği
  • CROSS
  • Crowe Horwath
  • Crowe Horwath
  • Çağa Hukuk Vakfı
  • Çağdaş
  • Çağlayan
  • Çakmak
  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Der.
  • Çanta Yayıncılık
  • Çatı
  • Çiviyazıları
  • Çizgi
  • Dafne
  • Dahi
  • Danışman
  • Danıştay
  • Data
  • Dayınlarlı
  • Değişim
  • Deha Açıköğretim
  • Demir - Demir
  • DENETDE
  • Denge Akademi
  • Der
  • Derin
  • Derya
  • Destek
  • Detay
  • Digesta
  • Dinamik Akademi
  • Dizayn
  • Doğan
  • Doğan Kitap
  • Doğru
  • Doğuş Üniversitesi
  • Dokuz Eylül Üni.
  • Dolmakalem
  • Donkişot
  • Dora
  • Dorlion
  • Dost
  • Dörtbay
  • Dörtgen
  • Dörtgöz
  • Duduman
  • Dünya
  • Ebabil
  • Ece Ajandaları
  • Efil
  • Eflatun
  • Eğitim
  • Eğitim Ve Kültür Öncüleri Derneğ
  • Ekin
  • Eksi Kitaplar
  • Elips
  • Emo
  • Enerji Hukuku Araştırma Enstitüs
  • Engin
  • Ensar Neşriyat
  • Erek
  • Erguvani
  • Erzurum Barosu
  • ESC Araştırma
  • Ethemler
  • Etki
  • Everest
  • Evrensel
  • Evrim
  • Eylül
  • Ezgi
  • Fakülteler Barış
  • Fark
  • Filika
  • Filiz
  • Focus Denetim
  • G.Ü. İ.İ.B.F.
  • Galatasaray Üniversitesi
  • Galeri Kültür
  • Gazi
  • Geçit
  • Gelirler Kontrolörleri Der.
  • Gita
  • Goa
  • Gökçe
  • Gözlem
  • Group Law Publishing
  • Grup Vizyon
  • Gümrük Kontrolörleri Derneği
  • Gün
  • Günaydın Hukuk
  • Güncel
  • Gündoğan
  • Gündüz
  • Gündüz Eğitim
  • Güneş
  • Güney
  • Günışığı
  • Gürer
  • Güven
  • Güvenlik Bilimleri Ens.
  • Güzem Can
  • Hakim
  • HarperCollins
  • Hars
  • Hatiboğlu
  • Hayat
  • HD
  • Hilal
  • Hiperlink
  • HUKAB
  • Hukuk Yayınları
  • Humanist
  • Huz Akademi Yayınları
  • Hür
  • IFA
  • Intermedia
  • IQ Kültür Sanat
  • İdeal Kültür Yayıncılık
  • İkinci Sayfa
  • İktisadî Araştırmalar Vakfı
  • İktisadi Kalkınma Vakfı
  • İleri
  • İletişim
  • İlk Biz
  • İlkim
  • İmaj
  • İmge
  • İnkılap
  • İSMAV
  • İSTAÇ
  • İstanbul Barosu
  • İstanbul Bilgi Üniversitesi
  • İstanbul Ticaret Odası Yayınları
  • İstanbul Ticaret Üniversitesi
  • İstanbul Üniversitesi
  • İtalik
  • İz
  • Kabalcı
  • Kadir Has Üniversitesi
  • Kaknüs
  • Kamupark
  • Kamusal Akademi Derneği
  • Kamusal Eğitim Derneği
  • Kamusal Hukuk
  • Kaos GL
  • Karacan
  • Karahan
  • Karakutu
  • Karavelioğlu Hukuk
  • Kare
  • Kariyer Kitapları
  • Kariyer Meslek
  • Kartal
  • Kastaş
  • Kavim
  • Kaynak
  • Kaynakçalı Periyodik
  • Kazancı Hukuk
  • Kazancı Kitap
  • Kelepir
  • Kesit
  • Kılavuz
  • Kırlangıç
  • Kitabevi
  • Kitap
  • Kitap
  • Kitapsal
  • Kocaeli Üniversitesi
  • Komal
  • Kubbealtı
  • Kuram Kitap
  • Kutup Yıldızı
  • Külcüoğlu
  • Lale
  • Lalezar
  • Lamure
  • Lazer
  • Lebib Yalkın
  • Legal
  • Legem
  • Leges
  • Liberte
  • Liman
  • Literatür
  • Lykeion
  • M.Ü. İlahiyat Fakültesi
  • Mahalli İdareler Derneği
  • Mali Akademi
  • Mali Hakem
  • Mali Hizmet Yayınları
  • Mali Hizmetler Derneği
  • Mali Yönetim ve Denetim
  • Maliye Hesap Uzmanları Derneği
  • Maliye Postası
  • Maliye ve Hukuk
  • Malkoç
  • Maltepe Üniversitesi
  • Marifet
  • Marmara Kitap Merkezi
  • Marmara Üniversitesi Nihad Sayar
  • Mayıs
  • Merkez Yayıncılık
  • Meslek Yapıtları
  • Metis
  • Metropol
  • Mevzuat
  • MHB
  • Milli Emlak Kontrolörleri Der.
  • Mimarlık Vakfı
  • Mimoza
  • MKM
  • Monopol Yayınları
  • MTSAVY
  • Muhasebat Kontrolörleri Derneği
  • Muhasebe & Sosyal Güvenlik Kitap
  • Muhasebe Network
  • Murat
  • Murat Kitabevi
  • Murathan
  • Mustafa Kitabevi
  • Mustafa Tamer Stratejik Araştırm
  • Naos
  • Naturel
  • Nazalı Avukatlık Ortaklığı
  • Nehir
  • Net - Pa
  • Nexia
  • Neyir
  • Nil
  • Nisan
  • Nobel
  • Nobel (Adana)
  • Ocak
  • Oda Yayınları
  • Oğlak
  • Okutman
  • Okuyanus
  • Oluş
  • Oluşum
  • Omca
  • On İki Levha Yayıncılık
  • Orient
  • Orion
  • Otopsi
  • Öncü
  • Öncü Kitap
  • Öngören Hukuk
  • Örgün
  • Ötüken
  • Palet
  • Palme
  • Papatya
  • Papirüs
  • Pegem Akademi
  • Pegema
  • Pelikan
  • Peri
  • Phoenix
  • Piramit
  • Platin
  • Polaris
  • Polis Akademisi
  • Pozitif
  • Profil
  • Pusula
  • PwC Business School
  • Radikal Akademi
  • Ramazan Taş
  • Redhouse
  • Referans
  • Rekabet Kurumu
  • Reklam Yaratıcıları Derneği
  • Remzi
  • Roma
  • Rota
  • RS Yayıncılık ve Danışmanlık
  • Saba Özmen Avukatlık Ortaklığı
  • Sakarya
  • Sarıibrahimoğlu Hukuk Bürosu
  • Savaş
  • Say
  • Sayram
  • Scala
  • Scala
  • Secretcv.com
  • Seçkin
  • Selim
  • Sinemis
  • Sistem Ofset
  • Siyasal
  • SMMM
  • Somgür
  • Sorun
  • Sözkesen Matbacılık
  • Statü
  • Su
  • Sümer
  • Sürat Üniversite Yayınları
  • Süryay
  • Süvari Akademi
  • Şafak
  • Tablet
  • Talih Uyar
  • Tara Kitap
  • Tarih Vakfı Yurt
  • Tasarı
  • Taşyürek
  • TBMM
  • TBV
  • Tekağaç
  • Tekin
  • Teknik
  • Telos
  • Temel
  • Tesmer
  • TİAV
  • Ticaret Yayınları
  • Tiem Eğitim & Danışmanlık
  • TODAİE
  • Toplumsal Dönüşüm
  • Töre
  • Tunca
  • Turhan
  • Tümzamanlar
  • Türk Ceza Hukuku Derneği
  • Türk Demokrasi Vakfı
  • Türk Hukut Estitüsü
  • Türkiye Barolar Birliği
  • Türkiye Eko. Ve Topl.Tarih Vakfı
  • Türkiye Ekonomik ve Sosyal Etüdl
  • Türkiye İş Bankası Kültür
  • Türkiye Kamu Sen
  • Türkiye ve Ortadoğu Amme İdaresi
  • Türkmen
  • TÜRMOB
  • Tüze
  • U S-A
  • Ufuk Kitap
  • Uludağ Üniversitesi
  • Ulus
  • Umuda Yükseliş
  • Umut Kitap
  • Umuttepe
  • USAK
  • USİDER
  • UTİKAD
  • Uygulama
  • Uyum
  • Uyuşmazlık Mahkemesi Yayınları
  • Uzman Kariyer
  • Ümit
  • Üniversite Elazığ
  • Ütopya
  • Vadi
  • Vedat
  • Vergi Müfettişleri Derneği
  • Veziroğlu
  • Vizyon
  • Wolters Kluwer
  • Yağmur
  • Yaklaşım
  • Yalçın
  • Yalın
  • Yamaner
  • Yapı Endüstri Merkezi
  • Yapı Kredi
  • Yargı
  • Yargın Hukuk
  • Yargıtay
  • Yasa
  • Yaşar Cevizli Mağazaları
  • Yayın Odası
  • Yayınevi Belirtilmemiş
  • Yaylım
  • Yazarın Kendi Yayını
  • Yazgan Medya
  • Yazıt
  • Yeditepe Üniversitesi
  • YEKÜD
  • Yeni Boyut
  • Yeni Gümrük ve Ticaret MDİİ
  • Yeni Türkiye
  • Yerel Mevzuat
  • Yetkin
  • Yöneliş
  • Yörünge Akademi
  • Zigana
  • Tüm İçerik
  • Kitap Adı
  • Yazar Adı
  • Yayınevi
  • Detaylar
  • Kavram
Kategoriler Filtre

  • Tüm Kategoriler (392)
    İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku (378)
    İdare Hukuku (3)
    Uluslararası Özel Hukuk (3)
    Uluslararası Hukuk (2)
    Ceza Hukuku (1)


  • Tüm Yayınevleri (392)
    Beta (76)
    Seçkin (75)
    Adalet (45)
    Legal (39)
    Turhan (23)


  • Tüm Basım Yılları (392)
    2018 (2)
    2017 (93)
    2016 (62)
    2015 (43)
    2014 (28)


İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Toplam 392 Kitap
Sıralama: Tarih İsim Fiyat Satış
1 2 3 4 5 6 ... Sonraki »
Yükleniyor...

Bilge, 2018 Ocak, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 855 sayfa
"İşe iade davalarının işveren ve işçiler için son derece önemli sonuçlar içermesi, işe tekrar başlamaktan ziyade fesih sonrası yeni bir işçilik taz...
129,00 TL / KDV DAHİL

"İşe iade davalarının işveren ve işçiler için son derece önemli sonuçlar içermesi, işe tekrar başlamaktan ziyade fesih sonrası yeni bir işçilik tazminatı haline dönüşmesi, konuyla ilgili mevzuatın sadece dört maddeden ibaret olmasına karşın Yargıtay kararlarının çerçeveyi çizmesi, çalışma hayatının dinamik yapısı... nedenleriyle konunun etraflıca incelenip anlatılması amacıyla çalışma üç ayrı cilt olarak hazırlanmış.

Geçerli bir fesih yapmak kadar, işe iade davasının kazanılmasından sonraki süreç de çok önemlidir. Bu süreci "hükmün uygulanması" olarak adlandırıp olası tüm alternatiflerin nasıl sonuçlar getireceği Yargıtay Kararları çerçevesinde anlatılmaya çalışılmış.

İlk ciltte olduğu gibi konular mümkün mertebe çok alt başlık altında anlatılmaya çalışılmış. Özellikle başlatılacak iş konusunu detaylarıyla inceleyip ortaya koyabilmek için neredeyse her Yargıtay kararı ayrı bir başlık altında gösterilmiş." (Önsözden)

 

Beta, 2018 Ocak, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 402 sayfa
İçindekiler*Çocuklara Yönelik Sosyal Koruma *Kadınlara Yönelik Sosyal Koruma *Engellilere Yönelik Sosyal Koruma *Yaşlılara Yönelik Sosyal Koruma *A...
39,50 TL / KDV DAHİL

İçindekiler

*Çocuklara Yönelik Sosyal Koruma
*Kadınlara Yönelik Sosyal Koruma
*Engellilere Yönelik Sosyal Koruma
*Yaşlılara Yönelik Sosyal Koruma
*Aile ve Topluma Yönelik Sosyal Koruma
*Yoksun Kişilere Yönelik Sosyal Koruma
*Evi Olmayanlara Sosyal Koruma
*Eğitim-Öğretim Gereksinimi Olanlara Yönelik Sosyal Koruma
*Tabii Afet Mağdurlarına Yönelik Sosyal Koruma
*Sporculara Yönelik Sosyal Koruma
*Yabancılara Yönelik Sosyal Koruma

 

Legal, 2017 Aralık, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 136 sayfa
"Üç Bölümden Oluşan Bu Çalışmanın Birinci Bölümünde İş­veren Kavramı Anlatılmıştır. İkinci Bölümde Tüzel Kişilik Perdesinin Aralanması Teorisi Ve T...
32,00 TL / KDV DAHİL

"Üç Bölümden Oluşan Bu Çalışmanın Birinci Bölümünde İş­veren Kavramı Anlatılmıştır. İkinci Bölümde Tüzel Kişilik Perdesinin Aralanması Teorisi Ve Teorinin Yargıtay Kararlarında Hayat Bulduğu Organik Bağ Ve Birlikte İstihdam Kavramları Üzerinde Durulmuştur. Üçüncü Ve Son Bö­lümde İse Üçlü İş İlişkilerinde Ve Farklı Durumlarda İşverenin Ve İşveren­ler Arasındaki İlişkinin Belirlenmesinden Bahsedilmiştir. Çalışma Yargıtay’ın Yerleşik İçtihat­larına Da Yer Vererek Uygulayıcılaraçısından Zengin Bir İçerik Sunmaktadır." (Tanıtım Yazısı)

İçindekiler

Önsöz Iıı
Kısaltmalar Ix
Giriş 1

Birinci Bölüm
İşveren

  1. Kavram 5
    1. Tanım 6
    1.1. Borçlar Kanunu’na Göre İşveren 6
    1.2. İş Kanunu’na Göre İşveren 7
    1.3. Deniz İş Kanunu’na Göre İşveren 8
    1.4. Basın İş Kanunu’na Göre İşveren 10
    1.5. İş Mahkemeleri Kanunu’na Göre İşveren 11
    1.6. Sendikalar Ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na Göre İşveren 11
    1.7. İş Sağlığı Ve Güvenliği Kanunu’na Göre İşveren 12
    1.8. Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na Göre İşveren 12
    2. Tüzel Kişilerde İşveren Niteliği 13
    3. Tüzel Kişiliği Olmayan Kurum Ve Kuruluşların
    İşveren Niteliği 14
    3.1. Adi Ortaklığın İşveren Niteliği 14
    3.2. Donatma İştirakinin İşveren Niteliği 17
    3.3. Kat Maliklerinin İşveren Niteliği 17
    3.4. Okul Aile Birliğinin İşveren Niteliği 18
    4. Somut-Soyut İşveren Ayırımı 19
    5. Holdinglerde Ve Şirket Gruplarında İşveren
    Niteliği 20
    Iı. İşveren Vekili 22
    1. Kavram 22
    2. Tanım 23
    2.1. Borçlar Kanunu’na Göre İşveren Vekili 23
    2.2. İş Kanunu’na Göre İşveren Vekili 23
    2.3. Deniz İş Kanunu’na Göre İşveren Vekili 24
    2.4. Basın İş Kanunu’na Göre İşveren Vekili 25
    2.5. Sendikalar Ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Göre İşveren Vekili 26
    2.6. İş Sağlığı Ve Güvenliği Kanunu’na Göre İşveren Vekili 26
    2.7. Sosyal Sigortalar Kanunu’na Göre İşveren Vekili 27
    2.8. Kat Mülkiyeti Kanunu’na Tabi Konutlar Açısından İşveren Vekili 27
    2.9. Ceo Kavramı 27
    Iıı. İşverenin Belirlenmesi 29
    1. İşverenin Belirlenmesinde Araştırılması Gereken
    Hususlar 30
    1.1. İş Sözleşmesi Ve Unsurları 30
    1.2. Sigorta Ve Bölge Çalışma Müdürlüğü Kayıtları 32
    1.3. Ticaret Sicil Ve Vergi Kayıtları 33
    1.4. İşyeri Kayıtları Ve İşyeri Sicil Dosyası 35
    1.5. Tanık Beyanları İle Diğer Kayıt Ve Deliller 36
    2. Taraf Sıfatında Yanlışlık 37

İkinci Bölüm
Türk İş Hukukunda Tüzel Kişilik Perdesinin Aralanması

  1. Tüzel Kişilik Perdesinin Aralanması Teorisi 41
    1. Hukuki Niteliği 43
    2. Uygulama Alanları 45
    3. İş Hukukunda Uygulama Alanı 46
    Iı. Organik Bağ 50
    1. Organik Bağ Kavramı 50
    2. Organik Bağ Ölçütleri 55
    2.1.Şirket Ortak Ve Yetkililerinin Aynı Veya İlişkili Kişilerden
    Oluşması – Akrabalık İlişkisi 56
    2.2. Adres Ortaklığı 58
    2.3.Temsilci Veya Vekillerin Aynı Kişi Olması 60
    2.4.Faaliyet Ortaklığı Ve Unvan Benzerliği 61
    3. Organik Bağın İspatı 62
    3.1. İspat Yükü 62
    3.2. İspat Araçları 62
    3.3. Resen Araştırma İlkesi 64
    Iıı. Birlikte İstihdam 66
    1. Birlikte İstihdam Kavramı 66
    2. Birlikte İstihdam Ölçütleri 68
    2.1. İş Görme Ediminin Aynı Anda Birden Fazla İşverene Karşı
    Yerine Getirilmesi 68
    2.2. Birden Fazla Kısmi Süreli İş Sözleşmesi İle Çalışmanın Olmaması 70
    2.3. Tek Ücretin Ödenmesi 72
    Iv. Organik Bağ Ve Birlikte İstihdamda Sorumluluk 73
    1. Sorumluluğun Hukuki Niteliği 73
    2. İşçilik Alacakları Açısından Sorumluluk 73
    3. İş Güvencesi Açısından Sorumluluk 76

Üçüncü Bölüm
Tüzel Kişilik Perdesinin Aralanması Çerçevesinde İşverenler Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi

  1. Genel Olarak 81
    Iı. Asıl İşveren- Alt İşveren İlişkisi 84
    Iıı. Holding Ve Şirket Grupları 90
    Iv. Geçici İş İlişkisi(Ödünç İş İlişkisi) Ve Bordro Şirketleri 92
    V. Şirketlerde Yapısal Değişiklikler 96
    1. Şirket Birleşmeleri, Bölünmesi Ve Nevi Değişikliği 97
    2. İşyeri Devri 99
    Vı. Gerçeğe Aykırı Sigortalılık Durumu 106
    Vıı. Tacir İle Acente Arasındaki İlişki 109
    Vııı. Distribütörlük İlişkisi 112
    Ix. Rödovans Sözleşmeleri 113
    Sonuç 121
    Kaynakça 125

 

Adalet, 2017 Aralık, 1. baskı, 17 x 24,5 cm, 269 sayfa
"6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa Göre İşyeri Hekimliği ve İş Güvenliği Uzmanlığı İş sağlığı ve iş güvenliği önlemleri, her şeyden ö...

"6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa Göre İşyeri Hekimliği ve İş Güvenliği Uzmanlığı

İş sağlığı ve iş güvenliği önlemleri, her şeyden önce çalışanların temel bir hakkı olarak kabul edilmektedir. Çalışanların sağlık ve güvenliklerinin korunması, risk ve kaza faktörlerinin asgari düzeye indirilmesi ile işyerinde sağlık ve güvenlik şartlarının sürekli olarak iyileştirilmesi için alınacak önlemler iş sağlığı ve güvenliğinin temel amacını oluşturur. İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yürütülmesi amacıyla işverenin işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı bulundurma yükümlülüğü öngörülmüştür. İşyeri hekimi; iş sağlığı ve güvenliği alanında görev yapmak üzere Bakanlıkça yetkilendirilmiş işyeri hekimliği belgesine sahip hekim biçiminde tanımlanmıştır (6331 sayılı Kanun md3/1-ı). İş Güvenliği Uzmanı ise Usul ve esasları yönetmelikle belirlenen, iş sağlığı ve güvenliği alanında görev yapmak üzere Bakanlıkça yetkilendirilmiş, iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip, Bakanlık ve ilgili kuruluşlarında çalışma hayatını denetleyen müfettişler ile mühendislik veya mimarlık eğitimi veren fakültelerin mezunları ile teknik elemanı ifade etmektedir (6331 sayılı Kanun md3/1-f) .

6331 sayılı İş sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nda iş güvenliği uzmanları ve işyeri hekimlerinin nitelikleri, görevleri, yetkileri ve sorumlulukları ayrıca düzenlenmiştir. Bunun yanında işverene karşı görevlerini etkin bir şekilde yerine getirebilmeleri için kanun koyucu özellikle iş sözleşmesinin feshine karşı güvenceler öngörmüştür. Bu sayede iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sağlıklı bir şekilde yürütülmesi amaçlanmıştır." (Tanıtım Yazısı)

 

Seçkin, 2017 Aralık, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 752 sayfa
"Bu çalışma, bilirkişiler, arabulucular ve hukukçular için önemli bir rehberdir. Örnek dilekçeler ve hesaplamaları gösteren bilirkişi raporları, ko...
129,90 TL / KDV DAHİL

"Bu çalışma, bilirkişiler, arabulucular ve hukukçular için önemli bir rehberdir. Örnek dilekçeler ve hesaplamaları gösteren bilirkişi raporları, konularına göre ve konu başlıklarıyla tasniflenmiştir.

7036 sy. İş Mah. K. 25.10.2017 tarihinde yayınlanarak yürürlüğe girmiştir. Geçici 1. maddeye göre arabuluculuğa dair hükümler 3 ay sonra yürürlüğe girecektir. 7036 sayılı Kanunla işe iade davaları ile bazı sendika davalarına karşı temyiz yolu kapatılmış, istinafta kesinleşme getirilmiştir.

Geçici 1. maddenin 4. fıkrasında, "İlk derece mahkemeleri tarafından bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce verilen kararlar, karar tarihindeki kanunyoluna ilişkin hükümlere tabidir" hükmü mevcuttur.

İlk derece mahkemesinin, 25.10.2017 tarihinden önce verilen kararlarda kanunyolu hükümleri 5521 sayılı önceki İş Mahkemeleri Kanunu hükümlerine tabidir. İşe iade davaları istinaf- temyize tabidir. Kanunyoluna başvuru süreleri de 8 gündür.

25.10.2017 tarihinden itibaren ilk derece mahkemelerince verilen (7036 sy. geçici 1/4) kararların tebliğinden (7036 sy. 7/4) itibaren 2 hafta (7036 SY. 9) içinde temyize başvurulabilecektir. İlk derece mahkemesinin, 25.10.2017 tarihi sonrasında verdiği kararlarda, işe iade davaları 2 haftalık istinaf süresine tabi olup kararlar istinafta kesinleşecektir.

Örnek bilirkişi raporları ile, okuyucunun inceleme ve araştırma metodlarını yasal mevzuatla değerlendirmesi amaçlanmıştır. Dosyalara sunulan raporlarda kesinlik ve mutlak doğruluk iddiası bulunmamaktadır. Raporların değerlendirme ve takdiri yasal merciilere aittir." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Tanım Ve Kavramlar
  • Bilirkişi Raporları

 

Seçkin, 2017 Aralık, 1. baskı, 14 x 21 cm, 184 sayfa
"12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun ...
28,90 TL / KDV DAHİL

"12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun yürürlük başlığını taşıyan 38. maddesine göre, Kanunun 3., 11. ve 12. maddeleri 01.01.2018 tarihinde, diğer maddeleri ise yayımı tarihinde yani 25.10.2017 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

Hukuk devletinde adil yargılanma hakkı çerçevesinde davaların makul süre içerisinde sonuçlandırılması esastır. Bu çerçevede iş hukukundan doğan davaların da makul süre içerisinde sonuçlanabilmesi için, İş Mahkemeleri Kanunu ile özel bir düzenleme getirilmiştir.

Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Kısaca bu tür ihtilaflarda taraflar arabulucuya müracaat etmeden doğrudan iş mahkemesinde dava açamayacaklardır." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

  • Arabuluculuk Kapsamına Giren ve Girmeyen Uyuşmazlıklar
  • Arabuluculuk Görüşmeleri
  • Arabuluculuk Faaliyetlerinin Ücretlendirilmesi
  • Arabuluculuk Faaliyetinin Sonuçları

 

Umuttepe, 2017 Aralık, 1. baskı, 14 x 21 cm, 152 sayfa
Konu Başlıkları ÖNSÖZ 1. GENEL BİLGİLER 1.1.İŞ HUKUKU KAVRAMI VE NİTELİĞİ 1.1.1. İŞ HUKUKU KAVRAMI 1.1.2. İŞ HUKUKUNUN NİTELİĞİ 2. BİREYS...
15,00 TL / KDV DAHİL

Konu Başlıkları

ÖNSÖZ
1. GENEL BİLGİLER
1.1.İŞ HUKUKU KAVRAMI VE NİTELİĞİ
1.1.1. İŞ HUKUKU KAVRAMI
1.1.2. İŞ HUKUKUNUN NİTELİĞİ

2. BİREYSEL İŞ HUKUKU
2.1. İŞ HUKUKUNUN TEMEL KAVRAMLARI
2.2. İŞ SÖZLEŞMESİ
2.3.ÇALIŞMA VE DİNLENME SÜRELERİ
2.4.İŞ SÖZLEŞMESİNİN SONA ERMESİ

 

Legal, 2017 Kasım, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 725 sayfa
"Bu Çalışmada Uygulamadaki Sosyal Güvenlik Hukuku Davaları Konularına Göre Tasniflenerek İncelenmiştir. Birinci Bölümde Sosyal Güvenlik Hukuku’na İ...
146,00 TL / KDV DAHİL

"Bu Çalışmada Uygulamadaki Sosyal Güvenlik Hukuku Davaları Konularına Göre Tasniflenerek İncelenmiştir. Birinci Bölümde Sosyal Güvenlik Hukuku’na İlişkin Genel Bilgiler, İkinci Bölümde Hizmet Tesbiti Davaları, Üçüncü Bölümde İş Kazası Ve Tazminat Davaları, Dördüncü Bölümde Rücuen Tazminat - Prim Borcu Ve İptal - Diğer Davalar Ele Alınmıştır. Her Bölümde, Konularına Göre Tasniflenmiş Çok Sayıda Örnek Dilekçe Ve Yazışmalar,Örnek Bilirkişi Raporları Ve Yargıtay İçtihatları Yer Almaktadır." (Tanıtım Yazısı)

İçindekiler

Kısaltmalar Vıı

Dilekçeler Dizini Xııı

Bilirkişi Raporları Dizini Xvıı

Özet 1

Giriş 3

Birinci Bölüm

Sosyal Güvenlik Hukuku

Genel Bilgiler

  1. Sosyal Güvenlik Hukukunda Görev 7
  2. Yasal İnceleme 7
  3. Hizmet Akti Ve Sigortalı Sayılma 8

Aa. Genel İnceleme 8

Bb. İş Sözleşmesini Belirleyen Ölçüt Hukuki-Kişisel Bağımlılıktır. 9

Cc. Hukuk Muhakemeleri Kanununda “Usuli Kazanılmış Hak” 10

Iı. Sosyal Güvenlik Hukuku Davalarında Yetki 11

  1. Genel İnceleme 11
  2. Yasal Mevzuat 12
  3. İş Mahkemesinin Yetkisi Kamu Düzeni İle İlgilidir. 15

Iıı. Sosyal Güvenlik Hukuku Davalarında Zamanaşımı 16

  1. Zamanaşımı Süresinin Uygulanmasına İlişkin Mevzuat 16
  2. Hizmet Tesbiti Davalarında Zamanaşımı 17
  3. Prim Borçlarında Zamanaşımı 18
  4. İş Kazalarında Zamanaşımı 21

Iv. Sosyal Güvenlik Hukukunda Yasayolu 22

  1. Genel İnceleme 22
  2. Sosyal Güvenlik Hukuku Davalarında Tanım Ve Kavramlar 24
  3. İşçi 24

Aa. İşçi, İşverene Kusuruyla Verdiği Her Türlü Zarardan Sorumludur. 24

Bb. İş Hukukunda İstisnai Ve Sınırlayıcı Hükümlerin Dar Yorumlanması Esastır. 24

  1. İşveren -İşveren Vekili 25

Aa. Asıl -Alt İşveren İlişkisi- Muvazaa 26

Bb. Muvazaalı Bir Hukuki Muamele İle Üçüncü Kişinin Izrar Edilmesi Ona

Karşı Bir Haksız Eylem Niteliğindedir. 26

  1. İşyeri 26
  2. İstisna Akti (Eser Sözleşmesi) 27
  3. Çırak Ve Stajyerler 28

Vı. Sosyal Güvenlik Hukuku Davalarında Araştırma Ve İnceleme Sasları 28

  1. Maddi Tazminat 28
  2. Tazminat Şartları 29

Aa. Zarar 29

Bb. Hukuka Aykırılık 29

Cc. Hukuka Uygunluk Sebepleri 29

Dd. Kusur 30

Ee. Nedensellik Bağı (İlliyet Bağı) 30

  1. Manevi Tazminat 31

Aa. Yasal Şartlar 31

Bb. Hakkaniyet 32

Cc. Kişilik Hakları Da Hukuka Aykırı Olarak Haksızlığa Uğrayan Kimse

Manevi Tazminat Ödetilmesini İsteyebilir. 32

Vıı. Bilirkişi İncelemesi 32

Vııı. Dava Türleri 34

  1. Hizmet Tespiti Davaları 34

Aa. Genel İnceleme 34

Bb. Re’sen Araştırma 34

  1. İş Kazası – Rücuen Tazminat Davaları 35

Aa. Genel İnceleme 35

Bb. İşverenin Sorumluluğunun Tespiti 35

Cc. Zararlandırıcı Olay Kavramı 35

  1. Prim Cezaları Davaları 36

Aa. Genel İnceleme 36

İkinci Bölüm

Hizmet Tesbiti Davaları

I . Örnek Dilekçe Ve Yazışmalar 39

Iı. Örnek Bilirkişi Raporları (Konularına Göre Tasniflenmiş) 81

Iıı. Yüksek Mahkeme Kararları (Konulara Göre

Tasniflenmiş Özetler) 148

  1. Görevle İlgili İçtihatlar 148
  2. Yetkiyle İlgili İçtihatlar 163

C . Zamanaşımı İle İlgili İçtihatlar 179

  1. Usül Ve Yargılama İle İlgili İçtihatlar 185

Üçüncü Bölüm

İş Kazası Ve Tazminat Davaları

  1. Örnek Dilekçe Ve Yazışmalar 239

Iı. Örnek Bilirkişi Raporları 281

Iıı. Yüksek Mahkeme Kararları (Konulara Göre

Tasniflenmiş Özetler) 342

  1. Görevle İlgili İçtihatlar 342
  2. Yetkiyle İlgili İçtihatlar 346
  3. Zamanaşımı İle İlgili İçtihatlar 350
  4. Usül Ve Yargılama İle İlgili İçtihatlar 375

Dördüncü Bölüm

Rücuen Tazminat - Prim Borcu Ve İptal - Diğer Davalar

(İş Mahkemelerinde İnceleme)

I.Örnek Dilekçe Ve Yazışmalar 499

Iı.Örnek Bilirkişi Raporları 516

Iıı.Yüksek Mahkeme Kararları (Konulara Göre

Tasniflenmiş Özetler) 664

  1. Görevle İlgili İçtihatlar 664
  2. Yetkiyle İlgili İçtihatlar 674
  3. Zamanaşımı İle İlgili İçtihatlar 675
  4. Usül Ve Yargılama İle İlgili İçtihatlar 684

İş Mahkemeleri Kanunu 711

Yararlanılan Kaynaklar 723

 

Yetkin, 2017 Kasım, 1. baskı, 16 x 23,5 cm, 834 sayfa
İçindekiler İş Mahkemelerinin Görevi, Yetkisi ve Yargılama Usulü İş Yargısında Arabulucuya Başvuru Zorunluluğu İş Mahkemesinde Yargılama Usulü
95,00 TL / KDV DAHİL

İçindekiler

  • İş Mahkemelerinin Görevi, Yetkisi ve Yargılama Usulü
  • İş Yargısında Arabulucuya Başvuru Zorunluluğu
  • İş Mahkemesinde Yargılama Usulü

 

Yetkin, 2017 Kasım, 3. baskı, 17 x 24,5 cm, 525 sayfa
İçindekiler İş Güvencesi Kavramı İş Güvencesinin Kapsamı İş Sözleşmesinin Feshinde Usul Fesih Nedenleri İş Güvencesinde Yargılama Hukuku Fesh...
75,00 TL / KDV DAHİL

İçindekiler

  • İş Güvencesi Kavramı
  • İş Güvencesinin Kapsamı
  • İş Sözleşmesinin Feshinde Usul
  • Fesih Nedenleri
  • İş Güvencesinde Yargılama Hukuku
  • Feshin Geçersizliğinin Sonuçları

 


Yükleniyor...
1 2 3 4 5 6 ... Sonraki »